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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 5 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei REWE Mockenhaupt die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 1,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 8 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
REWE Mockenhaupt
Branchendurchschnitt: Handel

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
REWE Mockenhaupt
Branchendurchschnitt: Handel

Die meist gewählten Kulturfaktoren

5 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Mitarbeiter unangemessen kritisieren

    FührungTraditionell

    80%

  • Kollegen im Stich lassen

    Umgang miteinanderTraditionell

    80%

  • Sich überlasten

    Work-Life BalanceTraditionell

    80%

  • Nur für die Arbeit leben

    Work-Life BalanceModern

    80%

  • Mitarbeiter im Stich lassen

    FührungModern

    60%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

1,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Ganz schlecht aufgrund des Personalmangels ist jeder gereizt.

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1,0
KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Hier ist selbst der 1 Stern zu viel,ich kann nur das gleiche bestätigen wie die anderen als neuer wirst du überhaupt nicht ins Team aufgenommen und behandelt als wärst du Müll ich habe sowas in all den Jahren noch nie erlebt.

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1,0
Work-Life-BalanceEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Aufgrund de Personalmangel nicht vorhanden unbezahlte Überstunden ohne Ende und dann ständig Spät…

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1,0
VorgesetztenverhaltenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Fällt mir nicht viel zu ein…

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1,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Nicht vorhanden

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1,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Unterirdisch wenn überhaupt vorhanden

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