25 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
25 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
16 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,9Weiterempfehlung: 64%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
wenig Entwicklungsmöglichkeit geboten, Unternehmen benötigt Anschub
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
wachsendes Unternehmen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
keine klare Linie bei Aufgaben, teilweise wenig Kommunikation
Verbesserungsvorschläge
ehrlich sein zu den Mitarbeitern sein
Arbeitsatmosphäre
Die meisten Kolleginnen und Kollegen sind in Ordnung. Es gibt ab und zu Kompetenzgerangel.
Image
Image ist gut
Work-Life-Balance
Anfallende Überstunden gibt es mit Freizeitausgleich.
Karriere/Weiterbildung
leider keiner Entwicklungsmöglichkeiten geboten worden. Möglichkeit dazu ist vorhanden.
Vorgesetztenverhalten
Immer mal wieder Schwierigkeiten in der Abstimmung. Verbesserung notwendig
Arbeitsbedingungen
Schöne Büroräume, groß und hell.
Kommunikation
Über die Privatgespräche bekommst du die Information die du benötigst.
Interessante Aufgaben
Viele Aufgaben sind immer gleich und wenig Abwechslung.
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Zukunftssicherer Arbeitgeber in der Medizinbranche
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Arbeitszeiten, Homeoffice, Sozialleistungen, gutes Verhältnis zu Kollegen
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre ist harmonisch und sehr angenehm.
Work-Life-Balance
Durch flexible Arbeitszeiten funktioniert die Work-Life-Balance gut.
Kollegenzusammenhalt
Man versteht sich untereinander gut, man hilft sich gegenseitig und man kann auch gemeinsam lachen.
Umgang mit älteren Kollegen
Vom Alter her sind wir bunt gemischt, aber zusammen eine Einheit. Jeder wird respektiert, egal ob jung oder alt/älter.
Vorgesetztenverhalten
Ich kann jederzeit auf meinen Vorgesetzten zugehen bei Fragen und Anliegen. Ich bekomme Gestaltungsfreiraum und kann mich einbringen.
Kommunikation
Es wird gut und offen kommuniziert.
Interessante Aufgaben
Ich empfinde meine Aufgaben als interessant und abwechslungsreich. Dadurch wird es nicht langweilig.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Sicherheit, Spaß und Freude bei RADIO-LOG
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flexible Arbeitszeiten, eigenständiges Arbeiten, Homeoffice, Events, familiärer Umgang
Verbesserungsvorschläge
ritualisierte jährliche Mitarbeitergespräche führen. Mehr Feedback durch die Führungskräfte und gezielte Wertschätzung
Arbeitsatmosphäre
Strukturen und eigenständiges Arbeiten tragen zur guten Arbeitsatmosphäre bei
Image
Image wird schlechter gemacht als es wirklich ist.
Work-Life-Balance
Homeoffice hilft dabei
Karriere/Weiterbildung
Karrierechancen sind gering, Weiterbildung könnte mehr sein.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ist im mittleren Niveau. Sozialleistung Top!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
ist im Fokus
Kollegenzusammenhalt
ist nicht immer gegeben
Umgang mit älteren Kollegen
ist super und man schätz sie
Vorgesetztenverhalten
Keine großen Hierarchien und Kollegialer Umgang
Arbeitsbedingungen
Tolles Büro und gute Ausstattung
Kommunikation
Kontinuierliche Verbesserung ist erkennbar.
Gleichberechtigung
wird versucht
Interessante Aufgaben
Projektabhängig
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Langjährige und zufriedene Mitarbeiterin
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es herrscht ein sehr guter Umgangston. Kultursponsoring für die Region.
Verbesserungsvorschläge
Führungspositionen sollten mehr durch weibliche Fachkräfte besetzt werden
Arbeitsatmosphäre
Sehr angenehm.
Work-Life-Balance
wir haben normale Arbeitszeiten und homeoffice Möglichkeit
Kollegenzusammenhalt
in meinem Umfeld top.
Kommunikation
wie in jedem Unternehmen, hat man das Gefühl man könnte daran arbeiten
Gleichberechtigung
Unterschied zwischen männlich und weiblich ist zu spüren
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Interessante Aufgaben
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Toller und familiärer Arbeitgeber mit super Entfaltungsmöglichkeiten
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist sehr angenehm. Eine respektvolle Zusammenarbeit mit allen Praxen und Abteilung ist fast immer gegeben.
Image
Insgesamt hat RADIO-LOG ein sehr gutes Image und wird von den meisten als guter Arbeitgeber empfunden.
Work-Life-Balance
Die Work-Life-Balance ist aufgrund flexibler Arbeitszeiten sehr gut.
