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Redseven 
Entertainment 
GmbH
Bewertung

Redakteur

2,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Redseven Entertainment GmbH in Unterföhring gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Überstundenregelung

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

sehr kurze Verträge

Verbesserungsvorschläge

Längere Verträge (motiviert für das Unternehmen sein Bestes zu geben)

Arbeitsatmosphäre

Da man nur sehr kurze Arbeitsverträge hat, weiß man nie, wie es weitergeht. Darunter leidet auch die Arbeitsmoral. Auch Kritik traut man sich kaum äußern, weil man dann einfach nicht verlängert wird.

Kollegenzusammenhalt

Großer Pluspunkt

Work-Life-Balance

Während der Produktion nicht vorhanden.

Vorgesetztenverhalten

Es kommt auf den zuständigen Vorgesetzten an. Es gibt hier sehr gute und weniger gute.

Gleichberechtigung

Frauen verdienen weniger als Männer.

Umgang mit älteren Kollegen

Es gibt kaum ältere Kollegen.

Arbeitsbedingungen

Es gibt eine Überstundenregelung, man sammelt aber schnell sehr viele Überstunden an; Früh-/Spätschichten sind üblich (ohne Ausgleich)

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Man bemüht sich, aber es ist noch viel zu tun.

Gehalt/Sozialleistungen

Bereich Redaktion

Karriere/Weiterbildung

Es gibt zwar eine Akademie. Leider hat man kaum Zeit, Kurse zu besuchen. Auch wird der einzelne Mitarbeiter nicht gefördert - dazu ist er nicht lange genug da (kurze Verträge):


Kommunikation

Interessante Aufgaben

Image

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