NIE WIEDER!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Konzept ist toll, die Firma geht jedoch über "Leichen" um ans Ziel zu kommen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Egal was du tust, du wirst kritisiert. Du bringst neue Ideen? - generell nicht umsetzbar.
Transparenz? Gleich Null...
Verbesserungsvorschläge
Ohne die Mitarbeiter, seid Ihr nichts!
Lernt eure Mitarbeiter zu schätzen und tretet Ihnen nicht noch in den Hintern!
Arbeitsatmosphäre
Seit der Einführung des extremen Cost-Controllings ist es nicht möglich etwas zu verbessern. Jegliche Anfragen (selbst für eine kleine Kunstpflanze), wird generell abgelehnt.
Kommunikation
Die Mails die von den oberen Managern lassen sehr zu wünschen übrig.
Ich erinnere das Management nur an die EMail, dass man das Deo nach dem Duschen zu benutzen hat. Und das man eine Dusche Abhilfe bei Körpergeruch hilft. Das geht gar nicht!
Sprecht mit dem Mitarbeiter den es betrifft.
Kollegenzusammenhalt
Jedes Center kämpft für sich - Team Events sind abgeschafft worden ...
Work-Life-Balance
Hab ich schon besser erlebt... ich bin in der ganzen Zeit vielleicht 3x pünktlich raus gekommen
Vorgesetztenverhalten
Da will ich gar nicht drüber reden.
Die Bereichsleitung wurde abgeschafft und dafür wurde intern Jemand zur Team Leitung befördert - was natürlich toll ist. Jedoch muss man sich dann auch für seine Teams interessieren.
Interessante Aufgaben
absolut langweilige Routine.
Firmenevents für die Kunden ? Ja klar, denk dir mal was spannendes aus - okay mach ich - Anfrage gestellt - abgelehnt. Puff...
Gleichberechtigung
Deine Herkunft ist egal. Zumindest sagen das alle.
Das Kollegen mit dunkler Hautfarbe und ältere Kollegen behandelt werden, als wären Sie geistig beeinträchtigt, GEHT GAR NICHT!
Umgang mit älteren Kollegen
Die Älteren Kollegen haben ja nichts vor im Privatleben, die können das gern die Dienste machen die du nicht machen willst !? - was für eine beschränkte Einstellung ist das denn?
Es ist traurig zu sehen, dass ältere Kollegen so von den jungen Leuten ausgenutzt werden.
Arbeitsbedingungen
Wenn man Glück hat, kann man viel verändern.
Wenn man Pech hat, leider gar nichts.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Fair Trade Kaffee - that's it.
Gehalt/Sozialleistungen
Ein absoluter Witz!
Man wird generell mit 10% Gehaltserhöhung abgespeist.
Community Associates verdienen einen Witz (Versprechen das es nach der Probezeit rasant nach oben geht ist eine absolute Lüge) - Wenn man Glück hat und seit 2018 eingestellt wird - bekommt man direkt mehr Gehalt als Kollegen die schon länger dabei sind.
Community Manager (Verantwortung für das komplette Center inkl. Mitarbeiterführung).
Es gibt keine Weiterbildung in dem Bereich - Gehaltserhöhung wieder um 10% - Verhandlungen werden abgelehnt
Line Manager/ Area Manager - Verantwortlich für den reinen Verkauf der Büros in 3-4 Centern. Gehaltssprung ist absolut der Wahnsinn und nicht nachvollziehbar - obwohl, Privatleben? Verabschiede dich schon mal davon!
Achja und als Obergau - Gab es fehlerhaftes Gehalt im Laufe von 3-4 Monaten.
Das Bonusprogramm ist ein Witz und dafür reißt man sich jeden Tag den Hintern auf.
Image
Wenn du Regus im Lebenslauf hast, wirst du 100% darauf angesprochen- da dass Image fürn Pops ist.
Karriere/Weiterbildung
Nichts, nada...
Area Manager zu werden ist quasi unmöglich - da hört man immer wieder dass man dafür nicht qualifiziert genug ist.