26 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
26 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
16 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,5Weiterempfehlung: 62%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Top Ausbildungsbetrieb mit vielen Möglichkeiten
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r bei RAMPA GmbH & Co. KG absolviert.
Arbeitsatmosphäre
Das allgemeine Arbeitsklima variiert natürlich Abteilungsabhängig ist aber prinzipiell top. Auch als Azubi/duali bekommt man für die jeweilige Zeit einen festen Arbeitsplatz, allerdings ist der sogenannte Azubitisch so positioniert, dass man mit dem Rücken zur Tür sitzt. Das ist besonders am Anfang ungewohnt und man erschreckt sich häufig wenn die Tür aufgeht.
Karrierechancen
Als dualer Student verpflichtet man sich zwei Jahre nach dem Studium bei RAMPA zu arbeiten. Somit nimmt RAMPA einem die Sorge, dass man nach dem Studium nicht sofort im Anschluss ein festes Arbeitsverhältnis hat. Außerdem unterstützt RAMPA die Weiterbildung mit den Angeboten von regelmäßigen externen und internen Seminaren und Schulungen. An jeder Schulung kann man als Auszubildender/ dualer Student teilnehmen.
Arbeitszeiten
40 Stunden Woche und Gleitzeit.
Ausbildungsvergütung
Man muss sich vorher bewusst sein, dass RAMPA ein mittelständiges Familien Unternehmen ist. RAMPA ist kein großer Konzern oder Mitglied einer Industriegewerkschaft, somit gibt es keine Extras wie Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld etc.. Das Gehalt für duale Studenten ist im unterem Durchschnitt, aber fair. Der Unterschied ist aber, dass man bei RAMPA keine Nummer ist. In der Ausbildung ist Priorität 1, möglichst viel zu lernen und genau das macht man bei RAMPA, somit sollte das Gehalt zweitrangig betrachtet werden.
Die Ausbilder
Ausgezeichnet! Ich konnte bereits alle Abteilungen durchlaufen und wurde in jeder Abteilung von Lager bis Buchhaltung, ausführlich integriert. Es wird sich viel Zeit für einen genommen, alle Fragen werden beantwortet und es wird sich wirklich um einen gekümmert. Die Ausbilder bei RAMPA sowie die Mitarbeiter die einen betreuen, sind wirklich einzigartig. Man wird bei ALLEM Unterstützt und merkt sofort wie viel Know-how und Skills die Mitarbeiter/Ausbilder haben.
Spaßfaktor
Monotone Aufgaben gehören dazu, aber das typische Sprichwort: „Lehrjahre sind keine Herrenjahre“ trifft bei RAMPA nicht zu. Es gibt immer mal wieder spannende Azubi-Projekte und die Kollegen machen einem die Arbeit deutlich leichter. Auch wenn es mal Abteilungen gibt, die einem nicht so liegen, gibt es dafür andere Abteilungen, die richtig einem spaß machen. Zusammenfassend komme ich sehr gerne zur Arbeit.
Aufgaben/Tätigkeiten
Da man durch alle Abteilungen rotiert, gibt es viele verschiedene Aufgaben. Man wird schnell in das Tagesgeschäft integriert und kann somit in jeder Abteilung die alltäglichen Aufgaben kennenlernen.
Variation
Die Aufgaben sind durch die Rotation vielfältig, aber in gewissen Abteilungen ist das Tagesgeschäft sehr ähnlich. Dies ist aber der Abteilung geschuldet und in jedem anderem Unternehmen auch der Fall.
Respekt
Ich bin seit fast zwei Jahren bei RAMPA und habe noch kein respektloses Auftreten mir gegenüber erfahren. Auch Führungskräfte, die offensichtlich viel um die Ohren haben, hören einem immer zu und behandeln einen mit dem nötigen Respekt.
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Manchmal müssen erst unangenehme Dinge passieren, um uns daran zu erinnern, dass es an der Zeit ist etwas zu ändern.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei RAMPA GmbH & Co. KG gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Produkte, die Kunden und die Kollegen! Sehr vielfältig!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die aktuelle interne Kommunikation, viele Mitarbeiter hängen in der Luft und haben seit einem Monat keine neuen Informationen bekommen.
Verbesserungsvorschläge
Informieren der Mitarbeiter!
Gefühlslage mit den Mitarbeitern besprechen, nicht ausschließlich mit Führungspersonen!
