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Hier sind die neuesten Kommentare zum Thema Gehalt aus unseren Arbeitgeberbewertungen.
Man kümmert sich durch Fahrt- und Essenszulagen sowie gelegentlichen Frühstücksessen oberflächlich um seine Mitarbeiter. Das Unternehmen prallt mit angeblich hohen Gehältern: Diese bekommen nur das Management oder ältere Mitarbeiter, neue oder junge verdienen durchschnittlich.
branchenüblicher Durchschnitt. Gute Sozialleistungen. Allerdings enormes Gefälle von oben nach unten.
12 gute Gehälter. Das 13. muss man sich erarbeiten. Beginn mit 30 %. Für solch ein Unternehmen befremdlich wenig.
In diesem Bereich nimmt RA-Micro im Raum Berlin-Brandenburg immer noch eine der vorderen Positionen ein, zumindest was den Bereich IT/Softwareentwicklung angeht. Wie das in den anderen Unternehmensbereichen gehaltstechnisch aussieht kann ich nicht beurteilen. Über die Sozialleistungen und Zusatzleistungen kann sich wirklich niemand beschweren. Es gibt eine betriebliche Altersvorsorge, Fahrtkostenzuschuss und zumindest damals ab und zu auch mal die ein oder andere Zulage.
Für die Qualifikation die man hat, verdiente man am äußerst schlecht.