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re:think 
Innovations 
GmbH
Gehalt

Kenne deinen Wert und verhandle richtig.

14 re:think Innovations Mitarbeiter haben auf kununu bereits für Gehaltstransparenz gesorgt. Finde heraus, wie viel du bei re:think Innovations verdienen kannst.

    Gehälter bei re:think Innovations GmbH

    JobtitelStandortGehalt/Jahr
    Berater:inBraunschweig58.800 €
    Manager:inBraunschweig97.300 €
    DevOps EngineerBraunschweig55.200 €
    HR-Manager:inBraunschweig62.700 €
    IT-Projektmanager:inBraunschweig92.200 €

    Kommentare zum Gehalt aus unseren Bewertungen

    Hier sind die neuesten Kommentare zum Thema Gehalt aus unseren Arbeitgeberbewertungen.

    2,0
    Gehalt/SozialleistungenAngestellte/r oder Arbeiter/in

    Durchschnitt

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    5,0
    Gehalt/SozialleistungenAngestellte/r oder Arbeiter/in

    Das Gehalt ist Verhandlungssache und hängt auch mit der eingebrachten Erfahrung zusammen. Es ist angemessen für den Grad an Verantwortung und die Region der Mitarbeitenden.
    Es werden Incentives wie Zuzahlung zum Fitnessstudio oder einer Edenred Karte mit monatlicher Aufbuchung geboten, die für Mittagessen oder Wocheinkäufe, aber auch individuell genutzt werden kann.
    Die Gehälter sind spätestens zum vorletzten Arbeitstag, meist vier bis fünf Tage vorher auf dem Konto, so dass es hier keinen Engpass mit Verbindlichkeiten gibt.

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    3,0
    Gehalt/SozialleistungenAngestellte/r oder Arbeiter/in

    Das Gehalt sowie die Sozialleistungen sind abhängig von Verhandlungsgeschick und Auftreten.

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    5,0
    Gehalt/SozialleistungenAngestellte/r oder Arbeiter/in

    Nichts zu beanstanden.

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    5,0
    Gehalt/SozialleistungenFührungskraft

    Dem Job wirklich angemessen; Gesamtpaket liegt grundsätzlich im Rahmen für IT-Consulting auch in Anbetracht der Unternehmensgröße.

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    1,0
    Gehalt/SozialleistungenFührungskraft

    Sehe gerade eine sehr starke Spanne aufklaffen, was weder für Facharbeiter, mittleres Management oder Management gut sein kann. Differenzen sind normal von Jahren und Jobs abhängig, aber wir haben bei ähnlichem Alterschnitt teilweise gravierende Unterschiede. Gehälter offen legen, auch auf die Gefahr hin, dass Kollegen kündigen.

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    Häufig gestellte Fragen

    • Basierend auf 14 Gehaltsangaben beträgt das durchschnittliche Gehalt bei re:think Innovations GmbH zwischen 55.200 € für die Position „DevOps Engineer“ und 97.300 € für die Position „Manager:in“. Die Gehaltszufriedenheit liegt bei 3.6 von 5 und damit -3% unter dem Branchendurchschnitt.
    • 60% bewerten ihr Gehalt als gut oder sehr gut (basierend auf 20 Bewertungen).
    • Basierend auf 14 Gehaltsangaben sind die häufigsten Jobtitel bei re:think Innovations GmbH Berater:in (4 Angaben), Manager:in (4 Angaben), DevOps Engineer (2 Angaben).
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