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Röhm 
Gmbh
Bewertungen

83 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,6Weiterempfehlung: 67%
Score-Details

83 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

56 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Erschreckend und Fehlerhaft in Verhalten und Struktur

1,2
Nicht empfohlen
Zeitarbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Röhm GmbH in Worms gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ich bin überlastet, unterbezahlt und werde ausgepresst wie eine Zitrone, nur um mir dann jeden kleinen Fehler gnadenlos vorzuwerfen. Was soll ich da gut finden. Wo soll da was positives her kommen?

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Vetternwirtschaft, die kleine Korruption, die Missbilligung von anderen Meinungen und der geförderte Verrat unter Kollegen.

Verbesserungsvorschläge

Ich weiß nicht wo ich anfangen soll. Die Baustellen sind so zahlreich das der Platz nicht ausreicht. Ich denke zuerst ist das Thema Abteilungsleitung unter die Lupe zu nehmen. Die Probleme beginnen immer von Oben, insbesondere wenn auf dieser eben gemäß eigener Fasson gehandelt wird und nach persönlicher Beliebtheit Entscheidungen getroffen werden.

Arbeitsatmosphäre

Die Vorgesetzten glänzen nach oben und treten nach unten. Gemäß den alten deutschen Sprichwort: Schuld ist wer auf den Abfall zeigt und nicht der, der ihn macht.
Kein Lob, keine Förderung, kein positives Wort aber jederzeit wird jede Art von Fehler dazu genutzt Macht gegenüber den Mitarbeitenden zu zeigen.
In über 10 Jahren Tätigkeit habe ich so etwas erlebt.

Image

In der Öffentlichkeit ist Röhm kaum bekannt. In der Region gibt es nichts gutes zu hören. Ich wurde mehrfach gewarnt nicht dort zu arbeiten.

Work-Life-Balance

Furchtbare Schichtsystem mit veralteten 24h Strukturen. Freizeit und Urlaub kaum möglich, da ständig Mangel an Personal. Keine Lebensplanung möglich.

Karriere/Weiterbildung

Keine Weiterbildungen. Keine Karriere möglich. Keine Förderung. Wer sich privat weiterbildet bekommt Steine in den Weg gestellt, in Form von Urlaubsverhinderung und dergleichen. Da fallen auch mal Sätze wie: sie können privat ja gerne den Meister machen aber deshalb bekommen sie hier nicht mehr Geld, da müssen sie schon wo anders hin.

Gehalt/Sozialleistungen

Absolutes Minimum.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Das Werk sieht aus wie eine Müllhalde. der Umgang mit den Stoffen ist erschreckend fahrlässig.
Menschen sind nur Verbrauchsmaterial. Alles muss billig sein.

Kollegenzusammenhalt

Fraktions- und Gruppenbildung. Gefördert von Oben herab. Es ist nicht einmal möglich dem Betriebsrat zu trauen.

Umgang mit älteren Kollegen

Nach dem was ich so gesehen habe, nicht gut. Der dazu passende Satz ist: Könnten man sie doch nur alle los werden.

Vorgesetztenverhalten

Der Fisch stinkt immer vom Kopf her! Dieses Sprichwort bewahrheitet sich absolut. Die Stichworte sind Geringwertschätzung, Verachtung und Missgunst.
Die eigenen Fehler werden sofort auf den Mitarbeiter abgewälzt. Eine Art und Weise von Oben herab, in einem Ton den man sich nicht vorstellen mag.

Arbeitsbedingungen

Veraltete Technik. die IT funktioniert nicht richtig oder gar nicht. Keine Zugänge zu den Systemen. Fahrzeuge defekt, beschädigt und ohne gültige Hauptuntersuchung. Funkausstattung funktioniert analog. die IT Hardware wie Tastaturen und Bildschirme sind alt und verbraucht.
die Arbeitsplätze verstoßen gegen Sicherheitsvorschriften und wurden schon mehrfach von der FASI abgemahnt.
Keine Duschen, kaputte Klimaanlagen u.s.w

Kommunikation

Definitiv keine Kommunikation, außer zum Zwecke des Macherhalt von Abteilungsleitern und sonstigen Vorgesetzten.
Wissen ist Macht und getreu diesem Leitspruch wird Wissen gesammelt und versteckt. Wenn dann aus Unwissenheit etwas schief geht, dann wird mit der Sprichwörtlichen Keule drauf gehauen.