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre war bis zum 16.01.2025 sehr gut. Man ist gerne zur Arbeit gegangen und hatte auch Spaß dabei.
Image
Das Image wird an den jüngsten Vorfällen sehr leider. Sowohl in unserer Umgebung, als auch bei Kunden, Lieferanten oder Mitbewerbern.
Work-Life-Balance
Persönlich habe ich hier keine Einwände. Man kann über alles sprechen.
Karriere/Weiterbildung
Keine Möglichkeiten, es werden Kollegen ausgebildet, aber dann ein externer gesucht.
Gehalt/Sozialleistungen
Verhandlungsbasis, kein Tarif. Keine Altersvorsorge, erst ende letztens Jahres kamen Angebote für Gesundheitsförderung etc.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
In meinen Augen ist RAMPA hier ein sehr gutes Beispiel, wie vieles für die Umwelt gemacht werden kann.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt in den Teams ist in den letzten 5 Jahren extrem stark gewachsen. Auch die Trennung der GF hat hier gezeigt, dass der Zusammenhalt immer noch Stark ist.
Arbeitsbedingungen
Super Neubau, kein Vergleich zu den alten Büros. Sehr durchdachte Belüftung und Beleuchtungssystem im Neubau!
Kommunikation
Ich möchte hier gerne ein Beispiel für die Kommunikation der alten und neuen GF geben. Im letzten Jahr haben wir uns von einem Mitarbeiter getrennt, dafür wurde das Team versammelt und es wurde 20-30 Minuten über die Situation gesprochen (alte GF). Bei der Entlassung der Geschäftsführerin wurden alle Mitarbeiter innerhalb von 4-5 Minuten informiert. Empathische Kommunikation geht anders...
Interessante Aufgaben
Die Produkte, Kunden und die Kollegen geben eine vielfalt von Möglichkeiten und spannende Themen.
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
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Top dann Flop
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei RAMPA GmbH & Co. KG gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Inzwischen muss ich trotzig sagen, dass ich fast alles schlecht finde, außer die Mitarbeiter und das neue Gebäude. Alles wofür dieser Laden stand und was ihn ausgemacht hat, ist mit der Entlassung der GF im Januar 25 gestorben.
Verbesserungsvorschläge
Ich Versuch es mit einem Vergleich: Sollte ich mal einen Fußballverein besitzen, dann werde ich mir einen Coach suchen und es nicht selbst machen, auch wenn ich irgendwie glaube Ahnung davon zu haben.
Arbeitsatmosphäre
Sehr schlechte Stimmung seit Januar 25
Work-Life-Balance
Darf man nicht meckern
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen halten zusammen seit den personellen Veränderungen
Vorgesetztenverhalten
Unmögliches Verhalten. Die Kommunikation ist aber am schlimmsten.
Kommunikation
Hiermit bewerte ich rein die Qualität der Kommunikation zwischen neuer GF und Mitarbeiter
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Guter Arbeitgeber
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei RAMPA GmbH & Co. KG gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich glaube das die aktuelle Entscheidung bzgl. der Geschäftsführung die richtige war um die Belegschaft wachzurütteln. Ich finde es gut, dass die Gesellschafter wachsam sind und auch entsprechend handeln wenn es notwendig ist. Irgendwie beruhigend.
Alles weitere Positive habe ich bereits genannt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Führungsebene lässt zu wünschen übrig.
Verbesserungsvorschläge
Mir fehlt aktuell eine klare perspektive wo RAMPA als Unternehmen hin möchte. Hier würde ich mir einen Ausblick wünschen. Weis aber nicht ob das aktuell überhaupt geht, da man ja auch viel über die Medien mitbekommt.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre mit einigen Abteilungen oder auch mit einigen Kollegen ist echt gut. Viele andere Mitarbeiter, Führungskräfte und Abteilungen könnten da allerdings noch einiges besser machen. Es scheint, als ob der "What's in for me?"-Gedanke überwiegt und das große Ganze aus den Augen verloren wird. Generell herrscht im Moment eine angespannte Atmosphäre, was langfristige Perspektiven angeht. Das liegt meiner Meinung nach aber weniger an RAMPA, sondern mehr an der allgemeinen Wirtschaftslage in Deutschland.
