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Arbeitsatmosphäre
Man muss dort arbeiten wie überall und wenn man seine Arbeit macht. Dann wird das auch im positiven gesehen. Aber wenn ich hier lese ich war krank und gekündigt wurden. Dann sollte man vielleicht mal sehen wie lange man dort arbeitet und nicht nach zwei Wochen den Krankenschein bringen. Er schützt einfach nur seine Mitarbeiter die auch Leistung bringen. Und nicht nur krank machen
Kommunikation
Es wird jeden und allen ordentlichen erklärt in der Einarbeitung und wenn man Probleme hat kann man immer zu sein Vorgesetzten gehen. Und wenn Stützer da ist kann man immer mit ihn sprechen. Man muss auch mal sagen er hat drei Märkte und ist nicht immer da aber er hat in allen drei Märkte eine Marktleiter.
Kollegenzusammenhalt
Das könnte schon etwas besser sein. Aber man muss nicht jeden dort mögen
Work-Life-Balance
Man bekommt 36 Tage Urlaub bei 6 Werkswoche. Grade wenn man Kinder hat gehen sie auf die Bedürfnisse ein und helfen. Sogar Kindergartengebühren übernimmt er komplett
Vorgesetztenverhalten
Könnte ab und zu besser sein. Klar haben sie alle viel Stress und vergessen das Lachen mal. Aber wenn man ein Gespräch hat bleibt alles in ruhigen und konstruktiven Verhalten.
Arbeitsbedingungen
Durch Personalmangel hat man schon viel Stress aber wenn man seine Aufgabe nicht schafft übernimmt es die nächste Schicht
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Ich habe Stützer viel zu verdanken weil er mich bei der Rewe sehr weit gebracht hat. Und man sollte hier auch mal erwähnen das er nicht immer anwesend ist. Er hat mittlerweile drei Märkte und ist fast gar nicht mehr auf der Fläche oder im Markt