Eine Ehrliche Bewertung, denn ich bevorzuge Ehrlichkeit. Und muss einige dinge mal loswerden.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das die Filialleistung alles in ihrer Macht stehende tut das die Kollegen und einer selbst, zufrieden mit der Arbeit ist. Und auch das es erlaubt ist früher zugehen wenn die Überstunden es zulassen, bzw. das man auch 2~3 Freie Tage hat.
Plus auch noch ganz wichtig das es möglich ist auf Absprache natürlich, kurzzeitig Urlaub zunehmen, und man diesen nicht vor Planen muss.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wie gesagt die Kommunikation zwischen der Zentrale und den Filialen, die Langen Tage sprich der Donnerstag und Freitag bis 19:00 wo 18:00 reichen würde. Und das dinge gerne nicht Realistisch gesehen werden.
Verbesserungsvorschläge
Die Kommunikation zwischen der Zentrale und den Filialen verbessern, und auch mal nachfragen ob manche Projekte sich lohnen und umsetzbar sind in den Filialen.
Einfach die Dinge Realistisch sehen und nicht nur Zahlen.
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre ist super in der Filiale wenn man mal nicht alleine ist.
Kommunikation
Die Kommunikation in der Filiale ist super nur die Kommunikation, zwischen der Zentrale und den Filialen ist manchmal mangelhaft.
Kollegenzusammenhalt
Wie bereits im punkt vorher gesagt ist die Kollegiale Kommunikation super
Work-Life-Balance
Definitiv Verbesserungswürdig, die Langen Donnerstage und Freitage sind meines Erachtens nicht notwendig, von 9:00 bis 19:00 Uhr meistens alleine in der Filiale Zusein, grade auch im Sommer wenn es draußen und in der Filiale 35°C+ ist.
Vorgesetztenverhalten
Die Filialleiter sind sehr freundlich, menschlich und hilfsbereit wenn es Probleme gibt. halt nur die Wirkliche Leitung in der Zentrale lässt manchmal zu wünschen übrig.
Interessante Aufgaben
was soll ich hier schreiben? ist halt verkauf bzw. Einzelhandel.
Gleichberechtigung
Trotzmeiner Einschränkung werde ich hier ordentlich und ehrlich behandelt von den Kollegen.
Arbeitsbedingungen
Manche Filialen sind definitiv Ausbau fähig, sei es der Sozialraum, die Toiletten oder die Verkaufsfläche selbst. Das gleiche gilt auch manchmal für die Arbeitsmittel sprich E-Ameise, Hubwagen etc.
Gehalt/Sozialleistungen
Für das Was die Mittarbeiter in der Filiale manchmal alles machen sollen/müssen das nicht im ihrem rahmen liegt, könnte schon ein wenig mehr drin sein, grade auch deswegen weil es Kein Urlaubsgeld und kein Weihnachtsgeld gibt.
Image
ich weis nicht was ich hierzu schreiben soll...
Karriere/Weiterbildung
Ich habe nach nur 1nem Jahr direkt den Unbefristeten Vertrag bekommen, das ist selten gesehen.