Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 62 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Röhm die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 96 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
62 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungTraditionell
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Entlassungswelle wird angekündigt und dann erhalten die Mitarbeiter über Monate keine Info ob sie davon betroffen sind.
Aus wesentlichen Themen wird ein großes Geheimnis gemacht, egal wie es den Mitarbeitern damit geht.
Der Zusammenhalt unter den direkten Kollegen ist sehr gut, wir teilen schließlich alle das gleiche Schicksal (der Ungewissheit)
Könnte besser laufen