17 Mitarbeiter:innen, die bei Richter+Frenzel eine Ausbildung absolvieren oder absolviert haben, bewerten den Ausbildungsbetrieb im Durchschnitt mit 3,7 von 5 Punkten.
11 Auszubildende empfehlen Richter+Frenzel als Ausbildungsbetrieb weiter, während 5 den Arbeitgeber nicht empfehlen würden.
Das auf die Ausbildung sehr viel wert gelegt wird und hier der Betrieb auch dahinter steht. Man wird immer gefordert und darf auch eigenverantwortlich arbeiten.
Das leider Vitamin B die Macht an diesem Standort hat und das die Kommunikation doch oft leidet. Abgesehen davon ist das Unternehmen recht altmodisch und sträubt sich sehr gegen Neuerungen vor allem in die Moderne.
Leider muss ich den Geschäftsführer stark kritisieren. Mir wurde mündlich die Übernahme versprochen und dann aber 1 Woche vor der Prüfung, telefonisch ohne Grund einfach abgesagt. An dem Tag der mündlichen Prüfung verließ der Geschäftsführer die Niederlassung 10 Minuten bevor ich kam und sagte nicht mal persönlich Tschüss oder Gratulierte zur Prüfung. Fand ich persönlich einfach nur Schade!! Selbst die Mitarbeiter haben sich bei mir, für dieses Verhalten entschuldigt.
Kommunikation übergreifen der Abteilungen sollte besser werden. Prinzipiell sollte das Unternehmen aus der etwas altmodischen und traditionellen Art mal raus und sich moderner entwickeln. Für viele Chefs ist Homeoffice leider ein Fremdwort. Man sollte auch endlich mal von dem Vitamin B Gedanken weg kommen!! Sehr schade, man verschwendet
Die Atmosphäre war immer super und man hatte auch immer genügend andere Azubi Kollegen um sich z.B. auszutauschen.
Prinzipiell wird immer nur unbefristet übernommen. Finde ich sehr schade. Generell hat man nach der Ausbildung dann auch schon fast das höchste erreicht. Man kann die Abteilungen intern wechseln, aber solche Weiterbildungen werden kaum bis gar nicht unterstützt und auch nicht gerne gesehen.
Die Arbeitszeiten waren gut da man früh anfängt zu arbeiten. Überstunden hat man aber eher nicht ausgeglichen bekommen, man sollte aber als Azubi auch keine machen! Darauf wurde wert gelegt das man pünktlich geht. Könnten aber flexibler sein
Lohn kam immer pünktlich, es gab Weihnachts- und Urlaubsgeld und ich finde das Gehalt angemessen für den Beruf.
Der Ausbilder wirkte leider oft überfordert und hatte nicht wirklich Zeit für die Azubis. Oft dauerte es auch sehr lange wenn man Infos bezüglich der Ausbildung wollte oder es war sehr schwer ihn mal an zu treffen. Er hatte manchmal auch leider einfach keine Ahnung, muss man so ehrlicherweise sagen.
An sich war die Arbeit immer super und hat auch Spaß gemacht. Es wurde aber sehr viel Druck innerhalb aufgebaut und untereinander von allen Azubis. So eine Art ja man solle ja besser als der Azubi davor in der Abteilung sein.
Es wurde immer wert darauf gelegt das man lernen konnte oder sein Berichtsheft schreiben konnte.
Man macht jede Abteilung an dem jeweiligen Standort durch, darauf wird auch sehr viel wert gelegt. Man nimmt aus jeder Abteilung sehr viel wissen mit und kann somit auch übergreifend arbeiten.
Alle Kollegen waren jederzeit super nett, respektvoll und haben einen nicht wie einen typischen "Azubi" behandelt sondern wie einen gleichwertigen Mitarbeiter.
Lieber Ex-Auszubildender, liebe Ex-Auszubildende,
vielen Dank, dass Sie sich Zeit für eine Bewertung auf Kununu genommen haben.
Es freut uns zu lesen, dass Sie während Ihrer Ausbildung bei Richter+Frenzel zufrieden waren und uns weiterempfehlen möchten.
Wir bedauern, dass es zum Abschluss der Ausbildung zu Unstimmigkeiten gekommen ist.
Bitte kommen Sie unter hr-management@r-f.de auf uns zu, dann können wir uns gerne hierzu genauer austauschen.
Besten Dank & Herzliche Grüße
Ihr HR-Team
Vergütung
Atmosphäre
Homeoffice bessere Arbeitsbedingungen z.B. Computer
Liebe/r Azubi/ne,
vielen Dank, dass Sie sich Zeit für eine Bewertung auf Kununu genommen haben.
Es freut uns zu lesen, dass Sie mit Ihren Ausbildern und der Vergütung zufrieden sind. Wir bedauern, dass Sie wiederum mit einigen anderen Punkten noch nicht glücklich sind. Warum schreiben Sie, dass wir unsere Versprechungen nicht einhalten? Wir würden uns gerne hierzu genauer mit Ihnen austauschen. Bitte kommen Sie unter hr-management@r-f.de diesbezüglich auf uns zu.
Uns liegt es am Herzen, dass Sie sich bei Richter+Frenzel wohl- und wertgeschätzt fühlen. Deshalb nehmen wir Verbesserungsvorschläge gerne auf und versuchen unsere Prozesse entsprechend zu optimieren.
