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RAUMEDIC 
AG
Bewertung

Es wird immer schlimmer!!!

1,2
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Raumedic AG in Helmbrechts gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Überall wird gespart. Die arbeitsutensilien in einem reinraum sind katastrophal & alt.

Kommunikation

Chef lässt sich kaum noch blicken und wenn dann nur schlecht gelaunt und motzt rum
Kaum 60 geworden kein interesse mehr an der produktion

Kollegenzusammenhalt

Jeder verpetzt jeden

Work-Life-Balance

In der Schicht gleich null.
Seit märz arbeiten wir nun 7 tage in der Woche und es wird nixht gefragt
Einfach eingeteilt und gut
Wenn man keine zeit hat wird gleich mit der jahresbeurteilung gedroht

Vorgesetztenverhalten

Nicht geschimpft ist gelobt.
Schlechte laune ist an der tagesordnung

Interessante Aufgaben

Täglich der gleiche mist
Einpacken statt zu rüsten
Keine führung

Arbeitsbedingungen

In einem medizinbetrieb unterirdisch
Da ist jede automobilfirma besser aufgestellt

Gehalt/Sozialleistungen

Alle anderen zahlen das gleiche

Image

Immer noch gut
Bis mann hier angegangen hat

Karriere/Weiterbildung

In der produktion keine aufstiegsmöglichkeiten.
Es gibt kollegen die sind über zehn jahre dabei und sind immer noch keine Schichtführer machen aber so lange schon den Beruf

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Arbeitgeber-Kommentar

Andrea Fischer

Liebe Mitarbeiterin, lieber Mitarbeiter,

vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast, RAUMEDIC als deinen Arbeitgeber zu bewerten. Deine identifizierten Schwachstellen und die damit einhergehenden negativen Aspekte nehmen wir sehr ernst.

Besonderes Augenmerk möchten wir auf den Punkt "Karriere/Weiterbildung" legen, da uns die persönliche Weiterentwicklung sehr wichtig ist. Über unseren internen Stellenmarkt bieten wir unseren Mitarbeitenden die Möglichkeit sich eigeninitiativ über alle Stellenangebote zu informieren, um die Chance zu ergreifen sich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln.

Gerne möchte ich dir anbieten, mit mir (Andrea Fischer | andrea.fischer@raumedic.com | 09252 359 1886) in einen aktiven Austausch zu gehen, um gemeinsam deine Kritikpunkte zu besprechen und Lösungsansätze zu erarbeiten.


Viele Grüße
Andrea
Head of Talent Acquisition & Employer Branding

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