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Sanomed 
Gesundheits- 
und 
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GmbH
Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 23 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Sanomed Gesundheits- und Sportnahrungsmittelherstellung die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,2 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 47 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Sanomed Gesundheits- und Sportnahrungsmittelherstellung
Branchendurchschnitt: Medizin/Pharma

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

KULTUR BEWERTEN

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Sanomed Gesundheits- und Sportnahrungsmittelherstellung
Branchendurchschnitt: Medizin/Pharma

Die meist gewählten Kulturfaktoren

23 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    52%

  • Spaß und Freude haben

    Work-Life BalanceModern

    39%

  • Ziele mit Mitarbeitern festlegen

    FührungModern

    35%

  • Mitarbeitern vertrauen

    FührungModern

    35%

  • Überlegt handeln

    Strategische RichtungTraditionell

    35%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Sehr ausgeglichen; Es gibt wenig zu meckern

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4,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Teilweise schwierig mit den Vorgesetzten, da diese nur begrenzt zur Verfügung stehen; Aber ich im Großen und Ganzen angemessen

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5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Kollegen sehr nett und zuvorkommend; Trotz stressige Phasen alle Respektvoll

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4,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Noch zu strenge Kernarbeitszeiten; Aber jederzeit die Möglichkeit früher zu gehen oder später zu kommen

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4,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Teilweise schwierige Erreichbarkeit

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1,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Sehr schlecht

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