Es könnte so schön sein, aber ....
Arbeitsatmosphäre
Es herrscht inzwischen eine höchst spannungsgeladene Atmosphäre. Es werden Ängste geschürt und der Erwartungsdruck ist hoch.
Kommunikation
Eine eigene Meinung ist nicht erwünscht. Vorschläge im Umgang mit Konflikten werden seitens Vorgesetzter abgewürgt. Der Betriebsrat ist leider keine Unterstützung für die Mitarbeiter, genießt jedoch selbst reichlich Privilegien.
Kollegenzusammenhalt
Zum Glück gibt es das noch vereinzelt. Im Prinzip gilt jedoch: jeder ist sich selbst der Nächste
Work-Life-Balance
Ist extrem unterschiedlich auf die Mitarbeiter verteilt. Ein Teil genießt seit Monaten jede Freiheit im Homeoffice, ein anderer Teil wird komplett ohne Vergünstigungen gelassen. Ein Recht auf Homeoffice gibt es nicht.
Vorgesetztenverhalten
Die Geschäftsführung ist nicht an der Basis unterwegs und auch nicht daran interessiert.
Interessante Aufgaben
die Produkte sind interessant und die Arbeitsaufgaben machen Spaß, ein eindeutiges Plus.
Gleichberechtigung
Gleichberechtigung ist gerade in Zeiten von Corona deutlich ins Negative gerutscht. Die gemachten Unterschiede waren noch nie so deutlich.
Arbeitsbedingungen
Eine eigene Meinung ist nicht gefragt. Man fühlt sich abgewimmelt, unverstanden und allein gelassen. Ein Beispiel dafür ist der Verweis der Mitarbeiter an die Personalabteilung, die praktisch keine Befugnisse oder Möglichkeiten hat. Über Homeoffice wird willkürlich entschieden, eine einheitliche Linie gibt es nicht.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt nach Tarif ist in Ordnung und kommt pünktlich, besondere Leistungen werden jedoch nicht gewürdigt.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung ist möglich, jedoch nicht für alle die es wollen und mit starren Vorgaben