14 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
14 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
12 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Russ Jesinger Automobile GmbH & Co. KG Bewertungen
Russ
Jesinger
Automobile
GmbH
&
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Company
2025
kununu Score: 4,1Weiterempfehlung: 86%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Ausbildung zum Automobilkaufmann
Ex-Auszubildende:rHat 2021 eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r im Bereich Administration / Verwaltung bei Russ Jesinger Automobile GmbH & Co. KG in Esslingen am Neckar abgeschlossen.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Arbeit wird fair aufgeteilt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Fahrtkosten werden nicht übernommen, auch nicht anteilig (gilt auch für ÖSV), keine Mitarbeiterparkplätze
Verbesserungsvorschläge
Der Vorgesetzte sollte eine Vorbildfunktion sein und nicht jemand bei dem man sich denkt „So möchte ich nicht werden“
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Die Ausbilder
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
Respekt
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Arbeitgeber-Kommentar
Russ Jesinger Automobile
Vielen Dank für Ihre kununu-Bewertung.
Gerne bieten wir Ihnen von unserer Seite einen ehrlichen, offenen und vor allem vertraulichen Austausch zu Ihren angesprochenen Themen an. Falls Sie Interesse an einem vertraulichen Gespräch haben, so freuen wir uns auf eine Kontaktaufnahme. Kommen Sie gerne auf uns zu, unter feedback@russjesinger.de.
Arbeitgeber mit Stern
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Russ Jesinger Automobile GmbH & Co. KG in Nürtingen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Viele Freiheiten.
Verbesserungsvorschläge
Mitarbeiter besser zu aktuellen Themen und Änderungen abholen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Russ Jesinger Automobile
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
vielen Dank für Ihre kununu-Bewertung. Es freut uns, dass wir Ihnen bei Ihrer Arbeit Freiheiten einräumen können und schätzen es sehr, wenn wir Sie so bei Ihrer Arbeit unterstützen können. Auch das Thema interne Kommunikation liegt uns sehr am Herzen, hier haben wir seit Anfang des Jahres zwei neue "Formate" ins Leben gerufen, um alle Mitarbeitenden bestmöglich zu informieren.
Super Arbeitgeber
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Russ Jesinger Vertriebs GmbH & Co. KG in Nürtingen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kurze Wege schnelle Entscheidungen
Verbesserungsvorschläge
Die IT Infrastruktur sollte weiter ausgebaut werden
Arbeitsatmosphäre
Immer gute Laune
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Russ Jesinger Automobile
Vielen Dank für Ihre kununu-Bewertung. Es freut uns, dass Sie sich die Zeit für diese Bewertung genommen haben. Der weitere und vor allem stetige Ausbau unserer IT-Infrastruktur ist eines der wichtigsten Projekte, das wir forciert vorantreiben.
Nicht alles perfekt, aber vieles ist gut!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Russ Jesinger Automobile GmbH & Co. KG in Nürtingen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Gute Ausstattung der Büros, EDV auf aktuellem Stand, ständige Weiterentwicklung.
Work-Life-Balance
Zum Teil noch etwas ausbaufähig aber auf einem guten Weg.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt viele Schulungen seitens der Hersteller, an denen man teilnehmen kann.
Vorgesetztenverhalten
Stets ein offenes Ohr und man ist bestrebt, gemeinsam Lösungen zu finden. So muss es sein!
Kommunikation
Kommt auf die Abteilung an, seit der Fusion hat sich aber viel getan.
Interessante Aufgaben
Tolle Marken im Portfolio.
Image
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Arbeitgeber-Kommentar
Russ Jesinger Automobile
Vielen Dank für Ihre kununu-Bewertung. Es freut uns, dass Sie sich die Zeit für diese sehr ausführliche Bewertung genommen haben. Ein Unternehmen ist immer nur so gut, wie seine Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Qualifizierte und engagierte Mitarbeitende sind die Basis für unser erfolgreiches wirtschaftliches Handeln.
Nie wieder mit dieser Führung
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Russ Jesinger Automobile GmbH & Co. KG in Nürtingen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ungerechtigkeit
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Russ Jesinger Automobile
Vielen Dank für Ihre kununu-Bewertung.
Gerne bieten wir Ihnen von unserer Seite einen ehrlichen, offenen und vor allem vertraulichen Austausch zu diesem Thema an. Falls Sie Interesse an einem vertraulichen Gespräch haben, so freuen wir uns auf eine Kontaktaufnahme. Kommen Sie gerne auf uns zu, unter feedback@russjesinger.de.