Gleichberechtigung

Definitiv nicht. Frauenfeindlich, Ausländerfeindlich und wehe man kommt auf die Idee etwas dagegen zu sagen. Am schlimmsten ist das ausgerechnet der Betriebsrat hier mit herum rührt.

Interessante Aufgaben

Die Arbeit selbst könnte sehr erfüllen sein, wenn man es zulassen würde das die Leute einfach mal ihrer Tätigkeit vollumfänglich nach gehen. Stattdessen wird man ausgebremst, übergangen, und vorgeführt. wenn die Arbeit gut war, dann schnappen sich die Vorgesetzten diese um selbst damit zu glänzen, wenn es nicht so gut war dann wird dies zum Anlass genommen einen Strick daraus zu drehen.

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Ganz okay zum Arbeiten

3,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Röhm GmbH in Worms gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Familiäres umfeld

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Sehr starke Sparmaßnahmen, die sich auf die Mitarbeiter auswirken

Verbesserungsvorschläge

Mehr in Weiterbildung & die Mitarbeiter investieren


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Guter Arbeitgeber

4,2
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 im Bereich Finanzen / Controlling bei Röhm GmbH in Hanau gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sozialleistungen, Gleitzeit, mobiles Arbeiten

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Viele Projekte gleichzeitig

Verbesserungsvorschläge

Arbeit fairer verteilen, nicht viele Projekte auf einmal, mehr Events unter allen und nicht nur Vorgesetzten

Arbeitsatmosphäre

Unfaire Arbeitsverteilung dadurch gespanntes Umfeld zwischen Kollegen


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Super Arbeitgeber, was den Nachwuchs betrifft.

4,0
Empfohlen
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r im Bereich Administration / Verwaltung bei Röhm GmbH in Darmstadt absolviert.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Moderner Workspace, viele nette Kollegen, sehr abwechslungsreich, viele Optionen für den weiteren Weg.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Teilweise kann man sicherlich an der Stimmung arbeiten, das ist aber häufig abhängig von Projektarbeiten und optimierungswürdigen Prozessen.

Verbesserungsvorschläge

Vorbereitung in den unterschiedlichen Abteilungen weicht teils ab.

Arbeitsatmosphäre

Meist harmonisch.

Karrierechancen

Übernahmegarantie für Auszubildende.

Arbeitszeiten

Gleitzeit erlaubt auch mal einen kürzeren Tag.

Ausbildungsvergütung

Nach Chemietarif.

Die Ausbilder

Haben immer ein offenes Ohr und sind an Rückmeldungen interessiert.

Spaßfaktor

Kann man sich an der Dartscheibe oder dem Basketballcourt holen.

Aufgaben/Tätigkeiten

Sehr abwechslungsreich und teilweise auch anspruchsvoll, was keine Langeweile aufkommen lässt.

Variation

Du lernst das gesamte administrative Spektrum und viele Mitarbeitende kennen.

Respekt

Bislang habe ich keine schlechten Erfahrungen gemacht.

