72 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
72 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
46 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Ruthmann Holdings GmbH Bewertungen
Ruthmann
Holdings
GmbH
kununu Score: 3,4Weiterempfehlung: 64%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Wir "STEIGER"n uns von Jahr zu Jahr – ein Top-Unternehmen!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Ruthmann Holdings GmbH in Gescher gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das ich neben vielen anderen hier arbeite.
Verbesserungsvorschläge
Die Digitalisierung sollte schneller gehen.
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre im Unternehmen ist herausragend. In den letzten Jahren hat sich die Stimmung im Team und die gesamte Unternehmenskultur extrem positiv entwickelt. Es herrscht ein offenes, wertschätzendes und unterstützendes Miteinander. Man spürt, dass die Mitarbeiter*innen im Mittelpunkt stehen.
Image
Auf den Weg zum alten Image. Ansporn zu Höchstleistungen auch bei der Imagepflege.
Work-Life-Balance
"Bee-Flexible" muss man einfach loben.
Nicht nur eine Wortschöpfung sondern eine Innovation!
Karriere/Weiterbildung
Du willst dich "STEIGER"n? Vieles wird ermöglicht.
Gehalt/Sozialleistungen
Luft nach oben ist immer, jedoch hat sich in den letzten Jahren hier einiges getan. Neben einem extremen Entgeltplus gibt's ein Cooles "People Benefit Programm" z.B. JobRad, Vorteile im RUTHMANN Online Shop und sogar JobCar wird angeboten.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt im Team ist großartig. Es herrscht eine echte „Wir“-Mentalität, und man hilft sich gegenseitig. Neue Kolleg*innen werden herzlich aufgenommen, und auch über Abteilungsgrenzen hinweg funktioniert die Zusammenarbeit hervorragend.
Umgang mit älteren Kollegen
Du bist ein Kollege und keine Nummer.
Vorgesetztenverhalten
Die Führungskräfte agieren auf Augenhöhe und sind immer ansprechbar. Feedback wird ernst genommen, und die Kommunikation ist klar, offen, ehrlich und im "ERICH".
Entscheidungen sind nachvollziehbar, und die Wertschätzung gegenüber den Teams ist spürbar.
Kommunikation
Neben verschiedenen Kommunikationsworkshops für ALLE Mitarbeiter*innen wird das DU und WIR hier auch wirklich gelebt.
Interessante Aufgaben
Wer kann schon von sich behaupten, dass er am T1000 mitgearbeitet hat.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Individuelle Stärkenförderung und breitgefächerte Einblicke - Ausbildung auf höchstem Niveau
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r im Bereich Administration / Verwaltung bei Ruthmann Holdings GmbH in Gescher absolviert.
Arbeitsatmosphäre
Locker und auf einer Augenhöhe.
Karrierechancen
- Ruthmann macht fast alles möglich, um individuelle Wünsche und Vorstellungen umzusetzen
- abhängig von persönlichen Präferenzen
Arbeitszeiten
Schon in der Ausbildung sehr flexibel.
Die Ausbilder
Unterstützung zu jeder Zeit
Spaßfaktor
Lockere Atmosphäre in fast jeder Abteilung und Kolleg:innen sind jederzeit für einen Spaß zu haben
Aufgaben/Tätigkeiten
Einblicke in viele verschiedene Aufgaben und Bereiche werden ermöglicht. Natürlich sind manche Tätigkeiten spannender oder komplexer im Vergleich zu anderen, aber die Kolleg:innen sind stets hilfsbereit und beantworten jede Frage.
Variation
Durch die verschiedenen Abteilungen, in die man als Auszubildende/r Einblicke erhält, ist die Ausbildung vielseitig und es wird nie langweilig.
Ausbildungsvergütung
Respekt
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Auf einem guten weg
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Ruthmann Holdings GmbH in Gescher gearbeitet.