Wir nehmen nicht die Wirklichkeit wahr, sondern nur das Bild, das wir uns von der Wirklichkeit machen !
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Wilhelm Jesinger K.G. in Esslingen am Neckar gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich verstehe nicht, wie Leute eine Beziehung faken können. Ich kann ja nicht einmal ein „Hallo“ gegenüber einer Person, die ich nicht leiden kann, faken.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Auch eine Enttäuschung, wenn sie nur gründlich und endgültig ist, bedeutet einen Schritt vorwärts.
Max Planck
Verbesserungsvorschläge
Sie werden nicht für`s Denken sondern für`s Arbeiten bezahlt - Was kann man daran verbessern ?
Arbeitsatmosphäre
Wenn man der Norm entspricht, dann ist alles ok.
Image
Die Geschäftsleitung hat die Rezensionen löschen lassen, es waren aber viele ernst zu nehmende negative Bewertungen auf Google, das heißt, das positive Image nimmt ab
Work-Life-Balance
Spontane Urlaubstage sind jederzeit möglich, da ist die Geschäftsleitung sehr großzügig. Überstunden werden nur geduldet, wenn dies vorher abgesprochen wurde. Die Arbeitszeiten werden korrekt eingehalten, wenn Du Dich 15 min vor Dienstbeginn einloggst werden diese 15 min nicht gezählt. Gruppenzwang ja, allerdings muss das gerade im Hausmeisterteam sein, denn können bei 3 Mann ja nicht alle gleichzeitig Urlaub nehmen
Karriere/Weiterbildung
Für Mitarbeiter, die das seltene Glück haben, immer der selben Meinung zu sein wie die Geschäftsleitung top, für den Rest gibt es so etwas nicht !
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Mülltrennung mangelhaft, aber immerhin wurden im ganzen Betrieb haufenweise Zettel aufgehängt die aber keiner beachtet
Kollegenzusammenhalt
Es gibt Gruppen innerhalb der Firma die zusammen halten, aber kein gesamter Zusammenhalt.
Umgang mit älteren Kollegen
Sie genießen ein sehr hohes Ansehen im Betrieb aber die meisten gehen dieses Jahr in Rente dann war es das mit Ausbildungsbetrieb des Jahres
Vorgesetztenverhalten
Für Mitarbeiter, die das seltene Glück haben, immer der selben Meinung zu sein wie die Geschäftsleitung top, ansonsten hat man, wenn man einen Festvertrag hat, keinerlei Aussichten auf eine Beförderung ! Festanstellung wird vorgegaukelt aber nie eingehalten, denn Hartz 4 Empfänger in Maßnahmen, Behinderte und Azubis machen die selbe Arbeit und sind kostenlos !
Klare und nachvollziehbare Entscheidungen gibt es selten. Mir wurde schon in der ersten Woche klar gemacht, dass ich nicht da bin zum Denken, sondern zum Arbeiten. Ich hatte einige Konflikte, Aussage der Geschäftsleitung war immer : Das sind meine Festangestellten, da kann ich nichts tun !
Arbeitsbedingungen
Für die Mechatroniker im Bereich LKW, PKW, Instandsetzung, Young- / Oldtimer stehen die besten Werkzeuge zur Verfügung. Büro`s sind auch sehr gut ausgestattet. Hausmeister hat minderwertiges Werkzeug und muss, wenn er sich die Arbeit erleichtern möchte, Werkzeug selber kaufen.
Kommunikation
Vier Personen in der Geschäftsleitung und jeder sagt etwas anderes
Gleichberechtigung
Festangestellte :
- Büro und Empfang Gleichberechtigung ja
- PKW Mechatroniker haben wir eine Festangestellte OBWOHL die besten Azubis Frauen waren
- Aufbereitung 0
- Instandsetzung 0
- LKW Mechatroniker 0
- 24 Stunden Kundendienst 0
- Young- und Oldtimer 0
Also nein von Gleichberechtigung möchte ich da nicht sprechen
Gehalt/Sozialleistungen
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Russ Jesinger Automobile
Vielen Dank für Ihre kununu-Bewertung. Es freut uns, dass Sie sich die Zeit für diese sehr ausführliche Bewertung genommen haben.
Gerne bieten wir Ihnen von unserer Seite einen ehrlichen, offenen und vor allem vertraulichen Austausch zu diesem Thema an. Falls Sie Interesse an einem vertraulichen Gespräch haben, so freuen wir uns auf eine Kontaktaufnahme. Kommen Sie gerne auf uns zu, unter feedback@russjesinger.de.
