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Steinbach
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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 7 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Recycling Steinbach die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 1,6 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 7 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Recycling Steinbach
Branchendurchschnitt: Industrie

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Recycling Steinbach
Branchendurchschnitt: Industrie

Die meist gewählten Kulturfaktoren

7 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Mitarbeiter unangemessen kritisieren

    FührungTraditionell

    100%

  • Mitarbeiter kleinhalten

    FührungTraditionell

    86%

  • Keine andere Meinung gelten lassen

    Umgang miteinanderTraditionell

    86%

  • Auf Kosten der Zukunft leben

    Strategische RichtungTraditionell

    71%

  • Rücksichtslos sein

    Umgang miteinanderTraditionell

    71%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

1,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Lügen, Intrigen, Lästerei und das vom Inhaber koordiniert.

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1,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Der Chef plant (leider nur in seinem Kopf) steht morgens um 13 Uhr auf und wundert sich das nix fertig wurde.

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2,0
KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Gibt 1 oder 2 mit den man klar kommt alle anderen gönnen dir nichts.

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3,0
Work-Life-BalanceEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Arbeitszeiten sind weitestgehend in Ordnung

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1,0
VorgesetztenverhaltenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Es gibt nur einen und der benimmt sich wie ein Kleinkind im Sandkasten.

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1,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Die Kollegen werden gegeneinander ausgespielt und aufgehetzt.

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