Karriere/Weiterbildung
Es werden zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten ermöglicht.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist gut. Leider wird kein Urlaubs- oder Weihnachtsgeld ausgezahlt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
RADIO-LOG hat ein hohes Maß an Umwelt- und Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Der Kollegenzusammenhalt ist sehr gut. Man unterstützt sich gegenseitig und nimmt auf andere Rücksicht.
Umgang mit älteren Kollegen
Langjährige/ältere Kollegen werden von der gesamten Firma geschätzt.
Vorgesetztenverhalten
Das Vorgesetztenverhalten ist sehr gut. Man kann bei Problemen oder Anpassungswünschen jederzeit mit dem Vorgesetzten sprechen.
Arbeitsbedingungen
Die Büros haben alles, was man zum Arbeiten benötigt (2 Bildschirme und 1 Laptop). Allerdings haben nicht alle Büros höhenverstellbare Schreibtische.
Kommunikation
Die Kommunikation ist sehr offen und man hat immer ein offenes Ohr für einen.
Gleichberechtigung
Frauen haben die gleichen Aufstiegschancen wie Männer. In vielen Führungspositionen sind Frauen. Das finde ich sehr gut.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind sehr interessant und vielfältig. Man muss sehr viel Eigeninitiative zeigen - das ist für den einen Mitarbeiter Fluch, für den anderen Segen.
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Gibt bessere Stellen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kein Wunder dass viele kündigen, da andere Unternehmen mehr Lohn geben und weniger Stunden.. hier wird die arbeit nämlich mehr, hauptsache die "Zahlen" stimmen... ea gibt sowas wie ein privatleben, dass man oftmals spontan ändern muss
Verbesserungsvorschläge
Mehr Empathie für Mitarbeiter
Kollegenzusammenhalt
untereinander wird sich schon verpetzt
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
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Familiäres Arbeitsklima
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Eventuell einrichten von Weihnachtsgeld aber sonst alles top.
Gehalt/Sozialleistungen
Man kann ja nie genug haben
Kollegenzusammenhalt
Wir sind ein kleines Team und verstehen uns alle super, es ist kein Gefühl zur Arbeit zu gehen sondern zu Freunden wo man
Zusammen arbeitet.
Vorgesetztenverhalten
Beste Teamleitung die es gibt.
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreich
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Dynamischer AG, der belohnt, wenn man sich einbringt und konstant an sich versucht zu arbeiten bzw. sich entwickelt.
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Wie offen hier die Türen (auch der Geschäftsführer) stehen, wird von vielen unterschätzt bzw. nicht wertgeschätzt. Die Kultur ist sehr direkt und ehrlich; wenn man das möchte, es selber lebt und das auch mal "aushält", kann man hier sehr angenehm miteinander arbeiten. Will man selber sehr fordernd/kritisch sein, aber dann selber mit Samthandschuhen angefasst werden, dann ist man hier vermutlich nicht richtig.
Image
Mich betrübt es, dass die vielen negativen Stimmungsmacher, welche hier auftreten, ein Bild von der Firma zeichnen, welches in der Belegschaft so nicht vorherrscht. Es ist wie so oft, dass die stillen Zufriedenen von den lauten selber-Gefrusteten übertönt werden.
Work-Life-Balance
Homeoffice in ausreichendem Maß, Überstundenkonto bzw. Acht auf einen maßvollen Umgang mit diesem, etc. - alles vorhanden.
Karriere/Weiterbildung
Für eine mittelständisches Unternehmen mit begrenzten Hierarchiestufen und Nischen versucht man, Aufstiegs- oder Weiterbildungswillige umfänglich zu unterstützen und zu begleiten. Allerdings gehört hier auch dazu, dass man in den Dialog geht und nicht auf Wunder wartet, denn so funktioniert Zusammenarbeit aus meiner Sicht auch nicht.
Gehalt/Sozialleistungen
Der "Blumenstrauß" an Sozialleistungen kann sich wirklich sehen lassen und man nutzt alle Möglichkeiten, die sinnvoll umsetzbar sind. Das eigene Gehalt ist leistungsangemesen, was natürlich Fluch und Segen ist. Wenn man hinter seiner Arbeit steht, mit seinen Vorgesetzten klar redet, dann kann man auch eine entsprechende Gehaltsentwicklung bekommen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es finden regelmäßig Charity Events statt, Kultur wird unterstützt und sehr viel gespendet. All das sind für mich sehr wichtige Punkte bei einem Arbeitgeber und hier ist man vorbildlich. Da könnten sich viele Großkonzerne oder andere große regionale Arbeitgeber ein Beispiel nehmen.
