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Warein Abenteuer..... Viel versprochen nichts gehalten Festangestellte kündigen wenn Leiharbeiter im Urlaub sind

1,7
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 im Bereich Produktion gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Geld war erst OK
Tolle heile Welt
Aber dann....
Als wolle dir jemand jeden morgen in die Tasche greifen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das letzte aus den Angestellten rauspressen.
Immer mehr tätigkeiten und Aufgaben verteilen bei immer mehr lohnkürzungen...
Und immer mit der Aussage Job ist sicher.....
Und wenn man zu oft gewisse Personen anspricht.....schwarze Liste und kannst gehen.
Auch Personen nach über 20 Jahren werden gegen billigkräfte ausgetauscht

Verbesserungsvorschläge

Kein Personal kündigen wenn Leiharbeiter vor Ort sind!
Kurzarbeit richtig machen nicht nacher den Leuten die heim sollten die Zeit vom Zeitkonto abziehen weil die Firma bei der Abwicklung dann gepennt hat.
Zusagen einhalten!

Arbeitsatmosphäre

Mach was wir sagen auch wenn es falsch ist

Kommunikation

Wenn wir fordern....sofort.....bei Fragen sind nie erreichbar

Kollegenzusammenhalt

Passt....werden aber gern gegeneinander ausgespielt

Work-Life-Balance

Firma First egal wie

Vorgesetztenverhalten

Ich Chef du nix

Interessante Aufgaben

Geht so

Gleichberechtigung

Ok

Umgang mit älteren Kollegen

Solange sie nix kosten können sie arbeiten

Arbeitsbedingungen

Nicht gut

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Nach aussen tun ja alles....aber in real sieht es anders aus

Gehalt/Sozialleistungen

Von Anfang an gut verhandeln....sonst geht man lange leer aus

Image

Das war mal gut.

Karriere/Weiterbildung

Gern so lange es nix kostet und zu Lasten der Angestellten geht

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