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RIB 
Software 
GmbH
Bewertung

”RUN”

1,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT bei RIB Deutschland GmbH in Stuttgart gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das man konstant bleibt…im negativen Sinne. Da muss man sich keine Hoffnung machen, dass sich mal was ändert. Es macht die Wechselentscheidung leichter.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Dieses Unternehmen ist nicht aufgestellt um zukünftig qualifizierte Mitarbeiter zu halten oder neue zu gewinnen.
Schaut euch am Markt um, auch in anderen Bereichen bekommt man entweder mehr Gehalt/Benefits oder gleiches, aber wird nicht verbrannt und es wird in Weiterentwicklungen investiert.

Verbesserungsvorschläge

Bringt eh nichts. Vorschläge oder Versprechen werden ignoriert.


Arbeitsatmosphäre

Kommunikation

Kollegenzusammenhalt

Work-Life-Balance

Vorgesetztenverhalten

Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Sozialleistungen

Image

Karriere/Weiterbildung

HilfreichHilfreich?3Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Sabine HaimHead of Talent Acquisition DACH

Liebe*r (Ex-)Kollege*in,

deine Bewertung, besonders deine Resignation in puncto Verbesserungsvorschläge, macht uns traurig. Neben dem Management stehen dir Teamleiter*innen, die Kollegen*innen des Betriebsrat, Change Ambassadors oder auch das gesamte HR-Team als Kontaktpersonen für deine Vorschläge zur Verfügung. Wir können dich nur nochmal ermutigen den Kontakt aufzunehmen; denn jeder Vorschlag hat ein Gewicht.

Unser Betriebsrat, der dich als IT-Kollege*in u.a. in Stuttgart vertritt, ist die Kontrollinstanz des Arbeitgebers in puncto Arbeitsschutzgesetz. Wenn du einen konkreten Fall benennen kannst, in dem ein*e Kollege*in verbrannt wird, melde dies bitte unverzüglich.

Vielen Dank,
Sabine Haim
HR.Team

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