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Leider kein Rückhalt für gute Mitarbeiter

2,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung bei Röhm GmbH in Weiterstadt gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Tarifbindung

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Führungsverhalten
Motivation der Mitarbeiter gibt es nicht

Verbesserungsvorschläge

Gute Mitarbeiter halten

Arbeitsatmosphäre

Man wird von den Vorgesetzten nicht wertgeschätzt

Vorgesetztenverhalten

Leider wird Rückhalt suggeriert, wenn es dann aber ums Eingemachte geht, wird man fallen gelassen wie eine heiße Kartoffel

Kommunikation

zu wenig


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Eva GroßEmployer Branding

Lieber Verfasser / Liebe Verfasserin,

vielen Dank für Ihr ehrliches Feedback. Es tut uns leid zu hören, dass Sie negative Erfahrungen in unserem Unternehmen gemacht haben. Wir nehmen Ihre Rückmeldung sehr ernst und legen großen Wert auf einen wertschätzenden und transparenten Umgang miteinander.
Unser Unternehmen bietet seinen Mitarbeitenden zahlreiche Zusatzleistungen, wie eine betriebliche Altersvorsorge, ein Langzeitkonto, Versicherungsschutz sowie eine attraktive Vergütung. Auch berufliche Weiterbildungsangebote können in Absprache mit den Vorgesetzten wahrgenommen werden.

Wir nehmen Ihre Kritik sehr ernst und möchten Ihnen einen persönlichen und vertraulichen Dialog anbieten, um gemeinsam mit Ihnen die Kritikpunkte zu besprechen.
Bitte wenden Sie sich dazu an hrfeedback@roehm.com, wir stehen Ihnen gern für ein persönliches Gespräch zur Verfügung.

Familienfreundlich und engagiert für Mitarbeitende

4,7
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Röhm GmbH in Worms gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sehr gute Ideen und Themen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Leider ist die Umsetzung etwas langsam


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Internationaler Arbeitgeber mit interessanter Produktpalette

3,1
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 im Bereich Produktion bei Röhm GmbH in Weiterstadt gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Für junge Leute die gutes Geld verdienen wollen super! Ausbildung am Standort Weiterstadt ist allerdings keinesfalls zu empfehlen. Hier ist die Beste Ausbildung immernoch in Darmstadt bei Evonik Industries! (Ehemals Röhm)

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Arbeitsatmosphäre..

Verbesserungsvorschläge

Klare Absprachen /verbesserte Kommunikatuon zwischen den einzelnen Betrieben und der Mechanik / Energieversorgung etc.

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre ist sehr angenehm und in einigen Bereichen sehr familiär.

Image

Das Image wird immer gut aufpoliert. Die Unternehmung an sich ist im Bereich Darmstadt/Weiterstadt znd Umgebung durch die Bevölkerung sehr hoch angesehen.

Work-Life-Balance

Durch die Gleitzeig ist eine gute Work-Life-Balance möglich. Mit Absprache am Vortag oder auch einmal ganz Spontan kann man auch einmal früher gehen oder später kommen.

Karriere/Weiterbildung

Leider wird hier sehr viel eingespart. Möchte jemand einen Lehrgang oder Weiterbildung besuchen die für die zu erfüllenden Aufgaben nötig sind, wird man erst einmal vertröstet und dann verläuft alles im Wind.

Gehalt/Sozialleistungen

Hier konnte man sich nie beschweren. Es wird immer pünktlich bezahlt und die Höhe des Entgelts ist durch "Arbeitsmangel" absolut gerechtfertigt.

Kollegenzusammenhalt

Ich kann hier nur von meinem damaligen Standort berichten. Es sollte sich jeder Bewerber ein eigenes Bild schaffen, aber meine Auffassung war damals, daß jeder sehr egoistisch war.

Umgang mit älteren Kollegen

Respektvoll! Ältere Mitarbeiter geben auch gerne Erfahrungen und Fachwissen an jüngere Kollegen weiter.

Arbeitsbedingungen

In der Mechanik nicht gerade die gesündeste Arbeitsumgebung. Hier wird leider immer viel schön geredet oder kurz vor den Besuchen der Arbeitssicherheit oder dem Regierungspräsidium aufgeräumt oder beseitigt

Kommunikation

Die Kommunikation ist sehr Stark Verbesserungswürdig. Einerseits findet diese Top-Bottom statt. Allerdings benötigen einige Bereiche Verbesserungen mit der Kommunikation untereinander.

