Wieso hat man diesen Weg gewählt?
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der Obstkorb ist aus alten Zeiten noch geblieben ansonsten hat sich alles verschlechtert.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Darf ich leider nicht schreiben, da ansonsten die Bewertung nicht zugelassen wird.
Verbesserungsvorschläge
Der Maßstab ist der Mensch, IT starts with people dieser Slogan stand mal für das Unternehmen, ich würde mir darüber Gedanken machen.
Kommunikation
kaum bis nicht vorhanden, es gibt zwar Updates wo aber nichts erzählt wird , was man nicht schon erfahren hat. Meistens werden die Sachen umgesetzt und dann erst in die Kommunikation gegangen.
Umgang mit älteren Kollegen
Alte Leistungen zählen nicht mehr, neue Leistungen sind nicht mehr umsetzbar.
Arbeitsbedingungen
Büros sind modern eingerichtet
Umwelt-/Sozialbewusstsein
ESG wurde groß ins Unternehmen gebracht und wurden genauso groß wieder ignoriert. Nur Schein mehr nicht.
Gehalt/Sozialleistungen
Durchschnitt nichts besonderes.
Image
Man hat sich von Rebranding zu Rebranding den Namen kaputt gemacht, wo Pentasys noch einen Namen hatte auf dem Markt ist Randstad nicht besonders angesehen.
Karriere/Weiterbildung
Kaum Möglichkeiten weiter nach oben zu kommen.