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Vorstellungsgespräche

75 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 3,1
Score-Details

75 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Warum fehlen hier Bewertungen?

Dieser Arbeitgeber hat in letzter Zeit vermehrt Bewertungen zur Überprüfung gemeldet. Dies kann dazu führen, dass es auf diesem Profil derzeit zu einem schwankenden kununu Score kommt und Bewertungen nicht sichtbar sind.

Im Zuge unseres standardisierten Prozesses prüfen wir die entsprechenden Bewertungen gemäß unserer Richtlinien.

Wieder ein Unternehmen was sich als "modern" preist und es nicht ist!

2,2
Bewerber/inHat sich 2024 bei REMONDIS Maintenance & Services GmbH & Co. KG in Köln beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Mehr Schnelligkeit im Bewerbungsprozesse zeigen und Versprechen halten, dass man sich meldet. Im Gespräch sagte die Kollegin, dass Sie mir eine Mail mit ihren Daten schickt, so dass ich mich bei entsprechenden Rückfragen oder Veränderungen melden kann. Leider nie etwas erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Motivation, Wechselgrund
  • Infos zur Stelle + Anforderungen, z.B. hohe Reisetätigkeit

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Guter Bewerbungsprozess

4,5
Zusage
Bewerber/inHat sich 2024 bei REMONDIS Verwaltungs GmbH in Melsdorf als Trainee Kreislaufwirtschaft beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Wo sehen Sie sich in 5 Jahren
  • Wenn wir ein Erdenwerk errichten wollen würden, wie würden Sie da vorgehen?

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Unmögliches Verhalten der Recruitierer!

2,3
Absage
Bewerber/inHat sich 2024 bei REMONDIS Mittelhessen GmbH in Gießen als Müllwerker/ Lader beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Auswechslung der Recruitierer !!! ich wünschte ich könnte hier schreiben was da passiert ist ,denn das grenzte an Bodenlosigkeit.Wie am Telefon mit eine gesprochen da fehlen einen die Worte .Gott sei Dank habe ich sofort gesagt man soll mich aus dem System löschen.. Sucht euch Menschen die wirklich Recruitierer sein wollen und Empathie besitzen und nicht Menschen die einen psychisch kaputt machen wollen..Das hat nichts mit beleidigen zutun sondern Unfreundlichkeit gegenüber Bewerbern und das sollte nicht sein.Ich hoffe inständig die Person am Telefon hatte nur einen schlechten Tag aber wenn ich mir die Gesamtbewertungen überall anschaue im Internet sage ich nichts mehr dazu...ich schweige und lasse dss hinter mir ." Der klügere gibt nach"

Bewerbungsfragen

  • Warum ich mich beworben habe
  • Warum ich meine Firma wechseln wollte..

Erwartbarkeit des Prozesses

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Schnelle Antwort

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Es war sehr positiv, ich hatte ein gut geplantes, erklärendes, zufriedenstellendes Gespräch in einer angenehmen Umgebung

5,0
Bewerber/inHat sich 2023 bei REMONDIS Assets & Services GmbH & Co. KG in Lünen als Information Secirity Officer beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.

Verbesserungsvorschläge

Ich habe keine Verbesserungsvorschläge. Das Motto des Unternehmens hat mir sehr gut gefallen. Wenn es möglich ist, freue ich mich schon darauf, mit ihnen zu arbeiten.

Bewerbungsfragen

Einige davon; NIS2,CIA,Risk Management..


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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VORSICHT.

1,0
Bewerber/inHat sich 2022 bei REMONDIS Industrie Service GmbH & Co. KG in Lünen als Controller beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Fahrtkosten werden nicht erstattet, obwohl zuvor kein Ausschluss kommuniziert wurde! Keine Reaktion dazu vom Unternehmen.


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Schnelle Antwort

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Sehr unsympathischer Bewerbungsprozess

1,2
Absage
Bewerber/inHat sich 2021 bei REMONDIS GmbH & Co. KG, Region Süd in München als Ausbildung beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Erst hatte ich ein Gespräch, wobei die zweite Person krank war. Daraufhin sagte man mir ich müsste für ein zweites Gespräch vorbeikommen und man wird sich bei mir melden. Zwei Wochen bzw. später meldete sich immer noch keiner. Daraufhin meldete ich mich deshalb selber , aber ich erhielt stattdessen ohne Begründung eine Absage. Sehr unprofessionell und unsympathisch.

Nachdem ich die kunu Bewertungen vom Standort München gelesen habe, hat mich dieses Verhalten allerdings nicht gewundert. Denn die meisten sind bei Remondis am Standort München unzufrieden, und das aus gutem Grund so wie ich finde. Die Mitarbeiter werden also wohl kaum besser behandelt laut den Bewertungen hier. Von daher kann ich nur den Rat geben sich hier lieber nicht zu bewerben.

