SARIA-Gruppe

Vorstellungsgespräche

SARIA Team Employer-Branding & PersonalmarketingDezember 2023

Liebe Bewerberin,
lieber Bewerber,

vielen Dank für Ihr Feedback. Wir haben uns sehr über Ihre äußerst positive Rückmeldung gefreut. Schön, dass Sie unseren Bewerbungsprozess als so angenehm und strukturiert empfunden haben.

Noch mehr freuen wir uns darüber, dass wir Sie bald in der SARIA-Gruppe begrüßen dürfen. Daher gratulieren wir Ihnen an dieser Stelle ganz herzlich und wünschen Ihnen für den Einstieg bei uns alles Gute.

Viele Grüße aus Selm,
Ihr SARIA Personal-Team

SARIA Team Employer-Branding & PersonalmarketingNovember 2023

Liebe Bewerberin,
lieber Bewerber,

wir haben uns sehr über Ihr äußert positives Feedback zu unserem Bewerbungsverfahren gefreut. Es ist schön zu lesen, dass Sie mit dem kompletten Prozess zufrieden waren und einen guten und umfassenden ersten Eindruck erhalten haben.

Für Ihre Zukunft wünschen wir Ihnen alles Gute.

Viele Grüße aus Selm,
Ihr SARIA Personal-Team

SARIA Team Employer-Branding & PersonalmarketingNovember 2023

Liebe Bewerberin,
lieber Bewerber,

vielen Dank, dass Sie sich die Zeit für ein Feedback genommen haben. Es freut uns, dass der Bewerbungsprozess zügig abgelaufen ist und Sie umfassend informiert wurden. Diese Aspekte sind uns besonders wichtig, um den Bewerbungsprozess so reibungslos und transparent wie möglich zu gestalten.

Darüber hinaus ist uns eine professionelle sowie angenehme Gesprächsatmosphäre während des Bewerbungsprozesses außerordentlich wichtig. Daher ist es schade zu hören, dass Sie andere Erfahrungen gemacht haben.

Außerdem bedauern wir, dass Sie mit dem angebotenen Stundenlohn unzufrieden waren. Wir verstehen, dass eine faire Vergütung ein entscheidender Faktor für Zufriedenheit am Arbeitsplatz ist. Bezüglich des Gehalts möchten wir jedoch darauf hinweisen, dass dieses den branchenüblichen Standards entspricht. Darüber hinaus bieten wir unseren Mitarbeitenden verschiedene Benefits sowie Sport- und Gesundheitsangebote als Ausgleich zum teilweise stressigen Arbeitsalltag.
Was die Sozialleistungen betrifft, ist es unser Ziel, ein umfassendes Paket anzubieten, das den Bedürfnissen unserer Mitarbeitenden gerecht wird. Wir sind interessiert zu erfahren, welche spezifischen Sozialleistungen Sie vermissen, um Verbesserungen vornehmen zu können.

Rückmeldungen wie Ihre helfen uns dabei, unseren Bewerbungsprozess stetig zu verbessern. Daher würden wir uns über ein detaillierteres Feedback zu Ihren Erfahrungen während des Bewerbungsverfahrens freuen. Kontaktieren Sie uns hierzu bei Interesse gerne unter personal@saria.de.

Wir wünschen Ihnen für Ihre weitere berufliche Zukunft alles Gute und viel Erfolg.

Viele Grüße aus Selm,
Ihr SARIA Personal-Team

SARIA Team Employer-Branding & PersonalmarketingNovember 2023

Liebe Bewerberin,
lieber Bewerber,

vielen Dank für Ihr Feedback zu unserem Bewerbungsprozess. Rückmeldungen jeder Art sind außerordentlich wichtig, um unsere Abläufe zu optimieren und sicherzustellen, dass wir als Arbeitgeber den Erwartungen unserer Bewerber gerecht werden.

Es ist uns wichtig, dass sich unsere Bewerber während des gesamten Prozesses respektiert und wertgeschätzt fühlen. Umso mehr bedauern wir zu hören, dass Sie bei der Kontaktaufnahme über Linkedin und dem darauf folgenden Anruf negative Erfahrungen gemacht haben. Ihr Hinweis bezüglich der als offensiv wahrgenommenen Ansprache nehmen wir sehr ernst. An dieser Stelle möchten wir betonen, dass es unser Ziel ist, ein respektvolles und faires Bewerbungsverfahren zu gewährleisten. Wir bedauern, dass Sie diesen Eindruck nicht gewonnen haben.

