Let's make work better.

Kein Logo hinterlegt

salesforce.com 
Germany 
GmbH
Bewertung

Nicht mehr zu empfehlen. Die Massenentlassung in 02/2023 haben alles verändert.

4,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Salesforce.com in Düsseldorf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Marke macht momentan noch viel her.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nach der Entlassung als Teil der Massenentlassung in 02/2023 wird man alleine gelassen. Es gibt keine effiziente Möglichkeit mit der Personalabteilung in Kontakt zu treten und Fehler in Richtung Arbeitsamt werden nicht korrigiert.

Verbesserungsvorschläge

Auch nach der Kündigung sollte man sich um einen guten Umgang bemühen. Kontaktversuche um Dinge zu klären werden ignoriert und man wird alleine gelassen. So funktioniert "Ohana" nicht.

Arbeitsatmosphäre

Die Atmosphäre in meinem Team war gut, bis zu dem Tag an dem 10% der Mitarbeiter entlassen wurden. Danach wusste keiner wie es weiter gehen würde.

Kommunikation

Die Kommunikation seitens Top Management war unterirdisch. Gekündigt werden per Email ist ein No-Go, auch wenn rechtlich die schriftliche Kündigung ein paar Tage später da war.

Vorgesetztenverhalten

Meine direkten Vorgesetzte waren immer Fair und hatten ein offenes Ohr für alle Themen.

Interessante Aufgaben

Produkt spannend.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es wird offiziell auf Nachhaltigkeit verwiesen. Wenn es jedoch soweit ist, werden lieber 200 Mobiltelefone und Laptops eingesammelt, statt den Mitarbeitern anzubieten. Angeblich wegen Datenschutz, wobei es in anderen Ländern problemlos ging.

Gehalt/Sozialleistungen

Super Pensionsplan, Ankaufprogramm von Aktien, gute Vergütung (alles vor der Massenentlassung 02/2023)

Image

Durch die Massenentlassungen in 02/2023 hat das Image stark gelitten. Das "Ohana" Umfeld stimmt nicht, denn man entlässt seine Familie nicht nur um profitabler zu sein.


Kollegenzusammenhalt

Work-Life-Balance

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Karriere/Weiterbildung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Anmelden