Work-Life-Balance
Sehr entgegenkommend
Kollegenzusammenhalt
Kollegen sind alle top
Vorgesetztenverhalten
Sind manchmal etwas mürrisch
Arbeitsbedingungen
Es ist oft sehr laut
Interessante Aufgaben
Aufgaben wiederholen sich. Etwas einseitig
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Super Leute dort, man wird nett aufgenommen. Man kann ehrlich miteinander sprechen. Ich freue mich aufs Zusammenarbeiten
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Ruthmann Holdings GmbH in Gescher gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man wird nett behandelt und man kriegt ein Interesse gezeigt während des Gesprächs. Bei Fragen bezüglich auch mehrmals wird es freundlich erklärt.
Arbeitsbedingt alles sehr schonend für den Rücken und nicht zu schwer.
Work-Life-Balance
Neu angefangen, kann ich noch nicht viel zu sagen.
Karriere/Weiterbildung
Kann ich so nicht viel sagen.
Vorgesetztenverhalten
Habe ich so noch nicht mitbekommen bin erst neu dabei.
Arbeitsatmosphäre
Image
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Hier kann man Zukunft gemeinsam gestalten!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Ruthmann Holdings GmbH in Gescher gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Die gelebte "Du"-Kultur schafft eine entspannte Arbeitsatmosphäre auf Augenhöhe.
Work-Life-Balance
Durch unsere flexiblen Arbeitszeiten und die gute Kommunikation, kann jede:r seine Work-Life-Balance individuell gestalten.
Karriere/Weiterbildung
Ich glaube wer Teil des Ruthmann-Teams ist, kommt auf die ein oder andere Weise auf jeden Fall hoch hinaus! ;)
Kollegenzusammenhalt
Ruthmann geht über die tägliche Arbeit hinaus! Durch die unterschiedlichsten Firmenveranstaltungen lernt man sich abteilungsübergreifend besser kennen und man merkt wirklich, dass wir ein Team sind.
Arbeitsbedingungen
Wir dürfen unser "Wohlfühlumfeld" selbst gestalten, was ich super wertschätzend finde und für nicht selbstverständlich halte.
Kommunikation
Jede:r wird transparent über alles informiert. Die Ruthmann-News, die monatlich veröffentlicht werden und über Bildschirme in allen Hallen laufen, sind eine tolle Idee, um regelmäßige Updates zu bekommen.
Gleichberechtigung
In unserem Ruthmann-Team sind sehr viele unterschiedliche Nationalitäten und Kulturen vertreten, was meiner Meinung nach eine Bereicherung für uns alle, nicht nur bei der Arbeit, sondern auch persönlich ist.
Image
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
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Super Ausbildungsangebot mit spassigen Mitarbeiter und Humorvollen Ausbilder. Keine starke Körperliche Arbeit!!!
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r bei Ruthmann Holdings GmbH in Gescher absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kaffe usw. Gratis zu bekommen, Tolle ideen und der Chef ist ein genialreicher Kerl
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Verbesserungsvorschläge
Mehr kontrollierter bei den Azubis und sogar auch bei den Gesellen. Bei einigen vielleicht Persönlich reden ob etwas stört oder unterstützen.
Arbeitsatmosphäre
Nicht Leer aber auch nicht Voll. Man hat sein eigenen Arbeitsbereich und ausreichend platz
Karrierechancen
Man hat da aufjedenfall in jeder richtung die chance wenn man bock drauf hat und dafür was tut. Die Mitarbeiter werden auch definitiv unterstützen.
Arbeitszeiten
Fühlt sich so an wie die Schulzeit. 6-14:30 und man hat noch ausreichend freizeit
Ausbildungsvergütung
Für das erste Jahr als Azubi kann ich mich nicht beschweren
Die Ausbilder
Liebevoll, Humorvoll, Hilfsbereit, Freundlich und man kann alles erzählen
Spaßfaktor
Die Arbeit macht mächtig spass egal im welchem alter alle haben den gleichen Gedanke man ist kein Team sondern eher eine Familie dort.
