Arbeitgeber mit anfänglichen Schwierigkeiten gewachsen und optimiert durch das Team mit hoher Flexibilität
Gut am Arbeitgeber finde ich
Hohe Flexibilität und Vertrauen in die Leistung, gute Work-Life-Balance
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kommunikation und Gehalt
Verbesserungsvorschläge
Bessere Kommunikation und Koordination erforderlich. Aufgrund der hohen Flexibilität müssen Aufgaben, Erwartungshaltung und Projekte besser koordiniert und kommuniziert werden. Die aktuelle Zeit erfordert viel von jedem Einzelnen. Gehalt entspricht daher leider nicht der Leistung, die man erbringt.
Kommunikation
Vorteil der Flexibilität erfordert Optimierung der Kommunikation
Gehalt/Sozialleistungen
Es besteht Optimierungsbedarf
Arbeitsatmosphäre
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Image
Karriere/Weiterbildung
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe/r Bewerter/in,
vielen Dank für dein offenes und konstruktives Feedback!
Es freut uns sehr, dass du die Flexibilität und Work-Life-Balance bei uns schätzt.
Gleichzeitig nehmen wir deine Anmerkungen zur Kommunikation und zum Gehalt sehr ernst. Wir arbeiten daran, die Koordination und Kommunikation im Team zu verbessern, um den Anforderungen gerecht zu werden.
Wenn du konkrete Vorschläge hast, sind wir jederzeit offen für den Austausch.
Viele Grüße,
Stephanie Sorge
Recruiting
redi-Group GmbH