Großen Bogen um Remondis machen am besten und woanders eine Ausbildung suchen.


Erklärung der weiteren Schritte

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Katastrophaler Bewerbungsprozess!

1,5
Absage
Bewerber/inHat sich 2023 bei REMONDIS Aqua GmbH & Co. KG in Lünen beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Nach Absenden der Bewerbung hat es zwei Wochen gedauert bis eine Mail kam mit der Mitteilung, der Prozess würde sich ein wenig verzögern. Nochmal zwei Wochen später - ehrlich gesagt, habe ich mit keiner Rückmeldung mehr gerechnet - doch der Anruf für ein 1. Gespräch. Schon ein wenig skeptisch sagte ich dennoch zu, um mir eine umfassendere Meinung zu bilden. Das Gespräch fand dann online statt und war an sich gut. Es wurde ein umfassender Einblick gegeben und genügend Raum für Fragen gelassen. Leider fehlte mir allerdings ein wenig das Persönliche, aber das sieht jeder unterschiedlich. Allerdings wurden zwei Interviewpartner*innen angekündigt und im Gespräch wurde mitgeteilt, dass die weitere Interviewperson "auf dem Flur abgefangen" wurde.
Man verabschiedete sich nach dem Gespräch mit der Aussage, man würde innerhalb der nächsten zwei Wochen eine Rückmeldung erhalten. Aus den zwei Wochen wurden allerdings fünf und wer würde es erahnen - mit einer Absage. Mittlerweile hatte ich aber auch kein Interesse mehr dort zu arbeiten und zum Glück habe ich währenddessen einen neuen Job gefunden mit einem viel wertschätzenderem Bewerbungsprozess - der direkte Vergleich war nun ja gegeben!


Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Zeitgerechte Zu- oder Absage

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insgesamt 4 Stunden Bewerbungsgespräche bei denen versucht wurde einem die Firma schmackhaft zu machen

4,1
Bewerber/inHat sich 2023 bei REMONDIS Aqua Verwaltungsgesellschaft mbH in Lünen beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

- nicht direkt nach dem 1. Vorstellungsgespräch einem einen gedruckten Entwurf für den Arbeitsvertrag mitgeben
- komische Klauseln aus dem Arbeitsvertrag nehmen
- Vorstellungsgespräch weniger zu einem Verkaufsgespräch machen, ich weiß zwar jetzt alles mögliche zur Rethmann Gruppe, aber wofür? Solche tiefergehenden Informationen könnten während des Onboarding Prozesses kommen
- während des Vorstellungsgespräches nicht nachfragen wo man sich denn sonst noch bewirbt


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Transparent, nachvollziehbar und auf Augenhöhe. Detaillierte Begründung der Absage wurde telefonisch mitgeteilt.

5,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2023 bei REMONDIS Production Services GmbH in Lünen als Führungskraft für ein Geschäftsfeld beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Leider bekam ich die Absagemail vor dem Anruf zur Absage, was so nicht geplant war. Ich habe den Anruf natürlich nicht erwartet, dies ist keine Selbstverständlichkeit. Ansonsten wirklich vorbildlich.

Bewerbungsfragen

  • Typischer Elevator Pitch (Zusammenfassung des Lebenslaufes mit Fokus) nach Vorstellung seitens des Unternehmens.
  • Erwartungen an den perfekten Arbeitgeber.
  • Führungserfahrung, schwierigste Situationen und die wichtigsten Erfolge in der Vergangenheit. Begründungen für vergangene Wechsel und dem Aktuellen Wechselwunsch.
  • Beschreibung des eigenen Führungsstils. Intrinsische Motivationsgründe. Umgang mit Stress und Problemstellungen diverser Art.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

Ihr zentrales REMONDIS HR-Team

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,

wir freuen uns sehr über Ihr ehrliches Feedback. Schön wäre es, wenn Sie uns, trotz der Absage als potentiellen Arbeitgeber in positiver Erinnerung behalten.

Wir wünschen Ihnen für Ihren weiteren Weg viel Erfolg!

Vorstellungsgespräch in denen der Bewerber die Fragen stellen und, um eine Rückmeldung bitten muss - sehr schade

3,1
Absage
Bewerber/inHat sich 2023 bei REMONDIS GmbH Region Rheinland in Köln als Trainee im operativen Bereich beworben und eine Absage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Jeder hat sich selbst vorgestellt.
  • Nach Vorstellung meines Lebenslaufs wurde nur eine einzige Frage gestellt, wieso ich an dem Traineeprogramm interessiert bin. Danach hieß es, ob ich Fragen stellen wolle?
  • Haben Sie noch Fragen?
  • Antwort über das Ergebnis wurde nicht wie besprochen übermittelt. Erst nach zweimaliger eigenständiger Rückfrage.
  • Für ein interessantes und wachsendes Unternehmen leider sehr unprofessionell.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

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