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Rausgegangen 
GmbH
Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 6 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Rausgegangen die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 9 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Rausgegangen
Branchendurchschnitt: Dienstleistung

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Rausgegangen
Branchendurchschnitt: Dienstleistung

Die meist gewählten Kulturfaktoren

6 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

Stärken

Neue Dinge ausprobieren oder Kundenorientiert handeln? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.

Schwächen

  • Jeden Fehler kritisieren

    FührungTraditionell

    33%

  • Mitarbeiter überfordern

    FührungTraditionell

    33%

  • Aktionismus betreiben

    Strategische RichtungModern

    33%

  • Immer wieder das Rad neu erfinden

    Strategische RichtungModern

    33%

  • Keine andere Meinung gelten lassen

    Umgang miteinanderTraditionell

    33%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreWerkstudent/in

Wertschätzung von Teamleads & dem gesamten Team ist alltägliche Unternehmenskultur.

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5,0
KommunikationWerkstudent/in

Es gibt regelmäßige Meetings zum Ideenaustausch der Städte & Check-Ins mit dem Teamlead, zusätzlich zu regelmäßigen HR Gesprächen. Sowohl digital als auch in Person gibt es mehrere Räume für direkte und offene, respektvolle Kommunikation.

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5,0
KollegenzusammenhaltWerkstudent/in

Die liebsten Kolleg:innen, die ich je hatte - absolut sweetes Team, Support, Offenheit & Unterstützung - merci dafür!

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5,0
Work-Life-BalanceWerkstudent/in

Mein Teamlead achtet darauf, dass die Überstd. die bei Events oder Content-Begleitungen entstehen, wieder abgegolten werden. Für mich ist mein Urlaub/Feirabend/Freizeit, Zeit fern der Arbeit & hat super viel Mehrwert durch die Benefits bekommen: Ausstellung, Konzerte - you name it -Rausgegangen has got you covered.

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5,0
VorgesetztenverhaltenWerkstudent/in

Offenheit, Ehrlichkeit & Verständnis sind mir für meine:n Vorgesetzte:n super wichtig & das wird mir hier gegeben: Support & das Gefühl auf Augenhöhe begegnet zu werden (was für mich als Werkstudentin besonders wichtig ist)

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5,0
Interessante AufgabenWerkstudent/in

Es besteht die Möglichkeit eigene Ideen einzubringen & selbstständig umzusetzen. Sehr vielfältige Bereiche und verschiedene Aufgaben.

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