Kollegenzusammenhalt
Auch hier gilt: Wenn ich mich selber separiere oder Grüppchen-Bildung betreibe, dann sollte es mich nicht wundern, dass ich mich abseits fühle. Der Arbeitgeber bemüht sich seit vielen Jahren, dass es wenig Barrieren gibt, man sich kennenlernen und gut verstehen kann, organisiert private Events und Gelegenheiten und zielt auf ein positives Gemeinschaftsgefühl ab.
Vorgesetztenverhalten
Auch hier kann ich die Kommentare von anderen hier nicht nachvollziehen. Ich habe über fast ein Jahrzehnt die Erfahrung gemacht, dass man am Schluss alles äußern darf, wenn man es entsprechend gut begründet und es konstruktiv bleibt. Über Hierarchien wird sich beschwert, weil man selber herum mosert, das nicht mit Leistung stützt oder nur fordert und das am Ende nicht belohnt wird.
Hier legt RADIO-LOG Wert auf Eigenverantwortung und dass man sich selber einbringt. Das öffnet dann natürlich auch Türen und Ohren, weil das ein beidseitiges Miteinander ist.
Arbeitsbedingungen
Die Schreibtische und Büros sind völlig in Ordnung und angemessen. Man achtet auch darauf, dass die Büros nicht zu voll besetzt sind. Höhenverstellbare Schreibtische wären tatsächlich eine klasse Anschaffung.
Kommunikation
Am Ende besteht Kommunikation daraus, wie sie in beide Richtungen gelebt wird und wenn man gibt/nimmt/anfragt, dann ist man eigentlich rundum versorgt. Wer - wie wohl viele andere Bewertende hier - nur passiv alles vorgesetzt haben möchte, der sollte die Quelle seines Frustes bei sich selber suchen.
Interessante Aufgaben
Das Umfeld ist dynamisch und wenn man selber mit offenen Augen und Ohren unterwegs ist, kommen auch regelhaft neue Themen hinzu.
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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gute alte Zeit ist leider vorbei und viele Dinge laufen unklare Kanälen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Mich erfreuen die alten Zeiten am besten. Aktuell tue ich mich hart eine entsprechende Antwort zu geben.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Der Zahn der Zeit nagt seit langer Zeit und das wurde nicht erkannt. Die Machthaber der Führungsriege agieren auch wie ein solcher und das überträgt sich an die letzten Teilnehmer der Kette. Die guten und mutigen Mitarbeiter verlassen das Unternehmen.
Verbesserungsvorschläge
Raus mit den alten Hierarchien, raus mit den alten Möbeln, raus mit der alten Führung.
Arbeitsatmosphäre
angespannte Stimmung
Image
Es geht stetig vorwärts, aber intern leider in Richtung Keller.
Work-Life-Balance
FZA für angefallene Überstunden ist gegeben, Urlaub ist auch weitgehend jederzeit möglich.
Karriere/Weiterbildung
Eine Karriereleiter gibt es nicht und ein Aufstieg wie man sich das klassisch vorstellt ist unmöglich. Da ist eine Veränderung zu einem anderen Arbeitgeber die besser Alternative.
Gehalt/Sozialleistungen
Sozialleistungen sind ein par vorhanden, Betriebsrente oder auch VWL. Beim Gehalt ist es davon abhängig, ob es dem Vorgesetzten passt. Dabei geht es nicht immer um Leistung.
Kollegenzusammenhalt
Kommt auf die Abteilung an, aber durch die Stimmung baut sich eine Barriere und Angst auf.
Vorgesetztenverhalten
Schau dir die Vorgesetzten genau an und schaue selbstständig was gut für dich ist. Keine Kritik üben ist der beste Weg für dich selbst.
Arbeitsbedingungen
Die Büroausstattung ist angestaubt und nicht ergonomisch und zeitgemäß. Höhenverstellbare Tische gibt es nur bei entsprechendem Krankheitsbild. Die Büros sind im Sommer sehr warm, weil eine vernünftige Klima fehlt. Mit Eis alleine kann man niemanden runter kühlen.
Kommunikation
Bei viel Kontakten erfährt man was nötig ist, andernfalls hast selbst für die Info zu sorgen.
Interessante Aufgaben
Mal so mal so, aber meist nur noch die Anforderungen der Vorgesetzten-Hierarchie verwalten, damit die freudvoll sind.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Erfahrungen......(mehrdeutig)
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Kommunikation
Hier ist Eigeninitiative gefragt von selbst ändert sich nichts sowieso nicht wenn gewisse Vorgesetzte die Oberhand haben, dann kann das beste Kommunikationsmodell nichts daran ändern
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 44 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Radiolog durchschnittlich mit 4,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5 Punkte). 71% der Bewertenden würden Radiolog als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 44 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Work-Life-Balance und Arbeitsbedingungen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 44 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Radiolog als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.