46 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
46 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
45 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
S-Management Services GmbH Bewertungen
S-Management
Services
GmbH
Stuttgart
Top
Company
2025
kununu Score: 4,7Weiterempfehlung: 98%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Fair, Ehrlich, hält was versprochen und beworben wird. Familie und Work-Life-Balance ist Realität.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei S-Management Services GmbH gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Produktiv, Kollegial, Motivierend
Image
Das Sparkassenlogo kennt man, S-MS und DSV weniger. Aber Sparkasse hat Image.
Work-Life-Balance
Endlich eine Firma, die hält was sie verspricht mit Führungskräfte, die es auch immer versuchen bestmöglichst zu ermöglichen. (Sagt eine ehemalige Führungskraft)
Karriere/Weiterbildung
Alles offen, Führungskraft fördert.
Gehalt/Sozialleistungen
S-MS bietet mit Betriebsrente und anderen familienfreundlichen Benefits handfeste Vorteile. Kindergartenzuschuss - yeah!
Kollegenzusammenhalt
Top.
Umgang mit älteren Kollegen
Gut, noch besser wäre wenn einzelne jüngeren Kolleg:innen die Alten nicht wegen ihren technischen Schwächen gleich belächeln, sondern an die Hand nehmen und von ihren Erfahrungsschatz profitieren!
Vorgesetztenverhalten
Management ist auf Augenhöhe
Arbeitsbedingungen
Optimal. Nicht nur vorgespielt.
Kommunikation
Man hört sich zu und ist offen für neue Wege. Aber wie in allen Konzernen und Gremien lastige Organisationen ist noch Verbesserungspotenzial vorhanden.
Gleichberechtigung
Bunt wird gelebt.
Interessante Aufgaben
Wer an „Sparkassen“ denkt, denkt an graue Banker. Falsch. S-Management Services als Teil der Sparkassen Finanzgruppe hat ein spannendes Kosmos an dem man wirken kann. Sehr vielschichtig!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Wertschätzendes Umfeld mit tollen Kollegen:innen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei S-Management Services GmbH gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
"Ruht sich nicht aus" sondern stetige Weiterentwicklung, neue Gedanken gewünscht und wird auch gelebt. Ich finde, wir sind ein modernes Unternehmen mit tollen Produkten.
Verbesserungsvorschläge
Weiter so
Arbeitsatmosphäre
Liegt auch immer ein Stück weit an jedem selber. Jede/r kann und muss dafür was tun. Kommt nicht von allein. Das gelingt hier aber sehr gut
Image
Unter dem Namen gibt es uns erst seit 01/2022, daher in der Breite noch weiterhin "Kommunikationsarbeit" notwendig. Aber der Weg stimmt. Wer und kennt, nimmt uns m.E. positiv wahr
Work-Life-Balance
absolut gute Möglichkeiten
Karriere/Weiterbildung
da gibt es schon einige Möglichkeiten und die Unterstützung seitens Führungsebene und Personalabteilung nehme ich absolut wahr
Gehalt/Sozialleistungen
Angemessene und faire Möglichkeiten, v.a. bei Sozialleistungen echt gut
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird großen Wert darauf gelegt und auch immer wieder mit Beiträgen und Aufrufen durch den entspr. Bereich hingewiesen und informiert
Kollegenzusammenhalt
Überdurchschnittlich. Aber auch daran muss man laufend arbeiten. Keine Selbstverständlichkeit
Umgang mit älteren Kollegen
Alter nie ein Thema. Alle sind wertvoll
Vorgesetztenverhalten
Empfinde ich sehr positiv und versuche selber meinen Teil dazu beizutragen, damit meine Mitarbeiter:innen auch zufrieden sind
Arbeitsbedingungen
Sehr gut. Moderne und gut ausgestattete Räumlichkeiten sowie Möglichkeiten
Kommunikation
ich fühle mich absolut ausreichend und gut informiert
Gleichberechtigung
aus meiner Sicht absolut gegeben
Interessante Aufgaben
Oh ja, manchmal mehr als genug gleichzeitig :-)
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Absolute Weiterempfehlung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei S-Management Services GmbH gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Ich kann mir ehrlich gesagt keine bessere Arbeitsatmosphäre vorstellen.
Work-Life-Balance
10 Sterne - mindestens.
Kollegenzusammenhalt
Super menschlich. Toller Zusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Aus meiner Perspektive sehr gut. In beide Altersrichtungen.
