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Rud. Otto Meyer Technik GmbH & Co. KG (ROM Technik) Logo

Rud. 
Otto 
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Technik 
GmbH 
& 
Co. 
KG 
(ROM 
Technik)
Vorstellungsgespräche

7 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 2,3
Score-Details

7 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Katastrophaler Bewrrbungsprozess

1,2
Zusage
Bewerber/inHat sich 2024 bei Rud. Otto Meyer Technik GmbH & Co. KG in Dresden als Einkäufer beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Auf die Bewerber vorbereiten. Zusagen einhalten. Termine einhalten. Offene Kommunikation


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Petra GielsdorfReferentin Personalmarketing

Sehr geehrte Bewerberin, sehr geehrter Bewerber,

vielen Dank, dass Sie sich Zeit genommen haben uns zu bewerten.

Wir nehmen Ihre Anmerkungen ernst und bedauern, dass Sie während Ihres Bewerbungsprozesses aus Ihrer Sicht negative Erfahrungen machen mussten. Denn insbesondere ein fairer und wertschätzender Umgang sowie eine transparente Kommunikation während des gesamten Prozesses sind uns wichtig und werden von uns gelebt. Nach Rücksprache mit dem Fachbereich können wir Ihre Bewertung nicht nachvollziehen.

Damit wir Ihre Bewertung besser verstehen können, freuen wir uns über Ihre konstruktive Kritik und konkreten Verbesserungsvorschläge. Melden Sie sich gern.

Ich wünsche Ihnen alles Gute und würde mich über einen Austausch sehr freuen.

Petra Gielsdorf 
Referentin Personalmarketing

T: +49 421 41007 658
pgielsdorf@rom-technik.de

Bewerbung und Probetag bei ROM

2,0
Bewerber/inHat sich 2023 bei Rud. Otto Meyer Technik GmbH & Co. KG in Kiel als Servicetechniker beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Interne Kommunikation verbessern
Niemanden zum Probetag einladen, wenn von vornherein nicht klar ist ob überhaupt eingestellt wird.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Petra GielsdorfReferentin Personalmarketing

Sehr geehrte Bewerberin, sehr geehrter Bewerber,

vielen Dank, dass Sie sich Zeit genommen haben uns zu bewerten.

Uns ist es ein besonderes Anliegen einen reibungslosen Recruiting- und Einstellungsprozess bieten zu können. Wir bedauern sehr, dass Sie keine positive Erfahrung mit unserem Bewerbungsprozess hatten. Wir nehmen Ihre Bewertung sehr ernst und werden den Sachverhalt eingehend beleuchten, so dass wir unseren Prozess hier verbessern können.

Viele Grüße

Petra Gielsdorf 
Referentin Personalmarketing
T: +49 421 41007 658
pgielsdorf@rom-technik.de

Anstand, Respekt und Wertschätzung sucht man hier als Bewerber vergebens.

1,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2020 bei Rud. Otto Meyer Technik GmbH & Co. KG in Stuttgart als Controllerin beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Ich habe schon ein paar Stunden nach meiner Internetbewerbung eine absolut respektlose und unverschämte Absage bekommen. Es war erkennbar, dass man sich überhaupt nicht mit meinen Unterlagen auseinandergesetzt hat. So etwas ist einfach nur respektlos gegenüber jedem Bewerber, der Zeit und Arbeit in eine Bewerbung investiert.


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

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Keine Antwort ist auch eine

1,8
Bewerber/inHat sich 2019 bei Rud. Otto Meyer Technik GmbH & Co. KG in Hamburg als Sekretärin beworben.

Verbesserungsvorschläge

Den Bewerbungsprozess ernst nehmen. Wenn man Personal sucht, muss auch zeitnah geantwortet werden, auch wenn es eine Absage ist. Warte auf Antwort seit September 2019.


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Schnelle Antwort

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Verhalten von Dienstwagenbesitzer

1,0
Bewerber/inHat sich bei Rud. Otto Meyer Technik GmbH & Co. KG (ROM Technik) in Stuttgart beworben.

Verbesserungsvorschläge

Es sollten Verhaltensregeln für die Nutzung von dienstfahrzeugen erarbeitet und kommuniziert werden.


Zufriedenstellende Reaktion

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Am Anfang schnell - Dann völlig eingeschlafen

4,0
Bewerber/inHat sich 2017 bei ROM Technik in Aalen als Projektleiter beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Ich war sehr erstaunt wie schnell ich eine Antwort erhalten habe. Vor allem ging diese nicht per e-Mail ein, sonder ich wurde direkt vom Niederlassungsleiter angerufen und zu einem Bewerbungsgespräch eingeladen.
Das Gespräch mit Ihm war dann auch sehr angenehm und vielversprechend. Das Gespräch mit Ihm hat mir den Eindruck vermittelt, dass es hier schnell zu einer Einigung kommen würde.
Leider begann dann das Martyrium.
Sein Vorgesetzter wollte mit noch ein zweites Gespräch mit mir führen. Die erste Kontaktaufnahme bezüglich einem Termin habe ich selbst gestartet (ich wurde leider nur vertröstet). Die zweite Kontaktaufnahme kam vom Niederlassungsleiter. Er hätte auf jeden Fall noch Interesse (vielversprechend). Die dritte und vierte Kontaktaufnahme kam dann wieder von mir selbst mit dem selben Ergebnis wie bei der ersten.

Nach der fünften meiner Seits konnte man sich dann auf einen Termin einigen unter Rücksprache zur genaueren Uhrzeit.
Das Ergebnis war dann keine Antwort mehr Seitens der ROM Technik.

Am Anfang sehr vielversprechend, dann völlig enttäuschend.

Wenn ich händeringend nach Personal suche, dann muss das anders Laufen.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Sehr angenehmer Bewerbungsprozess

4,8
Bewerber/inHat sich 2024 bei Rud. Otto Meyer Technik GmbH & Co. KG (ROM Technik) in Stuttgart als Technischer Systemplaner beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Petra GielsdorfReferentin Personalmarketing

Sehr geehrte Bewerberin, sehr geehrter Bewerber,

vielen Dank für Ihr sehr gutes Feedback zu unserem Bewerbungsprozess.

Schade, dass Sie sich nicht für uns entschieden haben. Aber wer weiß, man sieht sich ja bekanntlich zwei Mal im Leben. Behalten Sie die ROM Technik in guter Erinnerung und falls Sie sich doch noch einmal beruflich verändern möchten, werfen Sie einfach einen Blick auf unsere Web-Seite.

Petra Gielsdorf 
Referentin Personalmarketing
T: +49 421 41007 658
pgielsdorf@rom-technik.de

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