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Jetzt Profil vervollständigen62 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
44 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 14 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
In einem guten Team. Filiale und AD arbeiten Hand in Hand
Bei uns im Gebiet sehr gut und angesehen
Geht mehr.......
Im Filial Team und AD Team nicht zu Topen.
Geht mehr....aber wenn man nichts hört ist alles gut.....
Geht wahrscheinlich noch viel Besser
Im Team sind alle gleich.....
Herzlichen Dank für Ihre großartige Bewertung! Es freut uns sehr, dass Sie sich bei uns wohlfühlen und gerne für uns arbeiten. Sollten Sie einmal Anregungen oder Verbesserungsvorschläge haben, lassen Sie es uns gerne wissen – Ihr Feedback ist uns wichtig. Freundliche Grüße, Ihr Seeger Gesundheitshaus
Ein tolles Team, guter Zusammenhalt und Hilfe wenn man sie braucht von allen Seiten!
Eigenverantwortliche Arbeitsgestaltung, gibt Zeiten mit viel und viel Stress aber alles ausgewogen zu Tagen, an denen weniger zu tun ist!
Seeger steht einem nicht im Weg wenn es um Weiterbildung geht!
Fachlich high Level, der eigene Anspruch an Leistung und Wissen wird in keiner Sekunde gebremst. Arbeitgeber finanzierte Kongresse und Co. sind problemlos machbar!
Bin stolz, Teil des Teams zu sein!
Einmalig, immer ein offenes Ohr, steht mit Rat und Tat zur Seite, fachlich hoch kompetent!
Wer Holfe braucht oder Fragen hat findet immer einen Kollegen der hilft, auch seitens der Leitung immer ein offenes Ohr!
Vielen Dank für die sehr gute Bewertung. Wir freuen uns sehr, dass Sie sich wohl fühlen und gerne für uns arbeiten. Falls Sie doch mal Verbesserungsvorschläge haben, freuen wir uns, wenn Sie uns diese mitteilen. Freundliche Grüße, Ihr Seeger Gesundheitshaus
- Aufgabenvielfalt
- Arbeitszeiten
- Entlohnung
- Karrieremöglichkeiten
- Kommunikation im Unternehmen
Da haben sooo viele Kollegen schon etwas zu geschrieben, geändert hat sich...NIX.
Es wird immer über die Firma und deren Struktur gelästert und als normal hingenommen.
Siehe Arbeitsatmosphäre.
Da kann ich nicht meckern, war die Arbeit getan und die Stationen sauber...gings ab in den wohlverdienten Feierabend ;-).
Weiterbildung gab es nur ganz am Anfang, danach wurden diese immer weiter zusammengestrichen, genau wie die Verpflegung bei den Veranstaltungen.
Karriere findet hier so gut wie nicht statt.
Das Gehalt war kurz über Mindestlohn, weitere Erhöhung und Vergünstigungen wurden auch nach jahrelanger Firmenzugehörigkeit kaum gewährt, ein Witz.
Durch die wenigen "echten" Treffen (1×im Jahr zu Weihnachten) kein richtiger Zusammenhalt möglich.
Ein bunter Mix von alt und jung in meinem alten Team, obwohl der Jugend Vorrang gewährt wird.
Viele Abteilungsleiter in den Jahren erlebt, ich hätte mir eine bessere und ehrlichere Kommunikation gewünscht.
Die fehlende Kommunikation hat einiges erschwert, auch abteilungsübergreifend.
Die nötigen Arbeitsmittel waren vorhanden.
Es gab am Anfang regelmäßige Teamsitzungen, welche dann aber durch wechselnde Abteilungsleiter weniger wurden.
Es ist mir nichts negatives bekannt.
Ich habe in den vielen Jahren bei Seeger viel gelernt und bin der Firma für die Zeit dankbar.
Vielen Dank für Ihre Bewertung. Freundliche Grüße, Ihr Seeger Gesundheitshaus
In unruhigen Zeiten einen stabilen Partner zu haben
Leider keine Kinderbetreuung
Gute Räumlichkeiten zu schaffen für die Arbeitszeitpausen.
Eine ausgewogene Zusammenarbeit
Nicht wirklich umsetzbar
Sehr gut
Findet konstruktiv immer statt
Immer eine Herausforderung
Vielen Dank für die sehr gute Bewertung. Wir freuen uns sehr, dass Sie sich wohl fühlen und gerne für uns arbeiten. Kommen Sie gerne mit uns ins Gespräch, wenn Sie konkrete Vorschläge für die Verbesserung der Räumlichkeiten für die Arbeitszeitpausen haben. Freundliche Grüße, Ihr Seeger Gesundheitshaus
Kann nicht meckern...
