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Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Hoffnung machen, dann absagen
Bewerber/inHat sich 2019 bei RESULT GROUP GmbH in Seeshaupt als Sicherheitskraft beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Hohe Anfahrtskosten erstatten, Leute nicht einladen um Ihnen zu sagen der Job wäre vergeben, wenn diese Urlaub nehmen müssen und 1600km fahren müssen.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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