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Saint-Gobain 
Deutschland
Bewertung

Die Ausbildung war okay

2,8
Nicht empfohlen
Ex-Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r bei Kaimann GmbH in Hövelhof abgeschlossen.

Die Ausbilder

- nicht kritikfähig
- lässt kaum mit sich reden
- Probleme werden nicht geklärt, sondern gut geredet
- Thema Übernahme, wird man zu lange hingehalten
- fühlt sich nicht richtig wertgeschätzt

Spaßfaktor

Es kommt drauf an in welcher Abteilung du eingesetzt bist und wie du dich da mit den Kollegen verstehst...aber im großen Ganzen hat es oft Spaß gemacht.

Aufgaben/Tätigkeiten

An der Einteilung der Abteilungen sollte man nochmal arbeiten. Man war oft da eingesetzt wo es keine Aufgaben gab und du nur doof rum gesessen hast. Auch wenn du dies, dann weitergegeben hast, hat sich nichts geändert. Man sollte mit den Abteilungen einen groben Plan erstellen, was der Azubi erlernen sollte, sodass man sich daran orientieren kann.

Variation

Man hat eigentlich jede Abteilung einmal gesehen. Zum Ende durfte man sich entscheiden in welcher Abteilung man gerne bleiben möchte. Auch sonst gibt es ab und zu mal gesonderte Aufgaben für Azubis.

Respekt

Einige wenige Mitarbeiter kennen das Wort Respekt nicht. Im Allgemeinen sind die meisten aber nett/respektvoll.

Karrierechancen

Naja, wenn man seine eigenen Azubis nicht übernimmt, von denen es nur 2 pro Jahr gibt, muss man da glaube ich nicht viel zu sagen. Auch sonst wird es eher weniger gefördert.

Arbeitsatmosphäre

Die Atmosphäre war im Allgemeinen eigentlich ganz gut. Kommt auch hier drauf an mit welchen Kollegen du arbeitest.

Ausbildungsvergütung

Verglichen mit anderen Ausbildungsbetrieben sind 1000€ Brutto im 3. Jahr wirklich wenig. Da bekommen einige dasselbe bereits im 1. Jahr. Es gibt aber Weihnachts- & Urlaubsgeld.

Arbeitszeiten

- Gleitzeit
- 38,5h / Woche

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Arbeitgeber-Kommentar

Janina LeißlHead of Employer Branding

Liebe*r ehemalige*r Auszubildende*r,

vielen Dank, dass Sie sich die Zeit für eine Bewertung genommen haben. Wir bedauern, dass Sie uns als Ausbildungsbetrieb nicht weiterempfehlen können.

Ihre Kritik zum Thema Ausbilder nehmen wir wahr und werden versuchen, die genannten Punkte verstärkt zu beachten und zu verbessern.

Den Punkt Karrierechancen haben Sie nur mit einem Stern bewertet. Innerhalb der Ausbildung versuchen wir durch regelmäßige Feedbackgespräche die individuellen Stärken zu fordern und zu fördern. Wie andere Unternehmen auch, sind wir bei dem Thema Übernahmen an die wirtschaftliche Lage gebunden.

Das Thema Ausbildungsvergütung haben Sie mit zwei Sternen bewertet. Uns ist bewusst, dass einige Ausbildungsbetriebe eine höhere Ausbildungsvergütung bezahlen. Da wir uns in einem Haustarifvertrag befinden, müssen wir uns an die Vorgaben halten. Wie Sie schon erwähnt hatten, zahlt die Kaimann GmbH Urlaubs- & Weihnachtsgeld. Dazu haben Azubis die Chance Aktien des Konzerns Saint-Gobain zu kaufen. Darüber hinaus nehmen unsere Auszubildenden an der Gewinnbeteiligung teil und erhalten während der gesamten Ausbildungszeit ein kostenloses Deutschlandticket für Bus und Bahn.

Es wäre schön gewesen, wenn Sie uns Ihre Wünsche bereits während der Ausbildung mitgeteilt hätten, damit wir frühzeitig auf der Suche nach einer geeigneten Lösung gewesen wären.

Wir wünschen Ihnen weiterhin alles Gute!

Viele Grüße
Die Personalabteilung von Kaimann GmbH
& Janina Leißl

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