Weniger Papier wäre besser ;)
Mega...ich liebe mein Team...
Mein Abteilungsleiter ist einfach wunderbar...Danke T.U.
Super abwechslungsreiche Arbeit
Vielen Dank für die sehr gute Bewertung. Wir freuen uns sehr, dass Sie sich wohl fühlen und gerne für uns arbeiten. Falls Sie doch mal Verbesserungsvorschläge haben, freuen wir uns, wenn Sie uns diese mitteilen. Freundliche Grüße, Ihr Seeger Gesundheitshaus
Schöne Feste gefeiert und nah am Geschehen. Wird schnell Hilfe geboten und sind dabei immer Freundlich und versuchen eine Lösung zu finden
Für mich gibt es keine !
Kollegen , wenn man Sie kennengelernt hat, super . Man muss offen für alles sein und freundlich
Man hört gutes und schlechtes- eigenes Urteil bilden , aber höflich und freundlich sein, das ist meine Devise
Kurse und vieles mehr wird angeboten
ist sehr gut, wenn man immer am Ball bleibt und seiner Arbeit nachgeht
Gehalt war meiner Arbeit immer angemessen
Viel Papier noch aber ansonsten gut
Ich habe viele nette Kollegen und sehr viele die mir auch ans Herz gewachsen sind
Habe ich nie was zu Ohren bekommen
Besten Chef ever!
Sehr gut , Gleitzeit
Bin immer in Kontakt und bekomme immer eine schnelle Rückmeldung
Sehr offene Firmenführung
Ein guter Mix aus allem
Vielen Dank für die sehr gute Bewertung. Wir freuen uns sehr, dass Sie sich wohl fühlen und gerne für uns arbeiten. Falls Sie doch mal Verbesserungsvorschläge haben, freuen wir uns, wenn Sie uns diese mitteilen. Freundliche Grüße, Ihr Seeger Gesundheitshaus
Gute Benefits.
Mal sehen, ob ich was von der Käuferprovision abkriege?!
Schlechte Kommunikation zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmer.
Schlechte Firmenstruktur.
Mehr Menschlichkeit und Rückgrad beweisen.
Professioneller und strukturierter Arbeiten.
Einarbeitung gut, mehr als üblich und man hat gute Chancen auf ein einfaches Lernen.
Bedarf keiner weiteren Worte.
Außer: Das was die Leute sagen, stimmt. Seeger ist kein gutes Unternehmen. Weder gegenüber Kunden, noch gegenüber Personal.
Theoretisch cool, aber bist du Krank und meldest dich ab von der Arbeit, kannst du damit rechnen, gekündigt zu werden. Miterlebt, dass hoch infektiöse Mitarbeiter arbeiten mussten, menschlich unterirdisch.
Arbeitgeber sollte mal seine Firmenpolitik überdenken.
Das Gerede ist groß und auch Kunden bemängeln sehr, wie untereinander umgegangen wird.
Wenn man in den Augen von Seeger es wert ist, wird man auch gefördert. Versagt man oder zeigt nicht volle 100%, wirst man degradiert.
Mehr Gehalt als Quereinsteiger gehabt als jemand, der dort gelernt hat und länger dort arbeitet. Daher kann ich nur danke sagen!
Wenn du beliebt bist, top. Aber hast du eine eigene/andere Meinung, geh lieber und such dir was Besseres auf dem Arbeitsmarkt! Lohnt sich mehr.
kann ich nix dazu sagen, weiß ich nicht
Nach meiner Erfahrung, stimmen die Aussagen über Seeger. Nämlich negativ! War dort 2 Monate in Probezeit arbeiten und guter Dinge (wollte unvoreingenommen mir ein eigenes Bild machen) und wurde letztlich ohne Grund, formal entlassen (per Boten). Keine Vorwarnung oä. und im Nachhinein keine Kommunikation seitens Arbeitgeber stattgefunden. Schlecht! Quasi im Regen stehen gelassen. Zwischenmenschlich eine Katastrophe. Kein Statement, eigene Stellungnahme wurde blockiert /ignoriert, Anrufe wurden nicht angenommen bzw. Rückrufe sind nicht erfolgt, obwohl man sie versprach, stellvertretende Mitarbeiter werden im Auftrag belangt, lediglich das Firmeneigentum zurück zu ordern. Das wars. Keine Erklärung oder Kritik möglich, da Sie einfach verweigert wird. Kindisch und einfach unmöglich!
Im Vorfeld bereits sowas negatives (ähnliches) gehört, und kann das hiermit bestätigen. Lieber Finger weg. Zwar gutes Arbeitsverhältnis (d.h. Konditionen) gehabt als Quereinsteiger, aber zwischenmenschlich geht es gar gut. Bin Mutter einer Tochter und muss das erste Mal im Leben sowas erleben. Einfach unmenschlich.
