Basierend auf Daten aus 14 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Raiffeisenbank München-Süd die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 34 Bewertungen.
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Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
14 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Strategische RichtungTraditionell
Strategische RichtungModern
Work-Life BalanceModern
FührungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Flache Hierarchien, schnelle Abstimmungen möglich
Familienfreundliches Unternehmen, recht flexible Urlaubs- und Arbeitszeitgestaltung
Führungskräfte, die bereit sind Ihr Wissen abzugeben und junge Mitarbeiter:innen voran zu bringen.
sehr angenehm, obwohl das Pensum enorm ist
Sehr liebe Kolleg:innen