Image
Das Thema ist im Moment echt schwierig, weil viele Kollegen und Mitarbeiter seit der Trennung von der Geschäftsführung ziemlich emotional sind und es wenig Sachlichkeit gibt. Die negativen Bewertungen kann ich nicht nachvollziehen. Ich finde, das Image ist okay.
Work-Life-Balance
Super! Wenn's im Privatleben mal schwierig wird, kann man sich auf RAMPA verlassen. Ich persönlich finde die aktuelle Phase sehr anstrengend, aber solche Phasen hat man im Arbeitsleben nun mal immer mal wieder.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt durchaus Möglichkeiten aufzusteigen oder sich weiterzubilden. Allerdings sind die besetzbaren Plätze an Ende des Tages nun mal begrenzt. Ich habe bei RAMPA bereits viel lernen können und möchte noch vieles lernen.
Gehalt/Sozialleistungen
Könnte es nicht immer ein bisschen mehr sein? Ich bin zufrieden.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Hier wird vieles getan, was mir sehr gefällt.
Kollegenzusammenhalt
Das hängt natürlich davon ab, wer und welche Abteilung. Leider sind einige Kollegen ziemlich hinterhältig und die Meinungen sind so schwankend wie das Wetter. Das gilt auch teilweise für die Führungsebene. Viele Führungskräfte, aber kaum jemand, der wirklich führen kann oder will. Mit meinen direkten Kollegen, Vorgesetzten und der Abteilung macht es viel Spaß und man freut sich auf die Arbeit.
Umgang mit älteren Kollegen
Hier gibt absolut nichts auszusetzen. Weiter so !
Vorgesetztenverhalten
Hier kann man viel lernen, sofern man dies auch möchte. Ich bin mit meinem Vorgesetzten zufrieden. Man bekommt aber auch durchaus mit, dass einige Führungskräfte teilweise sehr respektlos mit Mitarbeitern sowie auch mit Azubis / Dualis umgehen.
Arbeitsbedingungen
Das neue Gebäude ist echt super, einladend und macht was her. Der alte Standort mit dem Backsteingebäude und den vielen Hallen hatte zwar irgendwie Charme, aber der Neubau passt besser und strahlt den eigenen Anspruch von RAMPA aus. Die Lounge ist richtig groß und man hält sich gern darin auf. Außerdem ist die Ausstattung modern und hochwertig.
Kommunikation
Quartalsweise gibt's ne Vollversammlung, bei der die Gesellschafter und die Geschäftsführung über die aktuelle Lage des Unternehmens berichten. Man kann da auch Fragen stellen, entweder direkt oder auch anonym über die Infobox. Das finde ich gut. Auch bestimmte Führungskräfte sind bei diesen Info-Veranstaltungen dabei und geben gute Einblicke in Projekte. Die allgemeine Kommunikationsqualität der Belegschaft ist ziemlich unterschiedlich, von sehr gut bis richtig schlecht. Aber wo ist es schon perfekt? Ich bin zufrieden.
Gleichberechtigung
Grundsätzlich gut. Die ehemalige Geschäftsführung hatte jedoch klare Favoriten und "Lieblinge" ebenso auch im Gegenteil. Ich hoffe, dass das etwas ist was zukünftig wieder besser wird. Ansonsten ist hier alles paletti.
Interessante Aufgaben
Sehr abwechslungsreich, vielfältig spannend und halt auch mal stupide / langweilig aber wo gibt es das nicht? Ich bin voll zufrieden.
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Purpose verloren, wie schade! Gefühlt sind 90% nicht einverstanden mit der Entscheidung. Was für ein Verlust !!!
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei RAMPA GmbH & Co. KG gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die aktuelle Situation hat alle sehr aufgewühlt und lässt die meisten Zweifeln. Die Glaubwürdigkeit gegenüber der Inhaberfamilie ist leider verloren gegangen.
Verbesserungsvorschläge
Evtl. die Entscheidung überdenken und unsere Führungskraft zurückholen?
Arbeitsatmosphäre
Aktuell empfinde ich einen starken Bruch zu all dem Guten was war, für mich hat das Unternehmen keinen Sinn mehr mit der neuen Ausrichtung.
Image
…das wird sich nach unten entwickeln…schade.
Work-Life-Balance
…zu Ende…
Karriere/Weiterbildung
Nein danke, hier sehe ich keine Zukunft mehr.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
…“Sozialbewusstsein“…
Kollegenzusammenhalt
Wenn 90% damit nicht einverstanden sind, ist das der Halt den man sich gegenseitig gibt. Bis auf eine Person die davon profitiert, gehen alle anderen leer aus wie ich finde.
