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Vorstellungsgespräche

1 Bewertung von Bewerbern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Telefonische Bewerbungsgespräche ohne vorherhige Absprache

1,7
Absage
Bewerber/inHat sich 2024 als Kaufmännische/r Mitarbeiter/in (m/w/d) im Innendienst beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Wertschätzender Umgang mit den Bewerbern
Sich Zeit nehmen die Bewerber einzuladen
Ordentliche Absagen erteilen

Bewerbungsfragen

Gründe für Wechsel wurde erfragt


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
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