Nette Firma, aber nicht für jeden geeignet und nicht immer gut organisiert
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es gab einen hohen Identifikationsgrad mit dem Top-Management der RealCore Consulting GmbH. Dass einer jener ein Technik-Nerd ist kaufe ich 100% ab, was ich als sehr positiv empfinde. Es gab mal die Idee, der Beteiligung der Mitarbeiter (Firmenanteile). Wenn es das noch gibt, ist das ziemlich gut. Auch die Partys sollte man nicht vergessen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wie gesagt, es ist eine externe Beratung und daher muss man mit mäßiger Work-Life-Balance rechnen (je nach Projekt und Kunde). Teilweise geringe Wertschätzung von Ex-Mitarbeitern bei der Vergabe von Mitarbeiterzeugnissen ....
Verbesserungsvorschläge
Ich habe bis heute kein Mitarbeiterzeugnis nach Verlassen der Firma erhalten. Das würde ich mir in erster Linie vom AG wünschen. Das Offboarding wirkte daher etwas merkwürdig. An für sich weiß ich leider auch nicht, wie man als externes Unternehmen mehr Homeoffice bieten sollte o. ä., wenn der Kunde es nicht wünscht. Ich hätte es super gefunden, wenn ein Tag die Woche zur persönlichen Weiterentwicklung zur Vefügung gestanden hätte. Allerdings bedeutet das umgekehrt ein Tag Verlust an monetären Mitteln bei Projektzuweisung. Es ist daher auch nachvollziehbar. Es wäre einfach nur sehr gut, wenn nicht jeder Trainingstag sich wie ein Verlust anfühlen würde. Immerhin gibt es generell die Möglichkeit, Weiterentwicklung zu buchen. Das Projekt / der Kunde muss es halt zulassen.
Arbeitsatmosphäre
In meinem Bereich war die Arbeit generell relativ angenehm, was das Arbeitsklima anbelangt. Allerdings sollte man sich nichts vormachen - Es ist eine externe Beratungsfirma und entsprechend wir auch ein hoher Einsatz erwartet. Teilweise kann es (m. M. n.) zu Einzelkämpfertum kommen, was auch nicht immer schön ist.
Kommunikation
Forderungen nach Entwicklungsplänen oder Weiterentwicklungsmöglichkeiten können (bzw. konnten) schonmal ins Leere laufen.
Kollegenzusammenhalt
Solide, aber auch nicht bemerkenswert. Wie gesagt, teilweise Einzelkämpfertum und Tratschtanten. Kann in jeder Firma finden.
Work-Life-Balance
Kommt einfach stark drauf an, welchen Kunden man zugeteilt bekommt. Bei mir war es durchaus in Ordnung, aber wer gefördert wird, wird auch sehr gefordert. Ich würde mehr Sterne für mich persönlich geben, weil ich ein gutes Projekt hatte, aber Projekte mit Nachtschicht gibt es halt auch.
Vorgesetztenverhalten
Bei der RealCore Consulting GmbH (überwiegend) eher positiv/kollegial. Nachbesserung ggf. beim Onboarding oder definitiv beim Thema Entwicklungsplan.
Interessante Aufgaben
Das kam auf's Projekt an. Die Kundennachfrage gibt schlicht den Ton an (kritisiere ich nicht mal).
Gleichberechtigung
Habe keine Benachteiligung von Menschen mit dem weiblichen Geschlecht oder Migrationsgeschichte festgestellt.
Umgang mit älteren Kollegen
Denke positiv.
Arbeitsbedingungen
Die Computer waren ordentlich, aber bei den Headsets gibt es Nachbesseurngsbedarf.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Denke positiv. Da es eine externe Beratungsfirma ist, wird aber viel Wert auf Autofahren / Kundenkontakt gelegt. Nach Möglichkeit bietet RealCore aber auch HomeOffice an, wenn vom Kunden nicht anders gewünscht. Das ist denke ich nachvollziehbar, aber halt auch nicht top "ökologisch".
Gehalt/Sozialleistungen
Branchenüblicher Durchschnitt. Abhängig von definierten Zielen, die bei Projekt aber i. d. R. Erreichbar sind.
Image
Gute Kununu Bewertungen und Erwähnungen in Focus-Rankings.
Karriere/Weiterbildung
Viele Firmen bieten offiziell Weiterbildungen an, aber die Schulungen sind eher für Softskills. Für IT'ler ist das nicht immer so interessant, da die IT stark im Wandel ist und auch Abhängig von aktuellen "Hardskills". Gelernt wird am Abend, was wiederum Einfluss auf die Work/Life-Balance hat. Zertifikate werden bei entsprechender Leistung unterstützt, ist aber natürlich nicht leicht. Wie gesagt: Hier GIBT es aber immerhin Möglichkeiten.