Vorgesetztenverhalten
Das war mal gut, jetzt nicht mehr.
Arbeitsbedingungen
Ich empfinde eine sehr unangenehme Arbeitsumgebung durch die Inhaberfamilie, sodass die Bedingungen sich wohl zu fühlen sich deutlich verschlechtert haben.
Kommunikation
Uns wurde unsere fähigste Führungskraft ganz plötzlich und ohne Vorwarnung genommen, keiner wurde abgeholt wie ich finde.
Gleichberechtigung
Ich verspüre einen König der sich breit macht und sich alles erlauben darf. Der Rest ist Geschichte.
Interessante Aufgaben
Ich glaube, dass die Kollegen sich umschauen und Stück für Stück weggehen werden, die Stimmung ist nach meiner Wahrnehmung so schlecht wie noch nie.
Gehalt/Sozialleistungen
Umgang mit älteren Kollegen
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RAMPA: Die Diskrepanz zwischen Außendarstellung und Wirklichkeit
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei RAMPA GmbH & Co. KG gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Mittlerweile nur noch die Kollegen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Der Spaß an der Arbeit ist verloren gegangen. Durch ständiges tracken, auf die Finger gucken und analysieren wird dem Angestellten kein Vertrauen mehr entgegen gebracht.
Verbesserungsvorschläge
Mehr auf die Angestellten eingehen. Anmerkungen, Sorgen, neue Ansätze ernst nehmen! Sich der Zeit anpassen.
Arbeitsatmosphäre
Angespannte Stimmung. Aufgrund personeller Veränderung in der Geschäftsführung und sonstige Entlassungen, herrscht unter der Belegschaft kein sicheres Gefühl mehr. Generell wird nur noch kontrolliert und wenig Vertrauen entgegen gebracht, was zu keinem angenehmen Arbeitsklima führt.
Image
War mal gut. Mittlerweile mehr Schein als Sein.
Work-Life-Balance
Nicht vorhanden. Hier heißt es nur: work, work, work. Jedoch ist Home Office noch 2 Tage die Woche möglich.
Kollegenzusammenhalt
In guten wie in schlechten Zeiten, ist Verlass auf die Kollegen. Ob im Team oder bereichsübergreifend, man erhält immer Unterstützung und kann gut miteinander arbeiten.
Vorgesetztenverhalten
Inhaberin erzählt bei jeder Infoveranstaltung, dass man eine große Familie ist, man merkt nur nichts davon. Führungspositionen sind nur teilweise sinnvoll besetzt. Es ist leider nicht jeder dafür gemacht.
Arbeitsbedingungen
Neubau, mordern eingerichtet.
Kommunikation
Unter Kollegen funktioniert die Kommunikation gut. Die Führungsebene muss das allerdings noch lernen.
Gehalt/Sozialleistungen
Deutlich Luft nach oben!
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Die Firma punktet mit Präzision, Innovation und guter Atmosphäre – ein attraktiver Arbeitgeber in der Metallverarbeitung
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei RAMPA GmbH & Co. KG gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Entpannt
Karriere/Weiterbildung
Gegeben
Gehalt/Sozialleistungen
mehr geht immer
Kollegenzusammenhalt
Gegeben
Umgang mit älteren Kollegen
Respektvoll
Vorgesetztenverhalten
ok
Kommunikation
Gerade und Direkt
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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War mal gut, jetzt nicht empfehlenswert
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei RAMPA GmbH & Co. KG gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Aktuell leider nicht sehr viel in der momentanen Situation!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Entscheidungen werden ohne die Konsequenzen zu beachten und gefühlt auch sehr emotional getroffen
Verbesserungsvorschläge
Auf die Leistungen achten und nicht auf die persönlichen Präferenzen!
