Mal genauer hinschauen...
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das es theoretisch ja eigentlich ganz viele Weiterbildungsmöglichkeiten gibt. Theoretisch :)
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Pausenregelung ist eine Zumutung und fernab von jedem Recht. In diesen 90 Minuten Pause darf man nicht mal den Laden verlassen. Unterbrechungen der Pause sind eher Regel als Ausnahme. Das Ausspähen von Mitarbeitern ist wirklich so extrem und beängstigend. Wenn man sowas anspricht wird mal als verrückt oder ähnliches dargestellt.
Ein weiterer Punkt, der mich in dieser ganzen Zeit sehr betroffen gemacht hat, ist der Umgang einer Abteilungsleiterin, die für ihren schroffen Ton bekannt ist. Man muss nicht jeden mit Samthandschuhen anfassen, aber man sollte auch nicht persönlich werden. Auf Kritik wiederum reagiert die Dame äußerst fanatisch und verfällt in Weinkrämpfe sowie Sinneskrisen. Diese Kollegin sollte ernsthaft in Erwägung ziehen, nicht mehr mit Menschen zu arbeiten.
Verbesserungsvorschläge
Haltet euch doch mal bitte an die ein oder andere Pflicht. Warum stempelt keiner in diesem Laden? Warum wird warm gewordene Ware verkauft? Wieso wird man dafür angegangen, wenn es einem wichtig ist, dass die Temperaturen in den Kühlern und Frostern einzuhalten sind? Bisschen weniger Macho-Getue und es wenig mehr auf die Pflichten eines Arbeitgebers mal konzentrieren. Die Pflichten eines Arbeitnehmers werden einem ja täglich vorgesungen.
Arbeitsatmosphäre
Kommt drauf an wie gewisse Führungskräfte oder Abteilungsleiterinnen drauf sind
Kommunikation
Es wird kommuniziert nachdem alles entschieden wurden ist
Kollegenzusammenhalt
Gibt überall solche und solche...
Work-Life-Balance
Der Grund warum ich nicht mehr im Einzelhandel arbeiten möchte. Auf Nachfrage warum denn so lange Pausen verordnet werden ( 90 Min täglich !!! ) gibt es keine vernünftige Antwort. Wenn es eine Antwort gibt, dann eine wie "das war schon immer so". Vielleicht sollten die Mitarbeiter mal stempeln.
Vorgesetztenverhalten
Katastrophal auf so vielen Ebenen. Gespräche werden über Wochen und Monate vorgeschoben. Im Gespräch selber wird einem das Blaue vom Himmel versprochen und gehalten wird sich an NICHTS. Das ist aber nichts gegen die Untätigkeit in anderen Bereichen.
Interessante Aufgaben
Ist halt Einzelhandel, wobei man sagen muss das es Abwechslung gibt, sofern diese gewünscht ist.
Gleichberechtigung
Es wird immer gleich berechtigt. Immer gleich ausbleibend
Umgang mit älteren Kollegen
Gibt gerne mal Häme und Spott
Arbeitsbedingungen
Man brauch sich keine Sorgen zu machen vergessen zu werden. Über die Kameras wird man ja zum Glück ständig beobachtet
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Guckt doch gerne mal wie sehr dort Müll getrennt wird :)
Gehalt/Sozialleistungen
"Früher hab ich als Ausgelernter xyz verdient" Damals hat man auch 250 Mark Miete bezahlt. Knapp über Mindestlohn ist aber nunmal knapp über Mindestlohn
Image
Bei den Kunden geschätzt aber intern....
Karriere/Weiterbildung
Nichts davon mitbekommen in diesem Laden