Aufgaben/Tätigkeiten
Am Anfang ist man natürlich immer überfordert, aber wenn man sich auf die Aufgaben konzentriert, dann ist es auch nicht mehr so schwer
Variation
Super,kann mich nicht beklagen
Respekt
Viele sind sehr Respektvoll und grüßen auch, aber manchmal finde ich es schade wenn keiner ein richtiges Moin oder gar nichts sagt.
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Produkte die Spaß machen!
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Ruthmann Holdings GmbH in Gescher gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Stimmung und die Produkte.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
In den Servicestationen kommen Infos und Neuerungen erst später an.
Verbesserungsvorschläge
Es hat sich viel für uns Mitarbeiter getan in den letzten Jahren. Am Standort sind die Veränderungen schnell kommuniziert. In den Servicestationen ist das leider immer erst später der Fall. Ich wünsche mir das schneller, wir gehören ja genau so dazu und sind sogar näher am Kunden.
Arbeitsatmosphäre
Gut, jeder möchte einfach dass es läuft.
Image
Sehr hohes Niveau!
Work-Life-Balance
Top!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gut!
Karriere/Weiterbildung
Keine Ahnung, habe ich kein Verlangen nach.
Umgang mit älteren Kollegen
Jeder unterstützt jeden!
Vorgesetztenverhalten
Hab nix zu meckern.
Kommunikation
Wir sind in den Servicestationen weniger gut informiert als am Standort. Da ist noch Potenzial nach oben. Infobildschirme wie in Gescher, wären auch bei uns eine gute Sache.
Gehalt/Sozialleistungen
Hat sich einiges getan! Passt.
Gleichberechtigung
Ja!
Interessante Aufgaben
Klar, bei den Produkten kommt nie Langeweile auf.
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Absolut positive Entwicklung in den letzten Jahren, auch weiterhin obwohl der US-Übernahme.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Ruthmann Holdings GmbH in Gescher gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Arbeitskollegen, Arbeitsklima, Offenheit der Vorgesetzten.
Verbesserungsvorschläge
Über eine generelle Reduzierung von den üblichen 40h Arbeitswoche sollte überlegt werden.
Arbeitsatmosphäre
Arbeite täglich abteilungsübergreifend und alle MA sind hilfsbereit und nett.
Image
Gute Firma, gutes Image.
Work-Life-Balance
Zumindest in meiner Abteilung sind sehr flexible Arbeitszeiten umsetzbar. Zwei Sterne Abzug da weiterhin eine 40h Woche gefordert wird.
Karriere/Weiterbildung
Vom Leiharbeiter, über Festanstellung bis hin zur höheren Aufgaben, ist es bei Ruthmann möglich, wenn man sich reinhängt.
Gehalt/Sozialleistungen
Letzten Jahre wurde das Gehalt schon nach oben hin angepasst, aber Lust nach oben ist immer.
Kollegenzusammenhalt
Zumindest überwiegend in den Abteilung und auch abteilungsübergreifend.
Umgang mit älteren Kollegen
Ruthmann hat gesamtbetrachtet ein junges Team, alt und jung arbeiten Hand in Hand.
Vorgesetztenverhalten
Habe in drei unterschiedlichen Abteilungen gearbeitet und immer einen sehr guten Vorgesetzten bekommen.
Alle sehr menschlich und auf Augenhöhe.
Arbeitsbedingungen
Sehr gute Arbeitsbedingungen.
Gute Werkzeuge sowie neue und helle Büroeinrichtung.
Kommunikation
Ist seit dem neuen GF und der HR deutlich verbessert, aber Luft nach oben ist immer da.
Interessante Aufgaben
Bis auf vereinzelte tägliche Aufgaben, ist kein Tag wie der andere.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gleichberechtigung
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Toller Arbeitgeber, mit richtigem Weg in die erfolgreiche Zukunft.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Ruthmann Holdings GmbH in Gescher gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Flexibilität der Arbeitszeit ist Top.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die 40 Std. Woche
Verbesserungsvorschläge
Die Wochenarbeitszeit sollte auf jeden Fall herabgesetzt werden. Die 40 Std. Woche ist nicht mehr zeitgemäß. Denkbar wäre ein Modell mit 35 Std. Woche .Mit Zeitkonto für Freischichten.