WC musste man sich mit den Kunden teilen, die Umkleide war gleichzeitig eine Kammer/Lager/Müllplatz, einfache Küche
Kommunikation unprofessionell! Mitarbeiter reden untereinander zu viel (lästern) und es werden Firmeninterne Gespräche nach außen weiter getragen. Der Filialleiter/in sagt gar nichts dazu, quasi ebenfalls mangelhaft. Denn bei wichtigen Personalentscheidungen erfährt derjenige, um den es geht, erst zum Schluss oder nur am gleichen Tag, dass er z.B. dauerhaft ab sofort und unwiderruflich den Standort wechseln muss, und währenddessen Mitkollegen bereits vorher darüber Bescheid wussten und "sich den Mund dreckig machen" (somit den Buschfunk weiter antreiben) und der betroffene Mitarbeiter quasi als letzter Mensch davon erfährt. Einfach knallhart ohne Vorwarnung, gar so nett wie alle denken und somit völlig a sozial.
kann ich nix sagen dazu, weiß ich nicht
Ja, die neuen Aufgaben verlangen viel Lügen und Wahrheiten zurecht biegen, damit du mit im großen Haibecken mit schwimmen kannst. Nein, Danke. Für mich geht das gar nicht.
Vielen Dank für ihre Bewertung. Gerne würden wir Ihre konkreten Verbesserungsvorschläge hören und mit Ihnen ins Gespräch kommen. Scheuen Sie sich bitte nicht Ihren Vorgesetzten oder die Personalabteilung anzusprechen. Freundliche Grüße, Ihr Seeger Gesundheitshaus
Kann mich nicht beschweren. Kollegen gut, Vorgesetzte unproblematisch, Aufgaben vielfältig. Kunden sollte man schon mögen
hoher Bekanntheitsgrad. engagierte Mitarbeiter
für den Einzelhandel mehr als ok
gibt es ausreichend
Meistens super. Bei uns im Team wirklich topp!
Gibt immer Ausnahmen:
Manch eine ist auch nicht besonders helle. Immer sind die anderen schuld, immer ist alles schlecht, einfachste Anforderungen können erst nach mehreren Anläufen erfüllt werden und überhaupt ist die ganze Welt ja so gemein. Wer so frustriert und unreflektiert ist, schreibt dann hier 1-Sterne-Bewertungen. Kann man nicht Ernst nehmen.
Der Umgang ist gut, aber es ist ab einem gewissen Alter (wie meinem) am Anfang wirklich sehr viel zu lernen
bisher immer nett gewesen. Vertretung auch.
vollkommen ok, modern, technisch aktuell
Zwischen uns und anderen Filialen super
absolut! Habe viel neues gelernt
Vielen Dank für die sehr gute Bewertung. Wir freuen uns sehr, dass Sie sich wohl fühlen und gerne für uns arbeiten. Falls Sie doch mal Verbesserungsvorschläge haben, freuen wir uns, wenn Sie uns diese mitteilen. Freundliche Grüße, Ihr Seeger Gesundheitshaus
Kein interesse an den mitmenschen.
Haut die teamleitung raus. Ihr wisst bestimmt welche, also tut euch den gefallen. Sonst verliert ihr alle anderen mitarbeiter noch.
1 stern für das team, sonst am liebsten 0
Image berechtigt fürn a****
Man wirbt mit 5 tagen mo bis fr und arbeitet min 1 mal im monat allein am samstag. Selbst im vertrag steht das nicht und man muss trotzdem und das gilt für jeden. Manchmal muss man auch in andere filialen, weil jeder krank ist
Viel erfolg beim aufsteigen. Schlaf mit dem chef oder kriech in den a**** so hart du kannst bei deinem vitamin b und dann wird es was
Geht besser, aber ist noch annehmbar. Neue verdienen besser
1 stern für das team, sonst 0
Am liebsten null
Es ist egal, was man sagt. Man steht immer unter ihnen und das merkt man
Die arbeit macht spaß, aber die einarbeitung ist schrecklich, weil es keine gibt.
Das die Fortbildungs/weiterbildungsversprechen gehalten worden sind
Aktuell das Verhalten der Vorgesetzten
Nicht nur auf die Führungskräfte hören sondern auch auf die einzelnen Mitarbeiter
Anfänglich durchwachsen wurde dann mal besser aber zurzeit furchtbar
Durchwachsen
Vorhanden
Das ist der Punkt der hervorragend ist
Sehr schlecht im Vergleich zu den übrigen in der Branche
Ist am besser werden
Geht so
Gut
Aktuell unterirdisch
Besten
Aktuell sehr schlecht
Leider nicht so toll
Ja sehr vielfältig
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