Wir danken Ihnen für Ihre Offenheit und würden uns über konkrete Verbesserungsvorschläge freuen. Sollten Sie daher weitere Anmerkungen oder Fragen haben, kontaktieren Sie uns gerne per Mail an personal@saria.de.

Für Ihre Zukunft wünschen wir Ihnen alles Gute!

Viele Grüße aus Selm,
Ihr SARIA Personal-Team

SARIA Team Employer-Branding & PersonalmarketingOktober 2023

Liebe Bewerberin,
lieber Bewerber,

wir bedanken uns für Ihr Feedback zu unserem Bewerbungsprozess und bedauern, dass dieses so negativ ausfällt. Es tut uns leid, dass wir Ihre Erwartungen nicht erfüllen konnten und dass Sie auf Ihre Bewerbung keine positive Rückmeldung erhalten haben. Bei der Entscheidung zwischen Zu- und Absage geben oft kleine Details den Ausschlag.

Sollten Ihrerseits Fragen zu den Gründen der Absage sowie Interesse an einem intensiveren Austausch bestehen, so können Sie uns gerne unter personal@saria.de kontaktieren. Wir nehmen dann den Kontakt mit Ihnen auf.

Wir hoffen, dass Sie zeitnah eine entsprechende berufliche Herausforderung finden und wünschen Ihnen für Ihre Zukunft alles Gute.

Viele Grüße aus Selm,
Ihr SARIA Personal-Team

SARIA Team Employer-Branding & PersonalmarketingMärz 2024(aktualisiert)

Liebe Bewerberin,
lieber Bewerber,

vielen Dank, dass Sie Ihre Eindrücke des Bewerbungsverfahrens mit uns teilen. Wir haben uns sehr über Ihr ausgesprochen positives und anerkennendes Feedback in allen Kategorien gefreut. Schön, dass Sie sich während des gesamten Bewerbungsprozesses gut aufgehoben und informiert gefühlt haben.

Wir freuen uns sehr, Sie nun als neuen Mitarbeitenden begrüßen zu dürfen und wünschen Ihnen einen guten Start bei Gerlicher.

Viele Grüße aus Selm,
Ihr SARIA Personal-Team

SARIA Team Employer-Branding & PersonalmarketingOktober 2023

Liebe Bewerberin,
lieber Bewerber,

wir bedanken uns dafür, dass Sie sich die Zeit genommen haben, um unseren Bewerbungsprozess zu bewerten. Wir freuen uns, dass sie diesen im Großen und Ganzen als sehr positiv wahrgenommen haben und insbesondere die Atmosphäre während des Verfahrens als angenehm und wertschätzend beschreiben.

Darüber hinaus arbeiten wir kontinuierlich daran, uns in allen Bereichen weiterzuentwickeln und nehmen gerne Verbesserungsvorschläge bezüglich unseres Bewerbungsverfahrens an. Daher würden wir uns freuen, wenn Sie uns persönlich unter personal@saria.de kontaktieren, um uns Ihre Erfahrungen mit unserem derzeitigen Einstellungstest detaillierter mitzuteilen.

Für Ihre weitere berufliche Zukunft wünschen wir Ihnen alles Gute und viel Erfolg.

Viele Grüße aus Selm,
Ihr SARIA Personal-Team

SARIA Team Employer-Branding & PersonalmarketingOktober 2023

Liebe Bewerberin,
lieber Bewerber,

vielen Dank für Ihr ausgesprochen positives Feedback zu unserem Bewerbungsprozess. Wir freuen uns zu hören, dass Sie sich bei uns wohl gefühlt haben.

Für Ihre weitere berufliche Zukunft wünschen wir Ihnen alles Gute und viel Erfolg.

Viele Grüße aus Selm,
Ihr SARIA Personal-Team

SARIA Team Employer-Branding & PersonalmarketingSeptember 2023

Liebe Bewerberin,
lieber Bewerber,

wir haben uns sehr über Ihre ausgezeichnete Bewertung gefreut. Es ist schön, dass der Bewerbungsprozess so positiv abgelaufen ist und Sie sich bei uns wohl gefühlt haben.

Wir gratulieren Ihnen an dieser Stelle ganz herzlich und freuen uns, Sie bald in der SARIA-Gruppe begrüßen zu dürfen.

Viele Grüße aus Selm,
Ihr SARIA Personal-Team