Mehr Schein als sein
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wenn man mit seiner Nase nicht so rein passt wird es eng.
Die Gesamtführung hat das Sagen tun sich aber selbst total überschätzen. Auf die Abteilungsleiter hört man nicht. Man muss alles andere umsetzen egal wie, auch wenn es unsinnig ist.
Kein Wir Gefühl.
Verbesserungsvorschläge
Personal mehr einbringen lassen und Meinungen akzeptieren. Erst denken und dann planen. Privates vom Arbeitsleben trennen gerade in der Führung.
Arbeitsatmosphäre
Ständig Spannungen unter den Abteilungen kein Miteinander. Es herrscht ständig enormer Druck und wenn man nicht mit macht bekommt man es auch zu spüren.
Kommunikation
Oben wird was beschlossen und es kommt meist nicht unten an. Ständig Meetings aber keine Lösungen.
Kollegenzusammenhalt
Kein Miteinander jeder schaut auf sich.
Betriebsrat na ja tut auch nur so.
Work-Life-Balance
Alles noch schnell schnell
Vorgesetztenverhalten
Haben die meisten keine Ahnung je höher es geht. Man wir von der Gesamtführung verkauft. Es gibt keine richtigen Zielvorgaben. Probleme werden runter gespielt.
Interessante Aufgaben
Die Arbeitsaufteilung ist sehr mangelhaft, da die Planung fehlt. Die Gestaltung der Aufgaben wird von der Führung vorgegeben aber schlecht wenn man selbst keine Ahnung hat wie es geht.
Umgang mit älteren Kollegen
Mach mit dann passt es
Arbeitsbedingungen
Arbeiter machen meist noch zusätzlich Aufgaben auf die sie nicht geschult sind und bekommen eins auf die Mütze wenn es nicht geklappt hat.
Überstunden und kein Planung. Technik veraltet, arbeiten wie vor 20 Jahren. IT sehr mangelhaft. Die Vorgesetzten haben jeden Tag Besprechung aber Lösungen kommen keine.
Auszubildende werden ausgenutzt und lernen nicht sehr viel.
Image
Gute Produkte aber man macht nichts dafür um die Qualität zu halten. Da wird aus lauter Hektik mal schnell Pfusch.