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rameder. Anhängerkupplungen und Autoteile GmbH Logo

rameder. 
Anhängerkupplungen 
und 
Autoteile 
GmbH
Bewertung

Büro-Limbo: Wie tief kannst du sinken?

2,0
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Rameder Anhängerkupplungen und Autoteile GmbH in Leutenberg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nichts

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das Gegenteil von "Nichts"

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre in meiner Abteilung ist soweit okay – Könnte mir aber vorstellen, dass in anderen Abteilungen eher der Rauchmelder als die Laune anspringt.

Kommunikation

Meinungen, Ziele etc. springen im Sekundentakt

Kollegenzusammenhalt

Zusammen sind wir stark – vor allem im gemeinsamen Augenrollen.

Work-Life-Balance

Darf ich heute mal den Sonnenuntergang sehen? Nein? Okay, dann morgen...

Interessante Aufgaben

Man könnte meinen, wir lieben es, Baustellen zu eröffnen – leider hat noch keiner den Bauplan gesehen.

Gleichberechtigung

Meine zwei Sterne für die einzigartige Azubi-Erfahrung – ein echtes Highlight der Frustration und Resignation! Dennoch wird die Gleichberechtigung wirklich gelebt, denn jeder kriegt gleich viel Chaos ab.

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere Kollegen sind wie Antiquitäten – Manchmal charmant, manchmal staubig, aber auf jeden Fall immer einzigartig. Drei Sterne für den unverwechselbaren Charme.

Arbeitsbedingungen

Die Arbeitsbedingungen könnten als 'Minimalismus in Reinkultur' beschrieben werden – das bedeutet viel Platz für kreative Interpretationen von Komfort. Drei Sterne, weil es immerhin einen Raum zum Sitzen gibt!

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt und Sozialleistungen? Man sagt, der Wille zählt und der ist hier auf jeden Fall groß. In anderen Firmen sieht der Wille allerdings auch deutlich besser aus.

Image

Das Image von Rameder: Bekannt dafür, dass man beim Namen sofort ein ungläubiges 'Oh, du armes Ding' erntet und das ist noch das Beste, was passieren kann.

Karriere/Weiterbildung

Das Gerücht, dass es hier eine echte Weiterentwicklung gibt, ist unter den Kollegen weit verbreitet. Die Mythbuster sind jedoch noch dabei, diese urbanen Legenden zu überprüfen.


Vorgesetztenverhalten

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Arbeitgeber-Kommentar

Carmen Wohlfarth, HR Specialist-Recruiting & Employer Branding
Carmen WohlfarthHR Specialist-Recruiting & Employer Branding

Liebe/r Mitarbeiter/in,

vielen Dank für deine ausführliche und kreative Bewertung. Dein Humor und deine prägnanten Formulierungen haben uns beeindruckt. Auch wenn wir uns wünschen würden, dass deine Erfahrungen positiver gewesen wären, schätzen wir deine offene und ehrliche Rückmeldung sehr.

Deine bemerkenswerte Ausdrucksweise hat unser Marketing-Team auf dich aufmerksam gemacht. Daher möchten wir dir gerne die Möglichkeit bieten, ein Praktikum in unserer Marketing-Abteilung zu absolvieren. Wir sind gespannt darauf, deine Texterfähigkeiten kennenzulernen und gemeinsam an kreativen Projekten zu arbeiten.

Wenn du Interesse an einem solchen Praktikum hast, lass es mich bitte wissen. Wir freuen uns auf die Gelegenheit, deine Ideen und Talente weiter zu erkunden.

Nochmals vielen Dank für dein wertvolles Feedback.

Beste Grüße,
Carmen Wohlfarth

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