Gut strukturiertes Familienunternehmen - der Mitarbeiter ist nicht nur eine Nummer.
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Wilhelm Jesinger K.G. in Esslingen am Neckar gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Atmosphäre überdurchschnittlich gut, gerade die Geschäftsleitung & Betriebsleitung sind tiefenentspannt (zumindest äußerlich) und harmonieren gut mit Ihren Mitarbeitern
Work-Life-Balance
Unternehmen ist am Tarifvertrag orientiert, von daher liegt die wöchentliche Arbeitszeit bereits niedriger als 40h/Woche. Früher/später zur Arbeit kommen oder spontan Urlaub wegen Gründen im privaten Umfeld werden eigentlich immer probiert zu ermöglichen. Manchmal nicht 100% spontan durchführbar, aber man gibt sich Mühe.
Gehalt/Sozialleistungen
Bezahlt wird jeden Monat pünktlich nach Orientierung am Tarifvertrag Kfz-BaWü. Eine bAV wird ebenfalls bezahlt & bezuschusst.
Kollegenzusammenhalt
Super gut, jeder hilft dem anderen wo er kann. Nicht nur innerhalb der Werkstätten, auch im kaufmännischen Bereich & im Lager. Gerade durch Corona waren diverse Ausfälle zu kompensieren.
Umgang mit älteren Kollegen
Mitarbeiter 50+ sind einige Vorhanden und sind in den Werkstätten mit ihrer langjährigen Erfahrung nicht wegzudenken.
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte sind allesamt grundehrliche Leute und man kann jederzeit mit jedem Mist zu Ihnen kommen. Es findet sich immer irgendwie eine Lösung.
Arbeitsbedingungen
So gut wie jeder Arbeitsplatz im Unternehmen hat seinen eigenen PC, auch im Werkstattbereich. Im Normalfall ist alles auf dem Stand der Technik. Wenn Defizite erkannt werden, werden sie behoben.
Kommunikation
Kommunikation untereinander manchmal noch ausbaufähig, das liegt aber an individuellen Positionen. Grundsätzlich erfährt man etwas spruchreifes sehr zeitnah. Die grundsätzlich niedergeschriebenen Prozesse sind ausführlich und müssten intensiver in die Tat umgesetzt werden.
Gleichberechtigung
Frauen nicht nur in den kaufmännischen Bereichen vertreten, sondern auch in der Werkstatt (alle Bereiche, beide Standorte). Auch Teilzeit-Modelle nach Elternzeit, etc. pp sind möglich.
Interessante Aufgaben
Über abwechslungsreiche Aufgaben kann sich sicherlich keiner Beschweren. Solange man mit Kunden Kontakt hat und Autos repariert, ist immer Action geboten. Manchmal auch mehr als einem lieb ist.
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Arbeitgeber-Kommentar
Russ Jesinger Automobile
Vielen Dank für Ihre kununu-Bewertung. Es freut uns, dass Sie sich die Zeit für diese positive und sehr ausführliche Bewertung genommen haben. Uns ist es wichtig, dass Sie sich bei uns wohlfühlen und in einer modernen und dem Stand der Technik entsprechenden Umgebung arbeiten können.
Guter Durchschnitt
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Russ Jesinger Vertriebs GmbH & Co. KG in Nürtingen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Russ Jesinger Automobile
Vielen Dank für Ihre kununu-Bewertung. Es freut uns, dass Sie sich die Zeit für diese Bewertung genommen haben, mit uns als Arbeitgeber zufrieden sind und uns weiterempfehlen.
Russ Jesinger! Im großen und ganzen ein guter Arbeitgeber.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Russ Jesinger Automobile GmbH & Co. KG in Esslingen am Neckar gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Russ Jesinger Automobile
Vielen Dank für Ihre kununu-Bewertung. Es freut uns, dass Sie sich die Zeit für diese Bewertung genommen haben, mit uns als Arbeitgeber zufrieden sind und uns weiterempfehlen.
Guter Arbeitgeber
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Russ Jesinger Automobile GmbH & Co. KG in Nürtingen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Russ Jesinger Automobile
Vielen Dank für Ihre *****-kununu-Bewertung. Es freut uns, dass Sie sich die Zeit für diese gute Bewertung von Russ Jesinger Automobile genommen haben.
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 15 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Russ Jesinger Automobile durchschnittlich mit 4,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Automobil (3,4 Punkte). 78% der Bewertenden würden Russ Jesinger Automobile als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 15 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Interessante Aufgaben und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 15 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Russ Jesinger Automobile als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.