Schlechtes Management - schlechte Entscheidungen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- schlechte Entscheidungen über die Jahre, die die Mitarbeiter ausbaden müssen
- keine Tarifverträge
- 40h/Woche längst überholt
- keine falschen Versprechungen machen in den Jobanzeigen. Offene Kommunikation ist von Anfang an wichtig
- wenn ein Kollege kündigt, wird über ihn hergezogen („da wurde viel geredet und nichts getan. Gut, dass er weg ist“ usw..)
Verbesserungsvorschläge
Das Management sollte mal angeschaut werden. Grad in der IT sitzen Leute drin, die sich schön die Taschen vollstopfen aber kaum was leisten.
Arbeitsatmosphäre
Nimmt stark ab. Anfangs wars noch „wir sind eine Familie“ und irgendwann wird man fallengelassen, wie eine heiße Kartoffel
Kommunikation
Man weiß nie genau, wo es scheitert. Es wird kaum kommuniziert - guckt man sich den LinkedIn Auftritt an, meint man, dass alles rosig läuft.
Kollegenzusammenhalt
Es gibt viele, die einfach keine Neuankömmlinge wollen bzw Angst haben, dass sie eventuell ersetzt werden
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten untereinander loben sich in den Himmel und alles wird gut geredet. Nach unten sind sie sehr oft hochnäsig und arrogant.
Interessante Aufgaben
Irgendwann nur noch stupides Abarbeiten der gleichen Dinge
Gehalt/Sozialleistungen
Gehaltsverhandlungen nicht wirklich gut da die Vorgesetzten einen dabei klein machen
Image
Rentschler genießt in Laupheim einen guten Ruf aber wirklich zu unrecht!
Karriere/Weiterbildung
Kaum vorhanden