Arbeitsatmosphäre
Produktionshalle sehr sauber. Kollegen sehr nett und hilfsbereit.
Image
Sehr gut und durch die Maßnahmen der letzten Zeit ist man auf einem sehr guten Weg zu einer Top Adresse für Mitarbeiter zu werden.
Work-Life-Balance
Die Flexibilität der Arbeitszeit ist sehr positiv .Allerdings ist eine 40Std. Woche nicht mehr zeitgemäß. Modelle gibt's mittlerweile viele. Hier ist noch Luft nach oben. Möglich wäre hier zb. eine 35Std. Woche anzubieten. Trotzdem 40Std. zu Arbeiten. Und die 5Std. pro Woche anzusammeln und dann als Freischichten abzufeiern. Freizeit ist durch nichts zu ersetzen. Das wirkt sich sehr positiv auf ein Arbeitsverhältnis aus.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist mittlerweile ganz gut. Natürlich ist da auch noch Luft nach oben. Aber ganz ordentlich.
Kollegenzusammenhalt
Alle Kollegen sind nett und hilfsbereit.
Umgang mit älteren Kollegen
Der Umgang mit älteren Mitarbeitern scheint ordentlich zu sein. Vielleicht gibt es in Zukunft wieder mehr Möglichkeiten Mitarbeiter mit gesundheitlichen Problemen mit passenden Arbeiten zu betreuen.
Vorgesetztenverhalten
Immer top!
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsbedingungen sind ordentlich.
Kommunikation
Alle neuen Themen werden zeitnah besprochen.
Gleichberechtigung
Die Kollegen werden alle gleich behandelt.
Interessante Aufgaben
Die tägliche Arbeit ist interessant und abwechslungsreich.
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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sukzessiver Wandel vom Maschinen- hin zum Menschenversteher
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung bei Ruthmann Holdings GmbH in Gescher gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
An die oben beschriebenen Entwicklungspotentiale wie je nach Abteilung gut und hübsch eingerichtete Arbeitsplätze, die im HR-Department erlaubten Dogs@RUTHMANN, flexible Arbeitszeiten, umweltfreundliche Angebote wie das JobRad oder der Inflationsausgleich sollte angeknüpft werden, um hierdurch eine Unternehmensphilosophie zu schaffen, damit wirklich alle Mitarbeitenden das global Team joinen und ihre Passion dabei im Unternehmen ausleben können.
Die millionenschweren Investitionen sollte man nicht ausschließlich dazu nutzen, die Umsätze weiter zu steigern, sondern das Arbeitsumfeld und vor allem den kollegialen Zusammenhalt auch abteilungsübergreifend auszubauen. Denn langfristig wird ein Unternehmen nicht nur durch eine neue Fertigungshalle wachsen, sondern durch die Zufriedenheit der Menschen@RUTHMANN. Manchmal geht es eben nicht darum nur ein Maschinen-, sondern auch Menschenversteher zu sein.
Um an die oben beschriebenen Stärken und Entwicklungspotentiale
anzuknüpfen, gilt es für das HR-Department weiterhin, die Schätze nicht außerhalb des Unternehmens zu suchen, sondern innerhalb des Firmengeländes auf die Suche nach Potentialen zur Weiterentwicklung zu gehen.
Image
"... mit einem Jahresumsatz von über 170 Mio. EUR." Dieser enorme Betrag zieht die Aufmerksamkeit der potentiellen Bewerber*innen natürlich direkt auf sich. Also falls es nicht schon die durchaus kreativen Stellenbezeichnungen wie Werkstatt-Kapitän, Maschinen-Versteher, Lager-Jongleur oder Helden-Koordinator geschafft haben. Dass diese 170.000.000€ ein Produkt der Fantasie der ausschließlich weiblichen Mitarbeiterinnen der Personalabteilung sind, lässt sich schnell nach einer Minute Recherche beim Bundesanzeiger feststellen. Hier sind es laut Konzernabschluss der Ruthmann Holdings GmbH am 31.12.2021 139.325.494,95 EUR. Also weit weg der beworbenen 170 Mio. EUR, die das Image sicherlich stärken werden.