Herzliche Grüße
Ihr HR-Team
-Tarifverträge
-entspannte Arbeitszeiten
-Flexibilität
Liebe Azubine, lieber Azubi,
vielen Dank für Ihre Bewertung und das Vertrauen in Richter+Frenzel. Schön zu lesen, dass Sie rundum zufrieden sind und uns weiterempfehlen.
Wir werden auch in Zukunft weiter daran arbeiten, ein attraktiver Arbeitgeber für Sie zu bleiben.
Wir freuen uns über Ihr Feedback und bedanken uns, dass Sie sich die Zeit für eine Bewertung genommen haben.
Herzliche Grüße
Ihr HR Team
Ist immer für einen da
Azubis werden super in alle Aufgaben mit einbezogen. Es gibt viele Abteilungen die durchlaufen werden und auch die kreative Seite darf jeder ausleben z.B.
mitgestallten der Azubi-Web-Seite, mit Fotos und Videos.
Tiere in den Büros erlauben.
Noch mehr Möglichkeit zum Home Office anbieten.
Wenn man Einsatz zeigt und Leistung bringt hat man viele Aufstiegschancen.
Kommt man auch in der heutigen Zeit gut damit zurecht + Weihnacht- Urlaubsgeld und diverse Vergütungen z.B. Tankgutscheine
Sind immer für einen zu sprechen und es gibt viele Schulungsmöglichkeiten
Nichts
Das es für die Azubis kaum Arbeit gibt und es mir so vorkommt, als müsste der Betrieb einen gewisse Anzahl an Auszubildenden erreichen ohne daran zu denken das es für diese kaum Arbeit gibt
Man wird zum größten Teil der Ausbildung in ein schmutziges Lager geschickt wo man nicht als Mensch behandelt wird und die Drecks Arbeit macht
Würde es niemand empfehlen der seine Zeit schätzt und etwa im Leben erreichen will
Die Auszubildenen nicht in Abteilungen schicken in denen es keine Arbeit für ihn gibt
Mitarbeiter sind unfreundlich
Nur die Bezahlung ist gut
Man hat kaum etwas zu tun und die Mitarbeiter sind unfreundlich
Sehr modern, super Kollegen
Es wird viel Wert auf eine gute Ausbildung gelegt.
Man wird immer Unterstützt. Azubis wird auch Fachunterricht angeboten.
Viele nette Kollegen
Auch Azubis bekommen Weihnachts- und Urlaubsgeld
Immer für einen da!
Gehe jeden Tag gerne in die Arbeit.
Hab sehr viele Abteilungen besucht und kennenlernen dürfen.
Jeder Mitarbeiter wird respektvoll behandelt.
Ein paar Mitarbeiter sind sehr herzlich und ich verbrachte gern meine Pause mit ihnen
Kleines Unternehmen (rund 100 MA), jeder kennt jeden
Gute Lern-Camps wo das Fachwissen vermittelt wird
- Starre Arbeitszeiten
- Kantine schmeckt nicht, zu teuer und zu fettig.... man hatte immer wieder Probleme mit dem Magen
- keine klare Anweisung vom Vorgesetzten
- Überstunden werden nicht aufgeschrieben/bezahlt
- in der Pause sprechen die Kollegen einen auf aktuelle Probleme an (keine Pause möglich)
- der Betriebsarzt kam erst nach der 100ten Erinnerung
- kein Ausbildungsplan
- niemand überwacht den Lernfortschritt der Lehrlinge
- von heute auf morgen wird der Ausbildungsplan umgestellt und man ist im Sommer für 8 Wochen an dem Empfang (Arbeitszeit von 9.00 Uhr bis 18.00 Uhr)
Mehr kommunizieren und den Mitarbeiter mehr als Mindestlohn zahlen
Da gibt es viele gute MA, die einfach resignieren und deswegen die Ausbildung durchziehen und dann schnell wieder das sinkende Schiff verlassen.
Wer da bleibt braucht ein dickes Fell.
Mitarbeitermangel ist vorhersehbar
Von Abteilung zu Abteilung unterschiedlich
Einmal kommt man gern auf Arbeit und bei der nächsten Abteilung graut es einen zu arbeiten. Niemand spricht miteinander und das Fenstern wird gleich wieder geschlossen nachdem man es geöffnet hat (Kindergarten)
Ist gleich Null
Eine Weiterbildung ist nicht gewünscht, dass wird dem MA auch direkt ins Gesicht gesagt.
Man wird klein gehalten, damit man nicht so viel kostet
Starre Zeiten von 7.00 Uhr -16.30 Uhr
Man darf wegen einem Termin (z.B. Facharzt nicht mal eher gehen.
Überstunden werden nicht aufgeschrieben
Reicht hinten und vorn nicht
Man darf aber froh sein, dort eine Ausbildung machen zu dürfen....
Berichtsheft wird nicht unterschrieben
Es wird sich nicht erkundigt, ob es Probleme gibt
Die Lehrlinge sind nur da und werden eingesetzt wie ausgelerntes Personal....
Je nach Abteilung mal mehr und mal weniger.
Jeden Tag das Gleiche, Hauptsache die Mitarbeiter werden klein gehalten.
Ständig Drück von Vorgesetzten
Von Abteilung zu Abteilung unterschiedlich. Es wird viel über andere Kollegen und Lehrlinge gelästert.
Gut zu erreichen S-Bahn riem oder Bus.
Nette Kollegen.
Manche Abteilungen sind doof.
Wer sich engagiert und sich in die betrieblichen Abläufe integriert, wird auch respektiert und wertgeschätzt.
So verdient kununu Geld.