RIDI befindet sich in einem spannenden Umbruch, der von einer mitarbeiterorientierten Geschäftsführung geformt wird
Gut am Arbeitgeber finde ich
Insgesamt bin ich stolz darauf, Teil von RIDI zu sein, das sich so engagiert für seine Mitarbeiter und seine Zukunft einsetzt. Ich freue mich darauf, gemeinsam mit meinen Kolleginnen und Kollegen weiterhin an diesem spannenden Weg mitzuwirken und dazu beizutragen, dass die RIDI Group ihre Ziele erreicht.
Insbesondere schätze ich die Begegnungen, egal mit welcher Hierarchie-Stufe, auf Augenhöhe.
Arbeitsatmosphäre
sehr kollegialer Umgang über alle Hierarchie-Ebenen, wer will duzt sich, wird aber nicht dazu "gezwungen"
Kommunikation
es gibt digitale schwarze Bretter, Info-Teams-Channel und zwei Mitarbeiterversammlungen; darüber hinaus werden Informationen über die Shopfloor-Kommunikations-Struktur geteilt
Kollegenzusammenhalt
ich denke schon, dass hier viele Freundschaften gebildet wurden
Work-Life-Balance
großzügige Gleitzeitregelungen, Freitagmittag meist frei, 39 h-Woche, überdurchschnittlicher Urlaub, Brückentage frei, in vielen Bereichen Home-Office-Regelungen
Vorgesetztenverhalten
Es wird sehr viel wert auf die individuellen Bedürfnisse der Mitarbeitenden gelegt um somit sowohl für die Mitarbeitenden als auch für den Arbeitgeber langfristig gut funktionierende Lösungen zu finden.
Interessante Aufgaben
RIDI ist ein mittelständisches Unternehmen mit hoher Innovationskraft. Im Moment findet ein Umbruch in der Führungskultur statt, wodurch die Mitarbeiter selbst auch Zug um Zug mehr Gestaltungs- und Mitbestimmungsmöglichkeiten bekommen.
Gleichberechtigung
Hier ist nichts anzumerken. Sowohl technische Rollen als auch Führungsrollen werden von Frauen begleitet.
Arbeitsbedingungen
Gutes Equipment (Laptops, Software, höhenverstellbare Tische, sehr gute Beleuchtung ;o)
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Super nachhaltige Produkte und Umweltgedanke. Sowohl die Leuchten an sich, als auch die Herstellung. Wir bei RIDI verringern den Emissionsverbrauch überall dort, wo unsere Leuchten zum Einsatz kommen.
Gehalt/Sozialleistungen
Gute und faire Bezahlung nach dem Leistungsprinzip
Karriere/Weiterbildung
Dank dem Campus tolle Möglichkeiten sich über die Produkte und das Thema Licht schulen zu lassen. Durch notwendige strukturelle Änderungen wird es hier in naher Zukunft mehr Möglichkeiten zur Karriereentwicklung geben.