Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 5 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Rohmann die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,6 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 18 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Mitarbeiter kleinhalten oder In Silos arbeiten? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Die Kommunikation innerhalb des Unternehmens ist transparent und offen. Parallel dazu werden moderne agile Tools verwendet, um noch mehr Transparenz zu schaffen.
Der Zusammenhalt ist sehr wertschätzend. Dies wird gefördert durch Abteilungs-Events und regelmäßige digitalen Besprechungen. Im jährlichen Feedback-Gespräch ist ein 360° Feedback gewünscht.
Die Work-Life-Balance wird unterstützt und auch umgesetzt.
Es besteht die Möglichkeit, die eigenen Arbeitszeiten flexibel zu gestalten und den Arbeitsalltag nach den persönlichen Präferenzen einzuteilen.
Das Verhalten der Vorgesetzten gegenüber den Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ist durchweg positiv zu bewerten. Die Führungskräfte zeichnen sich durch hohe Kompetenz, Offenheit und die Bereitschaft aus, Anliegen jederzeit zu berücksichtigen. Sie fördern eine respektvolle und konstruktive Kommunikation sowie eine vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre, in der sich alle Kolleginnen und Kollegen geschätzt fühlen.
Die Aufgaben sind vielfältig und anspruchsvoll. Die Projekte sind durchweg spannend und bieten die Möglichkeit, kreative Ideen einzubringen und sich
weiterzuentwickeln. Die Vielfalt der Aufgabenstellungen gewährleistet, dass keine Monotonie aufkommt und eine kontinuierliche persönliche Weiterentwicklung gewährleistet ist.
Die Arbeitsatmosphäre ist offen, herzlich und positiv. Der Umgang zwischen Kolleginnen und Kollegen ist von Freundlichkeit und Professionalität geprägt, was ein angenehmes und produktives Arbeitsklima schafft.