Gleichberechtigung

Toleranz wird groß geschrieben.

Interessante Aufgaben

Aufgaben in der Mechanik sind vielfältig. Allerdings gibt es hier ein Manko... Es gibt Monate in denen fast nichts zutun ist.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Vorgesetztenverhalten

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Röhm - traditionally inefficient

1,2
Nicht empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Röhm GmbH in Worms gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Investition in Zukunftstechnologie zu Lasten der Mitarbeiterbonis

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Wir brauchen dringend neue Mitarbeiter, die oberste Geschäftsführung sieht aber nur ihre kurzfristigen Ziele vor Augen und lässt keine Neueinstellungen zu.

Verbesserungsvorschläge

Mitarbeiter wertschätzen, Mitarbeiter sind das wertvollste Hab und Gut! Sozialleistungen verbessern, Sozialkultur verbessern, Sozialräume verbessern, Soziales Miteinander fördern

Work-Life-Balance

sowas soll es geben, aber definitiv nicht hier

Karriere/Weiterbildung

kaum Aufstiegschancen

Gehalt/Sozialleistungen

Unterirdisch bei ausufernden Arbeitspensum

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Mitarbeiter ist nichts wert

Vorgesetztenverhalten

Im Notfall wird man bei Problemen alleine gelassen

Arbeitsbedingungen

katastrophal

Kommunikation

wenn man selbst nachforscht, kann man wenige Informationen erhalten


Arbeitsatmosphäre

Image

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Eva GroßEmployer Branding

Lieber Verfasser / Liebe Verfasserin,

vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben Feedback zu geben. Wir bedauern sehr, dass Sie diese Erfahrungen bei uns gemacht haben!
Wir legen großen Wert auf offene und transparente Kommunikation und wertschätzenden Umgang miteinander – dies selbstverständlich im gesamten Unternehmen. Neben dem monatlichen tariflichen bzw. außertariflichen Gehalt bieten wir viele monetäre und nicht-monetäre Zusatzleistungen an. Dazu gehören beispielsweise unser Mitarbeiterbeteiligungs-programm, ein Langzeitkonto und Versicherungsschutz sowie eine betriebliche Altersversorgung, Benefits und noch vieles mehr.
Weiterhin haben wir interne Weiterbildungsangebote, die in Absprache mit dem jeweiligen Vorgesetzten sinnvoll genutzt werden können. Wir sind fest davon überzeugt, dass kontinuierliche Weiterbildung nicht nur zur persönlichen Entwicklung, sondern auch zu unserem gemeinsamen Erfolg beiträgt.

Wir nehmen Ihre Kritik sehr ernst und möchten Ihnen einen persönlichen und vertraulichen Dialog anbieten, um gemeinsam mit Ihnen die Kritikpunkte zu besprechen.
Bitte wenden Sie sich dazu an hrfeedback@roehm.com, wir stehen Ihnen gern für ein persönliches Gespräch zur Verfügung.

Röhm steht sich selbst im Weg...

4,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Röhm GmbH in Darmstadt gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Röhm bewahrt die Ruhe in auspesprochen schwierigen Zeiten.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Hier wird inside-the-box gedacht und gearbeitet. Es gibt kaum Schnittstellenkommunikation, was sich auch immer wieder im Scheitern von Projekten zeigt.

Verbesserungsvorschläge

Massives Aufbrechen der hierarchischen Strukturen. Interdisziplinäres Arbeiten muss nachhaltig vermittelt und umgesetzt werden.

Arbeitsatmosphäre

Angenehm, es geht gesittet vor...

Kollegenzusammenhalt

Oftmals herausfordernd s.u.

Vorgesetztenverhalten

Viele Vorgesetzte können nicht führen.

Arbeitsbedingungen

Im HQ in Darmstadt sind die Bedingungen durchweg gut.

Gleichberechtigung

Es ist trendy, sich zu allem zu committen...

