Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 17 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Robin Cook die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,3 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 16 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
17 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceTraditionell
Strategische RichtungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Offene und transparente Kommunikation. Es gibt jederzeit die Möglichkeit Fragen zu stellen und Feedback zu geben.
Durch regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen wird der Kollegenzusammenhalt sehr gut gefördert. Man verbringt seine Pausen gerne auch alle zusammen.
Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice Möglichkeit
Flache Hierarchien. Die Vorgesetzten haben immer ein offenes Ohr
An inviting work atmosphere encourages open discussions and idea-sharing, with supportive colleagues fostering a collaborative environment
Sehr angenehme Arbeitsatmosphäre im modernen Büro in der Überseestadt.