Vorgesetztenverhalten
"New Work"
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Es gibt viele schlechterer Arbeitgeber!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei S-Management Services GmbH gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr viel.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Grundsätzlich finde ich nichts Schlechtes bei meinem Arbeitgeber.
Verbesserungsvorschläge
Ich hoffe im neuen eigenen Gebäude "MEET:S" zeigt der DSV mehr Flagge und Entschlossenheit bezüglich des Umweltbewusstseins.
Arbeitsatmosphäre
Super Kollegen und Kolleginnen. Super Vorgesetzte.
Work-Life-Balance
Work-Life-Balance ist hier keine Floskel! Gleitzeit, kein Stress bei der Urlaubsplanung. Die 50% Home Office-Option (seit Corona) untermauert dies.
Karriere/Weiterbildung
Die Mitarbeiter werden ermuntert Weiterbildungsangebote sowohl intern als auch extern wahrzunehmen. Da die S-Management Services GmbH bzw. der Mutterkonzern DSV kein Branchenriese ist, sind die internen Karriere- oder Änderungschancen naturgemäß begrenzt.
Kollegenzusammenhalt
Offener und respektvoller Umgang.
Vorgesetztenverhalten
Auch hier gilt in der Regel ein offener und respektvoller Umgang.
Arbeitsbedingungen
Der Lärmpegel ist eine Katastrophe. Dafür ist das NEO aber auch bekannt. Die Ausstattung der Besprechungsräume ist öfter Anlass zu Ärgernis. Aber ansonsten ist es Jammern auf hohem Niveau.
Kommunikation
Die Kommunikationskultur lässt keine Wünsche offen.
Gehalt/Sozialleistungen
Könnte immer höher sein ;-). Leider ist das Gehalt bei weitem nicht der Inflation der letzten 2 Jahre gefolgt. Ich vermisse eine nennenswerte Unterstützung im ÖVPN - Stichwort "Jobticket".
Interessante Aufgaben
Wie in jedem Job gibt es meist auch ein paar nicht so angenehme Dinge, die zu erledigen sind. Wichtig in diesem Fall: Man kann darüber reden und hat ein offenes Ohr.
Image
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Top Arbeitgeber mit hervorragender Unternehmenskultur
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei S-Management Services GmbH gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist motivierend und unterstützend, geprägt von Teamgeist und Wertschätzung.
Image
Das Image der S-Management Services GmbH, als Teil der Sparkassen Finanzgruppe, steht für Innovation, Mitarbeiterzufriedenheit und soziale Verantwortung, was sie zu einem begehrten Arbeitgeber macht.
Work-Life-Balance
Die Work-Life-Balance wird ernst genommen, mit flexiblen Arbeitszeiten und Verständnis für persönliche Bedürfnisse.
Karriere/Weiterbildung
Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten werden aktiv gefördert, mit zahlreichen Programmen und Schulungen, die individuelle Entwicklung und berufliches Wachstum unterstützen.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt und die Sozialleistungen sind sehr gut, reflektieren die Wertschätzung für die Mitarbeitenden und fördern deren finanzielles Wohlbefinden.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das Unternehmen legt großen Wert auf Umwelt- und Sozialbewusstsein, indem es nachhaltige Praktiken fördert und soziale Verantwortung aktiv übernimmt.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt unter den Kollegen ist außergewöhnlich stark, was zu einer sehr positiven und produktiven Arbeitsumgebung beiträgt.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen werden geschätzt und respektiert, ihr Erfahrungsschatz und Wissen sind eine unverzichtbare Bereicherung für unser Team.
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte zeigen sich vorbildlich: zugänglich, unterstützend und stets an der Förderung ihrer Mitarbeiter interessiert.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsbedingungen sind modern und ergonomisch gestaltet, mit hochwertiger Technik und angenehmen Räumlichkeiten, die produktives Arbeiten fördern.
Kommunikation
Offene und transparente Kommunikation fördert Vertrauen und Zusammenarbeit auf allen Ebenen.
Gleichberechtigung
Gleichberechtigung wird großgeschrieben, mit gleichen Chancen und fairer Behandlung für alle, unabhängig von Geschlecht oder Hintergrund.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind vielfältig und herausfordernd, bieten viel Raum für Kreativität und persönliche Entwicklung.
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Super Team
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei S-Management Services GmbH gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Viel Freiraum, offene Kommunikation, Zusammenhalt
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Toxisch!