Zuletzt möchte ich unterstreichen, dass die ans Firmengelände angrenzende Straße nach dem Gründungsvater benannt ist. Neben dem Basketballkorb definitiv symbolträchtig für die faszinierenden Produkte und überall wahrnehmbare Entwicklung hin zum attraktiven Arbeitgeber.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wie in der Metallindustrie unumgänglich fällt eine Menge Müll an, der jedoch umweltorientiert getrennt wird, um das Gewissen um die zumeist dieselbetriebene Fahrzeugflotte, riesigen Verpackungsmüllberge im Lager und der positiven, aber lange noch nicht abgeschlossene Entwicklung hin zum papierlosen Büro zu beruhigen. Hierzu wurde gleichzeitig ein Fahrzeug auf Elektrobasis angeschafft und eine rein elektrisch betriebene Hubarbeitsbühne auf LKW-Basis entwickelt.
Kollegenzusammenhalt
Der kollegiale Zusammenhalt wird in Events wie Fußballturnieren, selten stattfindenden Firmenfeiern, sportlichen Azubi-Teambuildingmaßnahmen für den naturalen 50er-Bizeps oder gemeinsame Fahrten zu Messen abteilungs- und hierarchieübergreifend gestärkt.
Geflirtet wird auch eine Menge.
Arbeitsbedingungen
Arbeiten an faszinierenden Produkten in der Fertigung zwischen tropfenden Löchern im Dach und sehr trist eingerichteten, dreckigen Pausenräumen neben einem nie modernisierten Großraumbüro mit dem Charme der frühen 80er Jahre im Kontrast zu einem frisch überarbeiteten Büro mit Start-Up-Charakter gegenüber einer neu errichteten und modernen Fertigungshalle im Zuge millionenschwerer Investitionen erwecken den Eindruck, dass die Arbeit der Professionals at work im Laufe der Zeit immer mehr wertgeschätzt wird. Zudem haben wir seit Neustem einen Basketballkorb. Ich transpiriere noch immer.
Gehalt/Sozialleistungen
Ein Inflationsausgleich inkl. Zweimalzahlungen im Umfeld einer Inflationsrate von über 10% bei absolut fairer Bezahlung im Rahmen einer 40-Stunden-Woche spiegelt die Firmenwagenflotte der Geschäftsführung wider, die umweltbewusst, sozialverträglich und vor allem respektvoll gegenüber Kolleg*innen ohne Dienstwagen recht normale Kraftfahrzeuge fahren.
Interessante Aufgaben
"life your passion" ist Auslegungssache.
Schließlich liegt es an jedem selbst, welchen Beruf er seinen Kompetenzen entsprechend wählt. Manche Personen schrauben gern, für die hat Ruthmann eine Menge Möglichkeiten; andere befassen sich gern mit Zahlen, auch hier bietet Ruthmann im häufig rotierenden Team Entwicklungsmöglichkeiten; und wieder andere schreiben gut und gern, hier werden die Kompetenzen wahrgenommen und aufgegriffen.
Ruthmann bietet also ein breites Spektrum an Einsatzmöglichkeiten, um seine Passion in der individuell unterschiedlich wahrgenommenen Wohlfühloase an der Ruthmannstr. 4 ausleben zu dürfen.
Arbeitsatmosphäre
Karriere/Weiterbildung
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 84 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Ruthmann Holdings durchschnittlich mit 3,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Maschinenbau (3,6 Punkte). 96% der Bewertenden würden Ruthmann Holdings als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 84 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Image und Interessante Aufgaben den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 84 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Ruthmann Holdings als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.