Interessante Aufgaben

Es gibt sie...


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Kommunikation

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Mittelständler mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten und Mitarbeitern mit Herzblut inmitten der digitalen Transformation

4,8
Empfohlen
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung bei Röhm GmbH in Darmstadt gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ich war sehr zufrieden, musste jedoch aus persönlichen und privaten Gründen das Unternehmen verlassen.

Verbesserungsvorschläge

Forschungsangliederung mit Hochschulen und Universitäten ausbauen und Studienmodelle aktiv fördern, um die Forschung- und Entwicklung neuer Prozesse aktiv zu bereiten.

Arbeitsatmosphäre

Die Kollegen bei RÖHM haben das Herz am rechten Fleck. Man arbeitet vertrauensvoll und eng zusammen und kann schnell Verantwortung übernehmen. Die Tür bei den Vorgesetzten ist immer offen und Feedback wird angenommen und umgesetzt.

Image

Lange Unternehmenshistorie, Erfinder von Plexiglas

Karriere/Weiterbildung

Viele Mitarbeiter sind als Azubi eingestiegen und heute Team- bzw. Abteilungsleiter; wer möchte kann sich weiterbilden und auch über die interne Lernplattform ein eigenes Schulungsprogramm absolvieren. Diese Schulungen werden auch aktiv vom Vorgesetzten angefragt und können auch Teil der eigenen Zielvereinbarung werden.

Gehalt/Sozialleistungen

überdurchschnittl. viele Leistungen für einen Mittelständler
sehr gutes Gehalt, Flexibilität (Gleitzeit), Langzeitkonten, Betriebsrente, Mitarbeiterparkplatz, Handy zur Privatnutzung, Pflegeversicherung, Mitarbeiterrabatte, Mitarbeiterbeteiligung am Unternehmenserfolg, Kantinenzuschuss, Jubiläumsfeiern).

Umwelt-/Sozialbewusstsein

RÖHM arbeitet aktiv an der eigenen Nachhaltigkeit und hinterfragt Wertschöpfungsprozesse aktiv. TRACK 2030 wird aktiv gelebt und gestaltet.

Kollegenzusammenhalt

Wenn man in der IT Hilfe eines Kollegen benötigt, bekommt man auch Hilfe. Die Kollegen sind immer bemüht ihr Wissen einzubringen und das Unternehmen voranzubringen. Alle tun dabei ihr Möglichstes.

Umgang mit älteren Kollegen

War in meinem Umfeld jederzeit einwandfrei. Jeder kann sich in seinem Rahmen weiterentwickeln, sofern er möchte.

Vorgesetztenverhalten

Offene Gespräche sind mit den Vorgesetzten vollumfänglich möglich und werden auf Augenhöhe geführt. Auch persönliche Entwicklungsmöglichkeiten und Einschätzungen zu Projekten können offen ausgetauscht werden und werden auch seitens der Vorgesetzten eingefordert.

Arbeitsbedingungen

Modernes Headquarter mit agilen Meetingräumen inkl. Tablets, moderner Ausstattung zum mobilen Arbeiten und ergonomisch höhenverstellbaren Tischen sowie Stühlen.

Kommunikation

Die Kommunikation erfolgt offen und transparent.

Gleichberechtigung

RÖHM fördert Frauen in Führungspositionen und bietet mit Initiativen wie dem "Girls Day" und weiteren Praktikumsmöglichkeiten vielfältige Möglichkeiten für die Entwicklung junger Nachwuchskräfte (weiblich und männlich gleichermaßen).

Interessante Aufgaben

Man kann viele spannende Aufgaben übernehmen; arbeitet jedoch oft auch mit vielen externen Kollegen zusammen, sodass man nicht in alle Themen tief eintauchen kann.


Work-Life-Balance

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Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 96 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Röhm durchschnittlich mit 3,6 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Chemie (3,3 Punkte). 60% der Bewertenden würden Röhm als Arbeitgeber weiterempfehlen.
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