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei S-Management Services GmbH gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Um diesen Arbeitgeber zu beschreiben, reicht ein Wort: toxisch! Eine wandelnde red flag. Trotz hoher Fluktuation werden keine Maßnahmen zu Gegensteuerung unternommen. Probleme werden ausgesessen. Je länger man in der Sparkassenwelt ist, desto höher die Chance eine Führungsrolle zu übernehmen. Kompetenz - ob fachlich oder menschlich - sind nicht entscheidend. Gelebt wird eine Behördenstruktur aus den 90ern. Wer kann, der wechselt so schnell wie möglich. Leider kann man nicht 0 Sterne vergeben.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ein Arbeitgeber mit vielen Möglichkeiten. Stillstand ist ein Fremdwort in der S-Management Services.
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei S-Management Services GmbH gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Es wird viel Wert auf ein gutes Miteinander gelegt.
Image
Die S-Management Services ist relativ jung. Aber uns gibt es ja trotzdem schon seit vielen Jahrzehnten mit unseren Produkten - früher im Deutschen Sparkassenverlag (DSV).
Work-Life-Balance
Man hat mit Familie viel Spielraum. Es gibt aber auch immer genug Arbeit.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt intern und extern viele Möglichkeiten.
Arbeitsbedingungen
Top- Ausstattung im Büro.
Kommunikation
Die GF informiert regelmäßig.
Gleichberechtigung
Sehr ausgeglichen. Nicht nur bei der S-Management sondern auch bei der DSV-Holding (Mutter).
Interessante Aufgaben
Man hat viel Handlungsspielraum.
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
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Top Arbeitsgeber mit Wohlfühlcharakter
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei S-Management Services GmbH gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
tolles Team, wir-Gefühl
Image
Viele, langjähige Mitarbeiter im Unternehmen, die dort sehr gerne arbeiten und sich einbringen
Work-Life-Balance
flexible Arbeitszeiten, Möglichkeit von zu Hause aus zu arbeiten, Gleitzeitkonto, welches flexibel auf und abgebaut werden kann,
Karriere/Weiterbildung
Sehr gute Weiterbildungsmöglichkeiten, Budget steht zur Verfügung, wird z.B. im Rahmen des jährlichen Mitarbeitergespräches besprochen/vereinbart
Gehalt/Sozialleistungen
normales Gehalt, viele Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Bewusstsein für Nachhaltigkeit und Klimaschutz steigt, Aktivitäten dazu nehmen zu.
Kollegenzusammenhalt
super! offen, ehrlich, direkt; man hilft sich gegenseitig gerade in schwierigen Situationen, auch wenn jemand mal privat Probleme hat; man ist füreinander da. Eine große Familie!
Umgang mit älteren Kollegen
große Wertschätzung gegenüber älteren Kolleg:innen, auch bei längerer krankheitsbedingter Abwesenheit, Weiterbildung wie bei jüngeren
Vorgesetztenverhalten
Gut bis sehr gut! Alle 2 Jahre werden auch Vorgesetzte von ihren Mitarbeitern bewertet und Maßnahmen abgestimmt, um weitere Verbesserungen zu bewirken.
Arbeitsbedingungen
Coole, moderne Räumlichkeiten mit guter Arbeitsplatzausstattung (z.B. höhenverstellbare Schreibtische); technische Ausstattung modern und ausreichend (Laptop, Handy etc.)
Kommunikation
offen, wertschätzend, kurze Wege
Gleichberechtigung
Frauen in Führungspositionen sind ausdrücklich gewünscht
Interessante Aufgaben
Man kann sich persönlich mit einbringen und je nach Job sein Aufgabenumfeld nach den eigenen Interessen/Fähigkeiten mitgestalten.
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Toller Arbeitgeber!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei S-Management Services GmbH gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Offene Kommunikation.
Kompetente Vorgesetzte und Kollegen.
Karriere/Weiterbildung
Man wird aktiv aufgefordert sich um eine Weiterbildung zu kümmern.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 60 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird S-Management Services durchschnittlich mit 4,7 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche IT (4 Punkte). 98% der Bewertenden würden S-Management Services als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 60 Bewertungen gefallen die Faktoren Arbeitsatmosphäre, Kollegenzusammenhalt und Gleichberechtigung den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 60 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich S-Management Services als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Sozialleistungen noch verbessern kann.