Im großen und ganzen gut
Gut am Arbeitgeber finde ich
die 3 Chefs haben gute Ideen. Sie sind sehr bemüht das mann sich da wohl fühlt. Rabate und auch die neuen Gebäude sind sehr gut. Ich glaube denke das wenn mann in einer Abteilung mit guten Chefs ist dann ist es super da zu arbeiten.
Verbesserungsvorschläge
mehr an die Eltern denken. Betriebskita wäre gut.
Bessere Auswahl der Vorgesetzten.
Arbeitsatmosphäre
Eigentlich gut. Es gibt Leute die unzufrieden sind und die Stimmung schlechter machen. Ich denke das die meisten zufrieden sind und gut gelaunt zur arbeit kommen.
Kommunikation
finde ich durch Next gelungen.
Kollegenzusammenhalt
Der ist wirklich super.
Work-Life-Balance
Ist ok. haben auch Homeoffice tage seit Coroni.
Vorgesetztenverhalten
Das ist mein Kritikpunkt!!Da muss mann Glück haben!!Unsere Vorgesetzten sind nicht gut!!Sie bringen Sprüche und haben Ansichten die nicht in Ordnung sind!! Und auch nicht wirklich passen zu Riese & Müller. Wenn mann sich nicht traut etwas dagegen zu sagen direkt oder bei den Personalern nicht petzen will, ist mann damit sehr alleine. Ein Betriebsrat wäre vielleicht gut. Es gibt zwar Psychologinen, denen kann mann sich anvertrauen. Aber sie haben ja keine Macht. Das ist sehr schade und solche Vorgesetzten vergiften die Stimmung.
Interessante Aufgaben
wie in der Ausschreibung
Gleichberechtigung
naja. Liegt aber an den Vorgesetzten. In der firma eigentlich gut.
Umgang mit älteren Kollegen
Habe den Eindruck das der Umgang gut ist.
Gehalt/Sozialleistungen
ich finde mein Gehalt gut.
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Image
Karriere/Weiterbildung
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe*r Kolleg*in,
vielen Dank für deine Bewertung und dass du dir die Zeit dafür genommen hast. Wir freuen uns, dass du Riese & Müller insgesamt positiv wahrnimmst. Deine Kritik zum Vorgesetztenverhalten nehmen wir sehr ernst. Niemand bei Riese & Müller soll Angst haben, seine Meinung zu äußern.
Gerne würden wir dir den persönlichen Austausch anbieten und freuen uns, wenn du dich bei unserem Teamer Integration, bei unserer Antidiskriminierungsstelle oder bei den Kolleg*innen von People & Culture meldest, um deine Eindrücke zu besprechen. Der offene Austausch ist uns sehr wichtig und wir möchten diesen aktiv fördern. Denn nur dadurch können wir alle voneinander lernen. Wir wünschen dir für deinen weiteren Weg viel Erfolg.
Dein Team von People & Culture