Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 3 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei RWTH International Academy gGmbH die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,5 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 13 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
3 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Strategische RichtungTraditionell
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceModern
Work-Life BalanceModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Insbesondere das Gleitzeitmodell ist sehr praktisch, um seine Work-Life -Balance selbstständig zu organisieren.
Immer ein offenes Ohr für seine MitarbeiterInnen und durch regelmäßige Academy interne Treffen mit allen Mitarbeitern, wurde man immer up to date gehalten und hatte nie das Gefühl etwas nicht mitzubekommen
arrogant und unempathisch, stellt nur Anforderungen ...
KollegInnen und die Atmosphäre im Büro waren immer sehr freundlich und offen. Man hat sich immer gefreut morgens ins Büro zu kommen!