Ein Arbeitgeber, bei dem ich sehr gerne arbeite
Verbesserungsvorschläge
Weitere Flexibilisierung der Arbeitszeit und des Arbeitsorts (vor allem im Innenbetrieb), weiterer Ausbau von Benefits, um die Attraktivität weiter zu erhöhen
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre ist angenehm, sodass ich sehr gerne zur Arbeit gehe.
Kommunikation
Die Kommunikation ist weiter optimierbar. Inzwischen wird allerdings schon viel über das Intranet verbreitet. Daran bitte festhalten und noch mehr Informationen an die Mitarbeiter weitergeben, u.a. auch mit regelmäßigen Betriebsversammlungen.
Kollegenzusammenhalt
Der Kollegenzusammenhalt in der Abteilung und darüber hinaus ist super. Ziele werden gemeinsam verfolgt.
Work-Life-Balance
Unter anderem wurden die Arbeitszeiten flexibilisiert und mobiles Arbeiten eingeführt. Jedoch könnten zukünftig die Kernarbeitszeiten im Innenbetrieb vom Markt entkoppelt werden, um eine größere Flexibilität zu gewährleisten.
Vorgesetztenverhalten
Sehr guter Austausch und nützliche Feedbacks vom Vorgesetzten.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind sehr interessant und vielfältig. Der Arbeitsalltag ist durch die Einbringung eigener Vorschläge und Ideen sehr individuell gestaltbar.
Gleichberechtigung
Frauen und Männer haben dieselben Aufstiegschancen.
Umgang mit älteren Kollegen
Langjährige Mitarbeiter werden sehr geschätzt.
Arbeitsbedingungen
Alle Mitarbeiter wurden dieses Jahr mit neuer hochwertiger Hardware ausgestattet. Sobald der Umbau der Büroräume in der Hauptstelle erfolgt ist, sind die Arbeitsbedingungen sehr gut (daher aktuell nur 4 Sterne).
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es gibt unter anderem eine Arbeitsgruppe mit Teilnehmern aus allen Fachbereichen, die sich mit dem Thema Nachhaltigkeit befasst. Dort wurden bereits viele Vorschläge erarbeitet und einige sind bereits in der Umsetzung.
Gehalt/Sozialleistungen
Die Bezahlung nach Tarif für Genossenschaftsbanken ist gut. Zusätzlich wird eine Inflationsprämie gezahlt. Inzwischen werden immer mehr Benefits eingeführt. Damit bitte unbedingt weitermachen und diese weiter ausbauen.
Image
Das Image hat sich vor allem in den letzten Monaten stark verbessert. Es ist ein deutlicher Aufwärtstrend zu erkennen.
Karriere/Weiterbildung
Individuelle Karrierewünsche und Weiterbildungsbedarfe werden gehört und ermöglicht. Diese werden vor allem in den jährlichen Mitarbeitergesprächen definiert.
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
vielen Dank für Ihre ausführliche Rückmeldung! Wir freuen uns darüber, dass Sie uns als Ihren Arbeitgeber positiv wahrnehmen. Ihre angesprochenen Punkte werden wir bei unseren weiteren Vorhaben stets versuchen mit berücksichtigen. Wir freuen uns auf eine weiterhin erfolgreiche Zusammenarbeit mit Ihnen.
Viele Grüße
Ihr HR-Team