Nicht transparent
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Bisher die hervorragende Ereichbarkeit am Kölner Hauptbahnhof was sich leider ändert
- das interessante Aufgabenfeld
Verbesserungsvorschläge
- Moderner werden
- Jährliches Mitarbeitergespräch verpflichtend festlegen
- Führungskräfte besser unter die Lupe nehmen und einen Standard definieren
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre ist nicht gut. Ich finde sie oft auch als belastend und denke das liegt zu einem großen Teil an der insgesamt fehlenden Wertschätzung für das was man tut.
Kommunikation
Zuwenig
Kollegenzusammenhalt
Für sich sehr nette Kollegen. Es gibt aber keinen Teamspirit. Jeder arbeitet für sich.
Work-Life-Balance
Die Arbeitszeit wird nicht erfasst sondern es gilt eine Vertrauensarbeitszeit. Hier ist jeder für sich selber verantwortlich. Es gibt auch die Möglichkeit mobil zu arbeiten.
Vorgesetztenverhalten
Meistens genervt von allem und jedem. Hierarchische Grundeinstellung.
Interessante Aufgaben
Das Aufgabenfeld ist spannend und interessant.
Gleichberechtigung
Männerdomäne
Arbeitsbedingungen
Die technische Ausstattung ist sehr gut.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gering. Ich habe zumindest noch nie von einem Projekt gehört an welchem sich das Unternehmen oder Mitarbeiter engagieren.
Image
Im landwirtschaftlichen Bereich sehr gut.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt Weiterbildungsmöglichkeiten. Allerdings macht nicht jeder Vorgesetzte jährliche Mitarbeitergespräche. Wenn man einen Vorgesetzten hat der sich nicht für seine Mitarbeiter interessiert dann bleibt man beruflich stehen.