Arbeitsatmosphäre
Es wurde viel Vertrauen in die Mitarbeiter gesetzt. Mittlerweile wird nur noch kontrolliert, alles hinterfragt und Entscheidungen werden angezweifelt
Image
Noch gut, aber wird sich sehr wahrscheinlich negativ entwickeln
Work-Life-Balance
Wurde früher sehr darauf geachtet, könnte sich aber in Zukunft sehr schnell ändern
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung wird angeboten, aber Entwicklung zu einer höheren Position ist schwer da sehr flache Hierachie und nur diejenigen aufsteigen die sich fügen
Gehalt/Sozialleistungen
Es gibt große Differenzen trotz gleicher Stellenbeschreibungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nachhaltigkeit wird groß geschrieben aber manche Entscheidungen sind auch wiedersprüchlich
Kollegenzusammenhalt
Wenn die Führung nicht funktioniert, müssen die Mitarbeiter zusammenhalten und das tun sie aktuell noch
Vorgesetztenverhalten
Durch den Wegfall der Aktuellen Geschäftsführung, befürchtet man wieder die alten Strukturen, in denen nur Entscheidungen getroffen werden, die persönliche Meinung nicht zählt
Arbeitsbedingungen
Neubau und gut ausgestattet
Kommunikation
Unter den Kollegen gut, mit der Führung kaum noch
Gleichberechtigung
Ist gegeben, jedoch auch vom persönlichen auftreten gegenüber der Inhaberin abhängig.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind interessant, jedoch könnte sich das ebenfalls bald ändern
Umgang mit älteren Kollegen
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Arbeitgeber-Kommentar
Wolfgang FärberGeschäftsführer
Vielen Dank für Ihre positive Rückmeldung. Ich würde mich freuen, auch weiterhin mit den Mitarbeitern daran zu arbeiten, ein attraktiver Arbeitgeber zu sein. Ihre Rückmeldungen und Inputs sind gerne willkommen
Dieser Kommentar bezieht sich auf eine frühere Version der Bewertung.
Das Vertrauensverhältnis ist verschwunden, kein Arbeitsplatz ist mehr sicher
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei RAMPA GmbH & Co. KG gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Leider nicht mehr viel... es gibt einfach gar keine guten Aussichten. Wenn das einzig gute an dem Laden auch schwindet, reißt das einem den Boden unter den Füßen weg.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Was früher ein top Arbeitgeber auf Augenhöhe war, ist nun ein Laden, wo an jeder Ecke Chaos und Schrecken zu finden ist. Die Inhaberfamilie wirkt mittlerweile als eine Bedrohung. Jegliche Sicherheit ist futsch.
Arbeitsatmosphäre
Die Angst dominiert die Belegschaft. Keiner weiß, welche folgenschwere Entscheidung die Inhaberfamilie morgen trifft.
Image
Das Image wird vermutlich ordentlich an Schaden annehmen, vor allem das Image als Arbeitgeber. Die Belegschaft wird nicht mehr richtig gesehen, verstanden, abgeholt. Es wird nur noch im Sinne der Inhaberfamilie gehandelt. Kein Arbeitsplatz ist mehr sicher.
Arbeitsbedingungen
Fehlende Strukturen, falsche Prioritätenlegung, keine Perspektiven
Work-Life-Balance
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
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Alptraum
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei RAMPA GmbH & Co. KG gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Durch personelle Veränderungen in der Geschäftsführung leider seit Neuestem sehr hierarchisch und top down. Stimmung ist dementsprechend.
Image
Im Moment in der Region noch gut. Das wird sich mit der neuen Führung und der neuen Ausrichtung aber sehr schnell ins negative verändern
Kollegenzusammenhalt
In der derzeitigen Krise sieht man, dass man sich auf seine Kollegen verlassen kann und es einen guten Zusammenhalt gibt.
Vorgesetztenverhalten
Top down, kein Interesse an Innovationen oder Mitsprache/Einbringung von der Belegschaft. Es wird seit kurzem nur noch informiert und nicht mehr diskutiert.
Arbeitsbedingungen
Gebäude und Büros sind neu, technische Ausstattung auch. Aber was bringt ein tolles Büro, wenn die Psyche der Mitarbeiter keine Beachtung bekommt.
Kommunikation
Seitens der Geschäftsführung wird man jetzt leider gar nicht mehr abgeholt. In den Teams klappt die Kommunikation aber gut. Auch abteilungsübergreifend funktioniert der Informationsaustausch.
Gleichberechtigung
Man muss schon Sympathiepunkte haben, um etwas zu erreichen
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 33 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird RAMPA durchschnittlich mit 3,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Industrie (3,4 Punkte). 36% der Bewertenden würden RAMPA als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 33 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Interessante Aufgaben und Umwelt-/Sozialbewusstsein den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 33 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich RAMPA als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.