Ich bewerte das Beamtentum als Lehrkraft und die deutlichen Einschränkungen durch den Personalmangel
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das sichere Arbeitsverhältnis
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Als alleinstehende Person nicht in einer Auszeit berücksichtigt zu werden. Bevorzugung in Zahlungen ect. Wenn verheiratet. Es werden moderne Lebensweisen, Kinderlose Lehrer weniger berücksichtigt.
Verbesserungsvorschläge
Aufstiegsmöglichkeiten auch für Fachlehrer attraktiver gestalten. Stufenerhöungen nicht an noch mehr Arbeitsleistung knüpfen sondern wie bei anderen Lehrkräften einfach nach oben anpassen.
Arbeitsatmosphäre
Das Klegium ist Wertschätzend und versucht sich trotz Personal Angel zu unterstützen
Kommunikation
Zeitliche abläufe und zu schnelle Umsetzung von Projekten verhindert des öfteren die Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Tendenziell immer ein aufbauende und Entlastung orientiertes Miteinander
Work-Life-Balance
Da der apesonalmangel gestrichen wurde, ist keine Beurlaubung oder Freistellung Jahr möglich. Daher wird es für Kinderlose Personen schwierig langfristig einen Ausgleich zu erhalten.
Vorgesetztenverhalten
Es gibt wie gesagt keine Möglichkeit für Freistellung. Es wird durch Quereinsteiger aufgefüllt die eingearbeitet werden müssen was eine erheblich mehrbelastung bedarf als auch die Statistik geschönt, das nicht wirklich was an der Problematik gemacht wird.
Interessante Aufgaben
Arbeiten mit Schülerinnen und Schülern von 1.-10. Klasse
Gleichberechtigung
Die Aufgaben werden Geschlecht unabhängig vergeben
Umgang mit älteren Kollegen
Werden generell gewärtschätzt und unterstützt
Arbeitsbedingungen
Die Auslage von Geldern, da die Stadt die Zuschläge nicht zeitnah auszahlt führt zur finanziellen Belastung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Durch Achtsamkeitsprojekte an der Schule werden beides gefördert
Gehalt/Sozialleistungen
Es wird Stufenmäßig gesteffelt, aber wirkliche Aufstiegsmöglichkeitrn gibt es für mich nicht
Image
Lehrer stehen nicht so gut da in der Gesellschaft, unsere Arbeit wird unterschätzt und die Arbeitsbelastung ebenso
Karriere/Weiterbildung
Für Mehrarbeit gibt es nicht maßgeblich viel mehr Geld