Inspirierendes, familiäres Arbeitsumfeld mit großartigen Entwicklungsmöglichkeiten.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Vertrauen. Die Möglichkeit Verantwortung zu übernehmen. Mit tollen Kollegen zusammen zu arbeiten.
Verbesserungsvorschläge
Stärkeres Employer-Branding sowie zeitgemäßes Marketing.
Arbeitsatmosphäre
Sehr tolle Kollegen, die teilweise über 20 Jahre schon am Board sind. Wer Verantwortung übernehmen möchte, kann dies hier tun und wird gefördert.
Kommunikation
Es gibt regelmäßige Abstimmungstermine, kurze Wege und einen direkten Draht zu den Kollegen und Vorgesetzten.
Kollegenzusammenhalt
Starker Zusammenhalt und heterogenes Team.
Work-Life-Balance
Wie bei den meisten Jobs ist es eine Herausforderung Familie und Arbeit unter einem Hut zubekommen. Den Führungskräften liegt eine ausgewogene Work-Life-Balance auch am Herzen.
Vorgesetztenverhalten
Fordern und Fördern. Sehr kommunikativ und einbeziehend.
Interessante Aufgaben
Interessant und abwechslungsreich und das ist gut so.
Gleichberechtigung
Ist kein Buzz-Word und wird zu 100% gelebt.
Umgang mit älteren Kollegen
Langjährige Kollegen mit am Board. Teilweise über 50 und 60. Tolles geben und nehmen.
Arbeitsbedingungen
Flexibel. Zeitgemäßes Equipment und Software. Schöne Büro Räume.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ist vorhanden.
Gehalt/Sozialleistungen
Stimmt.
Image
Die Außenkommunikation wie z.B. die Website benötigt eine Überarbeitung. Grundsätzlich hat die Redi Group aber einen super Ruf. Nicht nur bei Ihren Kunden, auch bei vielen Arbeitnehmern, anders wäre auch die durchschnittliche Zugehörigkeit der Mitarbeiter nicht zu erklären.
Karriere/Weiterbildung
Wo Bedarf ist, gibt es Weiterbildungsmöglichkeiten.
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe/r Bewerter/in,
vielen Dank für deine positive Bewertung!
Es freut uns sehr, dass du das Vertrauen, die Verantwortung und die Zusammenarbeit in unserem Team so schätzt.
Deine Verbesserungsvorschläge zum Employer-Branding und Marketing nehmen wir gerne an und werden diese Themen intern weiter vorantreiben.
Wir wissen, dass die Vereinbarkeit von Beruf und Familie eine Herausforderung sein kann, und es freut uns, dass du die Bemühungen unserer Führungskräfte in diesem Bereich wertschätzt.
Wir setzen uns weiterhin dafür ein, eine ausgewogene Work-Life-Balance für alle Mitarbeiter zu ermöglichen.
Deine Anerkennung der gelebten Gleichberechtigung und des respektvollen Umgangs mit älteren Kollegen zeigt uns, dass unsere Werte und unser Engagement in diesen Bereichen Früchte tragen.
Wir danken dir für dein Feedback und deine Anregungen. Wir arbeiten daran, uns weiterhin zu verbessern, damit du dich auch in Zukunft bei uns wohlfühlst.
Viele Grüße,
Stephanie Sorge
redi-Group GmbH
Recruiting