2 Bewertungen von Bewerbern
2 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
2 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Man sollte sich in der Personalabteilung oder Geschäftsführung vor Augen führen, dass eine Bewerbung für Bewerber mit viel Hoffnung, Mühe und persönlicher Offenbahrung einhergeht. Diesen Aufwand dann nicht einmal zu würdigen, indem man eine Zwischennachricht oder Absage zurückmailt, grenzt schon an ein hohes Maß an Überheblichkeit. Wenn kein Bedarf (mehr) besteht, kann ein Einzeiler bereits Klarheit schaffen. So habe ich nach über zwei Monaten nicht mal einen solchen erhalten. Schwach!
Bessere Büroräume, bessere Vorbereitung für die Gespräche und genauere Lesen des Lebenslaufs.