Basierend auf Daten aus 90 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Relaxdays die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 97 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
90 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Strategische RichtungModern
Work-Life BalanceTraditionell
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Vereinzelt kommt was an, es wird von der Führungsebene aber nicht direkt mit dem Mitarbeiter gesprochen sondern über 3. Personen vermittelt
Man kann an einer Hand abzählen wem man vertrauen kann
Überstunden werden vorgeschrieben und Dienstplanänderung wird einfach beschlossen ohne zu fragen ob es überhaupt möglich ist
Es wird einem zugehört und man kann auch mal lachen
Man macht jeden Tag das gleiche
Man merkt das die Kollegen angespannt sind und generell eine ganz schlechte Stimmung