9 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
9 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
4 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,2Weiterempfehlung: 44%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Über Mobbing wird hinweggesehen!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2021 für dieses Unternehmen gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Wichtig wäre zuerst eine Supervision, vorallem für die Führungspositionen des mittleren Managements!
Arbeitsatmosphäre
In Ordnung
Karriere/Weiterbildung
Wird kaum gewährt es gibt einige die mehr könnten aber leider wird ihnen der Weg erschwert.
Gehalt/Sozialleistungen
Niedrig im Vergleich zur Konkurrenz
Kollegenzusammenhalt
Mitarbeiter Schätzen sich gegenseitig nicht Wert, jeder sieht in jedem sein Persönliches Feindbild.
Ein reines Gelästere vorallem Gegenüber Ausländischen Fachkräften
Umgang mit älteren Kollegen
Respektvoll
Vorgesetztenverhalten
Miserabel es wird der Weg des niedrigsten Wiederstandes Gewählt. Es sind vorallem Personen in der Leitungsebene die total unpassend für diesen Posten sind. Mitarbeiter belegen die Stelle die die meiste Berufszugehörigkeit im Betrieb haben und nicht ob sie die Kommunikative oder Fachliche Expertise aufweisen.
Kommunikation
Mangelhafte Kommunikation zwischen den Hierarchie Ebenen! Veraltete Strukturen.
Gleichberechtigung
Vordergründig, hinten rum Katastrophal
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Interessante Aufgaben
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Danke für die Zeit
Hat bis 2023 für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die zuvorkommendsten Damen in der Kantine die ich je erlebt habe .
Genug Parkplätze.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kommunikation.
Prozesse der Verwaltung,
Zeiten für Abläufe die in anderen Häusern an einem Tag erledigt waren gingen wochenlang ,nach mehrmaligem Nachdruck.
Verbesserungsvorschläge
Reden, Reden, Reden miteinander , nicht übereinander.
Verwaltung ist in Ihren Arbeitsprozessen sehr sehr langsam.In keinem Haus bisher so erlebt.
Der Gedanke es war schon immer so und deshalb ist es gut , verhindert Entwicklung zu besseren Prozessabläufen ,
Arbeitskleidung wird eigentlich mittlerweile in jedem Haus gestellt.
Team Building oder Supervision wäre toll.
Dann würde sich sicher einiges wandeln .
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Tolle Ausbildung!
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es finden immer wieder Mitarbeiter-Events statt. Sowohl in der Schule, als auch über die Schule hinaus mit Mitarbeitern der gesamten Krankenhausbesatzung.
Verbesserungsvorschläge
Leider können Auszubildende bisher nicht von dem Jobbike-Angebot profitieren, das das Arbeitsverhältnis befristet ist. Vielleicht könnte man an seiner Stelle ein Jobticket von der Deutschen Bahn anbieten, da dieses monatlich kündbar und somit an das Beschäftigungsverhältnis gebunden werden kann.
Ausbildungsvergütung
Leider ist es bisher eine große Ausnahme, dass die Ausbildung überhaupt vergütet wird.
Die Ausbilder
Ausbilder kommen meist aus der Praxis und können somit viele Alltagsbeispiele in den Unterricht mit einbauen.
Respekt
Der Umgang miteinander ist stets respektvoll, auch über den üblichen "Ebenen" hinweg.
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
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Auch Schüler sollten eine Corona-Prämie erhalten.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Mehr um Schüler kümmern
Arbeitsatmosphäre
sehr abhängig von Stationen
Kommunikation
Mangelhaft, sowohl Krankenhaus, als auch Pflegeschule
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Keine zeitgemäßen Arbeitsbedingungen
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Vorgesetztenverhalten
Absprachen wurden ohne ersichtlichen Grund nicht eingehalten bzw. die Vorgesetzte änderte ihre Entscheidungen vom einen zum anderen Tag um 180 Grad ohne eine Begründung zu nennen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Insgesamt ist das Arbeitsumfeld gut. Sie respektieren deine Zeit
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Die Arbeitnehmer Bedingungen im Krankenhaus könnte fairer sein.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mäßiges Management!!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Gut: 3.46 von 5 Sternen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 10 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Sankt Vincentius Krankenhaus Speyer durchschnittlich mit 3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,5 Punkte). 50% der Bewertenden würden Sankt Vincentius Krankenhaus Speyer als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 10 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Arbeitsatmosphäre und Gleichberechtigung den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 10 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Sankt Vincentius Krankenhaus Speyer als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.